发改委待遇怎么样(区发改委待遇怎么样)
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最新消息:公务员各部门工资待遇总结 你看中哪个
市政法机关:
法院:好单位,待遇好,工作较累
检察院:好单位,待遇比较好,工作也不忙
司法局:一般般,职权偏小,不过还是管着律师和监狱的哟。
公安局:好单位,强权部门。
市政府委办局:
市府办:强势部门,一旦作了领导的秘书就等着升吧,由于工作大多是综合协调性质,很锻炼人的组织能力,但是工作也比较辛苦,加班多,会议多,需要定力。
房管局:实惠部门,待遇好,工作也不累。
科技局:现在一般了,管着一些重要的经费,但自己待遇一般。工作不累。
财政局:这样的部门就不说了,去吧。
审计局:职权越来越大,政策性强,锻炼人,待遇好,好单位!
质监局:以后成为事业单位的可能性很大,待遇不错,省管部门,工作专业性强。
人事局:职权越来越小,和组织部职能交*太多。但是待遇还是很不错的,而且就现在的职权也比许多政府部门强很多。
发改委:地市级的发改委一般,属于执行部门,和省以上不可比,但是经济管理部门的实权毕竟较大,还是很不错的,锻炼人,待遇好,工作比较忙。
档案局:如果你的专业很对口,去作一个专业人士吧。待遇一般。
招商局:有些是事业局,有些是行政局,现在职能较多,工作比较忙,待遇好,但未来的身份难说,政府从专注经济管理转向专注社会管理之后,作为事业局或许还行吧。
信访办:有耐心有爱心有恒心的同志可以去,了解人间万象百态,为民解忧(尽管大部分的忧你一点也解不了),工作比较辛苦,待遇一般。
安全办:职权在增大,还是不错的地方,但是不要“伸手”哟。
文化局:比较轻闲,管文化娱乐的能有什么呢?新闻出版一块还可以做做,但也一般,待遇一般。
食品药监局:职权越来越大,能去就去吧。管吃管喝管药品,牛比!
物价局:还可以,待遇较好,工作不累。
信息产业局:职权越来越小,不要去了。
城管办:职权大啊,人民不喜欢,工作比较辛苦,待遇也好。
畜牧局:与人无争的好单位之一,管牲口的,你想啊,多好啊。
知识产权局:中国的知识产权局还在努力!现在还不怎么行。待遇不清楚。
林业局:与人无争的好单位之一,专业对口就去吧。
体育局:一般,小地方能干什么呢?
粮食局:都没有职权了,可能也不怎么招人了。
劳动保障局:正在冉冉上升的部门,去吧,待遇好,和人民接触多,多为他们办好事吧。
民宗局:不管民,不管宗的,统战部的地盘。民宗局的局长是统战部的副部长。待遇较差。
卫生局:好单位,专业性强,锻炼人,管医院,厉害啊!
采购中心:越来越好的地方。虽然政府的开支没有降下来,但部门是保留下来了的。
环保局:越来越好的地方。现在开个厂什么的都要求他,费用也不少。待遇可以,工作不累。
地震局:与人无争的好单位之一,专业对口的去吧,省管部门。
公积金中心:一般般的地方,根本没有成立的必要,待遇还可以,但是最好不去。
人口与计生委:职能在转变中,还是很不错的单位,待遇也好,但工作人民不怎么喜欢。
民政局:职权越来越大,不久的将来将成为核心部门,大家去吧,为人民做好事的地方。待遇也是很好的哟。管社团、基层民主建设、退伍军人安置、殡葬、救灾救济,权力大啊。
民航管理局:垂直管理的部门?不怎么清楚,待遇肯定是不错的。
社保中心:事业单位,待遇可以,人民很需要的地方。
无委办:无线电!不错哟!待遇也是很好的。
就业服务中心:事业单位,不怎么清楚,一般吧。
信息中心:事业单位,管电子政务和政务内外网的地方,专业性强,待遇好。
方志办:不好,各方面都不好。
扶贫办:一般,杂,管理着一些资金,有一定权力。
国资委:权力在逐渐增大,待遇好,当地没有什么大型国企就难说了。
教育局:好单位啊,管学校的还说什么呢?待遇好,工作也不累。
国土资源局:又一个好单位,而且是越来越好,去吧,只要你能!
建设局:还是一个好单位,职能大啊,待遇好,工作也不累。
气象局:与人无争的好单位之一,光是气球广告就不得了呢!待遇好,省管部门。
交通局:好单位,去吧!
水务局:比较好的单位,管饮用水和水利的,专业性强。
农业局:农民的事情,不好办啊。不过还是很有干头的单位哟,待遇一般。
外经贸局:没有什么外贸的话就算了,如果有还是不错的。
行政服务中心:新生事物之一,管得杂而乱,有行政审批事项的单位都不怎么好管啊。
工商局:好地方,现在差一些了。
国税局:好地方,不说了。
电业局:与人无争的好单位之一,
广电局:好地方,管有线电视和电视台呢!
检验检疫局:省管部门,不清楚。
旅游局:一般般,其实没有什么必要成立。
市委委办局:
市委办公室:绝对的权力部门,尤其是党委权力强大的地方,工作累,待遇一般(除非给重要领导当秘书),前途看好,但并非人人都轮得上。责任大,进步快,犯错误的机会也多,要多看多学多请示,小心谨慎,做好天天加班的准备。
市委组织部:绝对的强势部门,工作累,待遇一般,特别锻炼人,在此工作对立志从政的人来说可以是说终生受益,1-2年对文字工作、组织程序就相当在行了。努力吧!一般和党建办是一体的,工作内容有交*重叠。
市纪委:实权部门,人见人畏,但工作相对枯燥乏味,也比较辛苦,监督权比较大,有第五大班子之说,不过待遇还是很好的哟,比较财政人事要给面子嘛
县级市发改委事业编前途和待遇如何
前途和福利都很好。
事业单位工资主要由岗位工资、薪级工资、改革性补贴、艰苦边远地区津贴、基础性绩效工资组成,补贴和津贴每个人都是相同的,其他根据学历、工龄、工作岗位的不同而存在差异。
不过事业单位的晋升难度要比公务员岗位的难。不过,这也要区分晋升的性质。如果的晋升的是副科级以上干部,管理岗位要比专业技术岗位的容易,如果像专业技术岗位的职称晋升,就要比管理岗位的级别晋升容易的多。
岗位控制比例标准
1、主要以专业技术提供社会公益服务的事业单位,应保证专业技术岗位占主体,一般不低于单位岗位总量的70%。
2、主要承担社会事务管理职责的事业单位,应保证管理岗位占主体,一般应占单位岗位总量的一半以上。
3、主要承担技能操作维护、服务保障等职责的事业单位,应保证工勤技能岗位占主体,一般应占单位岗位总量的一半以上。
4、事业单位主体岗位之外的其他两类岗位,应该保持相对合理的结构比例。
以上内容参考:百度百科-事业编
四川省发改委怎么样
待遇条件非常好。
发改委被称为“小政府”,在政府下属各部门排名第一。发改委管项目、管企业、管发展,从中央到地方,每5年一次的经济社会发展五年规划都是由发改委牵头起草的,因此这个单位本身是很不错的,好好干前途不会差。
上海市发展改革委员会薪资
发改委的待遇基本上是当地机关事业单位中数一数二的。一般在当地普通公务员的工资上加上30%到70%就是其工资了。
公务员法规定:“本法所称公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。”按照上述规定,是否属于公务员,必须符合三个条件:
一是依法履行公职,即依法从事公务活动的人员,他不是为自己工作,也不是为某个私人的企业或者组织工作或者服务。这里所依的“法”,是广义的“法”,包括宪法、法律、行政法规、地方性法规等。宪法确定了中国共产党和国家政治生活和社会生活中的领导地位,中国共产党是执政党,各民主党派是参政党。因此,政党机关及其工作人员以不同方式参与对国家政治、经济和社会事务的决策及实施的活动也是一种履行公职行为。
二是纳入国家行政编制,仅以履行公职为标准,还不能作出明确的界定。有一些在国家举办的事业单位中工作的人员,他们从事的也是公务活动,但并未纳入国家的行政编制序列,因而不能认定为公务员。必须是纳入国家行政编制序列、履行公职的人员。对于“编制”一词,实践中有多种用法,除使用行政编制外,还有政法编制、国家编制、机关编制等。这里的“编制”系指各种纳入国家编制管理机关管理的机构序列及人员,不仅限于行政机关编制。
三是由国家财政负担工资福利,也就是由国家为他们提供工资、退休和福利等保障。公务员属于国家财政供养的人员,但并不是财政供养的人员都是公务员。财政供养人员的很大一部分,如公立学校的老师、科研院所的科研人员等,虽然由国家负担其工资福利,但不属于公务员,因为他们不具备另外两个条件。
发改委事业单位管住吗
一般来说发改委事业单位是不提供住宿的,不过要看具体地方来说,有的地方提供有的地方不提供,不过绝大部分都不提供住宿,所以要想了解发改委事业单位是否提供住宿的话可以打电话咨询一下当地发改委部门
市发改委下属事业单位待遇
现在除了工资又没有其他福利待遇,所以只要个人条件差不多,不管在哪个部门,待遇都是差不多的。
这个待遇不管是公务员还是事业编,与就职单位关系不大,只要在同一个县或同一个市,待遇由同级人事部门统管,待遇的区别主要是因为工龄、级别、职务、职称等因素,不会因为单位的不同导致待遇不同的。
比如,你和另一个人通过同一次考试考入了政府部门,你在发改委,他在科技局,这时你们俩的待遇是相同的,如果五年后你提拔了,他原地不动,那么你的工资肯定要比他高了,因为你的级别和职务都比他要高,你比他要多拿一部分级别工资和职务工资。当然也有例外,比如公安,有一部分警衔补贴,这个是其他单位所没有的。
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