设备科长招聘（机械工程师招聘）

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化工厂内工程部的设备科怎么样？我是一名钳工，我最高能走到那一步？需要多长时间？钳工可以进设备科吗？

我在化工厂做主任工作6年，以下是我的看法：

工程部的设备科一般负责全厂设备的维护及检修、巡检等。

钳工一般参与维修，大专毕业做钳工学历是比较高的了。但是钳工升职不是很容易，因为属于工人，一步一步来吧，先干到班长，然后工段长，你需要的是提高自己的知识水平而不是文化水平，比如压力容器的国标，材料学等等。

顺便了解一下焊工、车工、管工的工作内容，多学，同时在领导面前能展示。才有更高的前途。毕竟你是从基层做起。

又或者进设备科去当设备技术员或者设备工程师，那就好多了。在职位上面有很大的优势，也容易得到更高的职位。最高就是设备科长吧。看你是国企还是民企了，国企需要很长时间，民企的话就看情况了，一般比国企要快。

希望对你有所帮助。

药械科科长具备的条件

学历、具备知识。

1、药械科科长的最低学历要求是本科及以上学历，并且熟悉医院药剂科和设备科工作的条件。

2、科长必须具备强大的中西药、相关药品知识，最好是毕业与卫生事业管理、药学等相关专业。

安徽宿州科技食品有限公司设备科长薪资

安徽宿州科技食品有限公司设备科长薪资为4500元一个月。宿州科技食品有限公司位于安徽砀山县宿州市砀山县东城工业区，主营水果罐头蔬菜罐头其他罐头食品等。公司秉承"顾客第一，勇攀高峰"的经营理念，坚持"诚实守信"的原则为广大客户提供优质的服务。

设备科长的工作职责有那些？

每个公司或者单位的设备科工作范围都可能不一样，主要由上级经理等领导授权，但主要工作大同小异：

工作职能

1、协助上级领导（一般是生产经理）全面主持设备科工作

2、针对公司生产设备及辅助设备制定保养、维护计划

3、确保生产设备正常运行及公司水、电、气的供应

主要职责

1、负责对公司设备管理工作

2、负责对设备的安装和保养、维护工作

3、负责对用水、用电及用气的管理

4、负责设备档案的建立和管理工作

5、负责安全操作、安全知识的教育和培训工作

6、负责对设备的定期或不定期安全检查工作

7、负责对下属人员考核、评价、激励

8、负责对机器设备、设施的维修和异常情况的处理

9、负责对公司所有设备、动力设施的统计工作

10、负责对水、电设施安装和维护的管理

11、负责设备购置和设备报废计划的申报

权限

1、 对本科职责范围内的工作有指导、指挥、协调、监督管理的权力

2、 对下属的人事推荐权和考核、评价权

3、 对新增设备、安装、调试有参与选型监督权

国企的设备管理员和小企业的采购选那个有前途，从全局观来看，不局限一家公司

回答此问需要知道你现时的情况，是有过工作经验的还是刚毕业的新人。

如果是后者，个人见议选择国企设备管理员较好，因为小企业根本就不稳定，尤其是采购员，一般都是任人唯亲，目前都是买方市场，一般来说，采购在哪类企业都好做......

国企较稳定，而且有培训机制，制度也健全，唯一注意的就是需处理好人际关系，设备员-设备科长-机电处长-副厂长，这是你的方向哈。

个人意见供参酌。

关于设备科长招聘和机械工程师招聘的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。