事业单位劳动仲裁(一般个人仲裁胜算大吗)

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法一因确认劳动关系发生的争。

仲裁一般是当事人根据他们之间订立的仲裁协议，自愿将其争议提交由非司法机构的仲裁员组成的仲裁庭进行裁判，并受该裁判约束的一种制度仲裁活动。

二是什么纠纷属于劳动仲裁的救济受理范围？什么是所谓的事业编制？事业单位的人员一定是事业编制么？事业单位的人员，区别行政。

事业单位工作人员辞职，是否需要单位批准？ 处理结果 裁决支持贾某仲裁请求 案例评析 本案系人事争议校方与贾某对双方存在人。

劳动仲裁不管事业单位吗劳动争议调解仲裁法规定事业单位实行聘用制的工作人员与本单位发生劳动争议的，依照本法执行法律 劳动仲裁知识。

普法内容 可以申请仲裁 我国现行规定，劳动者与企业单位建立的聘用关系为劳动关系，与事业单位和国家机关社团组织的聘用关系为人事关系劳动关。

我想请教各位律师，事业单位职工的劳动仲裁到底到哪里去办 1417浏览 共23 位律师回答 1向劳动仲裁委员会申请仲裁 2仲裁不受理的你可以。

直白来说，本市的仲裁院属于人社局下属的一个事业单位，负责处理劳动争议案件“人少案多”，是最显著的特点说起人少案多。