国药控股集团招聘（药业园区招聘）

今天给各位分享国药控股集团招聘的知识，其中也会对药业园区招聘进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

上药控股和国药控股哪个待遇好

上药控股待遇好。通过招聘网站显示，上药控股平均工资16988元，好于国药控股的10305元。其他待遇基本相同，所以上药的要好一点。

国药控股数字科技好进吗

不好进。据资料显示国药控股数字科技，应聘人数是招聘人数的几十倍，竞争压力大，不宜进。国药控股数字科技(上海)有限公司成立于2004年01月19日，注册地位于上海市黄浦区龙华东路，法定代表人为陈战宇。

国药控股医疗器械有限公司怎么样？

国药控股医疗器械有限公司是2018-02-05在贵州省汇川区注册成立的其他有限责任公司，注册地址位于贵州省汇川区汇川大道城投大厦16层。

国药控股医疗器械有限公司的统一社会信用代码/注册号是91520393MA6GRYF40Q，企业法人陈跃祥，目前企业处于开业状态。

国药控股医疗器械有限公司的经营范围是：法律、法规、国务院决定规定禁止的不得经营；法律、法规、国务院决定规定应当许可（审批）的，经审批机关批准后凭许可（审批）文件经营;法律、法规、国务院决定规定无需许可（审批）的，市场主体自主选择经营。（Ⅰ类、Ⅱ类、Ⅲ类医疗器械、设备销售及配送、电子产品、计算机及周边设备、办公用品、消毒产品、日用百货、五金制品、乐器、教学设备、安防设备销售；医疗设备租赁及维修；医疗器械技术咨询服务；信息技术推广服务；会议展览服务；医疗管理咨询服务；影视制作、组织文化艺术交流活动；室内外装饰工程设计、施工；化学用品（不含危险化品）销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动））。

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国药控股贵州有限公司要招聘业务员吗？

工作地点：贵州 | 学历要求：本科以上 | 工作经验：3-5年 | 职位类型：全职 | 薪资范围：6000-7999

岗位职责:1、负责组织公司财务部的日常核算与管理工作; br 2、负责制定公司会计核算与财务管理制度,完善财务核算流程; br 3、负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报表; br 4、负责公司资金筹措与使用管理,核算和分析工作; br 5、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动; br 6、负责与银行,税务,审计部门及其他相关机构的沟通联系; br 7、负责按规定保管会计档案。 岗位要求: 1、全日制本科以上学历,财务、会计相关专业,会计师以上职称,注册会计师优先 br 2、5年以上中型企业财务工作经验,3年以上同等职位经验; br 3、熟悉国家财经法律法规和税收政策,具有完善的知识结构和良好的专业技能; br 4、熟练掌握拥用友财务软件及自动化办公软件; br 5、具有较强的组织沟通能力、学习能力、信息分析能力。 br 6、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真,有医药行业经验者优先。 br 7、工作地点:贵阳、、安顺等贵州省地市城市

国药集团西南医药有限公司 工资福利 待遇 薪酬 绩效 考勤 社保 公积金 公司状况等如何？

自己曾经在国药上班一年有余，所以对国药公司大概，员工福利待遇，工作内容等大体情况应该还是比较了解的，就我知道的给大家分享下，不过总体来讲，感觉来讲这个公司管理比较死板，公司对待职工人性化管理真的需要提高，员工福利待遇比较低，工作内容基本流水居多，如果你想找份稳定轻松的工作可以选择考虑，但是你想要在自己职业大干一场，就不要去了，下面就我了解的给大家讲下。

1.公司大体情况。这个公司是国药控股在四川的一个分子公司，和省医药同属于一个公司，但是员工待遇和公司营业额比省公司差的比较远。老板陆怡是川大毕业，在川大当了几年老师，后来下海，最后能空降当上国药西南的老总应该还是挺有关系的，我听说德音老总是她的老公，强，两夫妇经营两个医药公司，儿子在美国留学，一年好像要去几趟美国。平时偶尔和老板接触，感觉是个女强人，人快到60了，但是说话做事风风火火，比很多大老爷门都厉害，感觉她应该做个男人，不然的话事业可以做的更大。陆老板在公司占有股份，据说30%，公司管理层面基本都是老板一人说了算，整个公司也是围绕她转，她说一句下面的人忙的转。公司营业主要做药品陪送，营业额有20多个亿吧(2014)，在四川的医药流通市场占第三，次于科论和省医药，在20多个亿的营业额中外企销售占六七成，内资企业占比较少，这几年正在提高内资销售占比。

2.工作内容和福利待遇。公司职工岗位以流水居多，就是你照流程做好工作就行，所谓销售基本就是一个送药+收款，没啥压力，指标也不大，基本都能完成，所以工资也不高，公司员工一般是2000多到3000多，还有一个比较恶心的一点就是这点钱分月初和月尾两部分发给员工，还有个就是一个绩效奖金，每个月应该有几百块吧，但是按季度发放，一般都是三季度发一季度的，四季度发二季度的，依次累推，所以实打实了算人均工资就是3000多吧，偶尔能超4000。公司五险一金转正了每个月扣个三四百吧，住房公积金扣差不多100，号称是国企，但是和印象中国企差的蛮多的。员工年终奖一般叫过节费，大概是两三千吧。在国药上班，职工流失特别频繁，一般都是干个一两年走人，大多因为待遇低，管理死板，工作内容事情琐碎。公司中层待遇尚可，经理级别的一般是1万多吧，所以中层很少有人事变动。最后说下公司管理，感觉确实好像公司对员工不咋重视，反正就是给你那点钱，你不愿干，我就招新人，反正都是流水工作，新手培训个两三月就可以干，只要领导层不流失，对业务影响不大。每个月请假2天以上就没月当月绩效奖金，比较坑爹。公司基本没集团活动，就是年底的时候开个年会吃一顿。部门的话，销售活动稍微多些，其他部门也基本没啥集团活动。公司领导岗位感觉有蛮多关系户的，也有部分一部部刚上来的，但是要是能在公司混上领导，假如没比较硬的关系话，一部部上来除了业绩，还有就是熬，熬个四五年可能会当个主管或者副经理吧。

这是我了解的一些关于国药西南的情况，希望能对即将去面试或者进去上班的人有些帮助。个人总体感觉，要是想着挣钱就不要去了，如果你想找份稳定轻松点的工作可以考虑下。

国药控股的医药代表容易失业吗?

不会很容易失业的。

医药代表是指从事医药销售的代表，初衷是进行学术推广、技术咨询，协助医务人员合理用药。

1 药企需要医药代表，打开广阔市场

。2 新冠疫情，凸显医药代表价值。

3 大批药企招聘医药代表，进行中。

信号显示，药企对医药代表的需求依然旺盛。

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