广东公务员考试进面试题(广东省公考面试)

时间:2023-01-07 08:25:52 | 文章来源:职结果

本篇文章给大家谈谈广东公务员考试进面试题,以及广东省公考面试对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览:

  • 1、广东公务员考试面试题目有哪些
  • 2、2019广东省考面试形式是什么?一般会涉及什么题目
  • 3、广东公务员面试真题及答案
  • 4、广东公务员面试的形式是什么?
  • 5、广东省公务员面试会问什么问题?

广东公务员考试面试题目有哪些

一般是结构化面试,有组织协调,应急处置,人际关系,综合分析等几种题目。

2019广东省考面试形式是什么?一般会涉及什么题目

2019年广东省公务员考试面试实行结构化面试,即通过面试考官提问、面试对象作答的方式,对面试对象的基本素质和工作能力进行评价。每人回答4道题,时间20分钟。

面试题目的类型,大致可以分为综合分析、政策理解与落实、处理事务几个方面。可以在这几方面进行备考。

广东公务员面试真题及答案

广东公务员面试真题及答案。上岸鸭小编参考往年的广东省公务员考试真题选择其中一道进行解析,以供各位考生们参考:

真题:现今社会上电子书等网络阅读方式越来越普及,而实体的报刊亭数量却越来越少,有人认为针对这种现象要保证一定数量的报刊亭。对此你怎么看?

解析:随着我国互联网的高速发展,电子书等网络阅读方式越来越受人们的追捧,反之传统的报刊亭数量却越来越少,我认为导致这一现象发生有以下两方面的原因:

一是因为电子书等网络阅读方式优势显著,跟人们认知中的传统报刊亭相比,借助于互联网技术的网络阅读方式时效性强、功能丰富、成本低廉。智能手机的普及更是推动了网络阅读方式的飞速发展。网络阅读方式可以让我们可以在很短的时间内通过听读看的方式更直观的了解新闻事件、而且更方便我们利用碎片化的时间阅读自己喜欢的书籍,这些优点都是传统报刊亭所没有的。

二是因为传统报刊亭阅读客流量流失,书籍种类和数量有限,经营成本较高。随着我国互联网技术的高速发展,很多知名杂志都开始转型推行电子书,人们对于纸质版的购买量大大降低,又因为纸质版更新慢,内容不够丰富,无法满足大部分客户的需求,导致客流量流失,而报刊亭的店面租金和员工薪水又是一笔沉重的负担,最终导致很多报刊亭无法继续生存下去。

面对传统报刊亭数量减少的窘境,有人提出要保证一定数量的报刊亭,我觉得有一定的意义。一方面对于普通民众而言,报刊亭不仅仅只是它展现的看书买书的地方,更多的承载着一代人的记忆和情感;另一方面报刊亭是一个城市的文化之窗,是一个城市的文化符号,是一个城市的文化缩影。因此我认为报刊亭不应该完全被取缔,而是应该帮助其成功转型,让其更快适应新时代的发展。

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广东公务员面试的形式是什么?

嗨,大家好,这里是上岸鸭公考,我是上岸鸭的小编,2022年广东公务员考试公告已经发布了,2022年广东公务员笔试已经结束,各位考生有取得自己理想的成绩吗?笔试成绩合格的考生现在一定在准备面试,那么在面试前我们需要了解广东公务员面试的形式是什么?今天就由上岸鸭为您解答一下。

广东公务员面试的形式是什么?

(一)面试

除了面试前需要进行专业测试或者体能测试的,其他职位的考生,笔试成绩按照从高分到低分按招录人数1︰3比例确定。如果考试合格的人达不到规定比例的,按实际合格人数确定面试对象。

一些特殊的职位需要在面试前进行专业测试的,这些人员可以参考一些职位表中的要求。同样的按从高到低的规则,按照1︰6比例在笔试成绩达到合格线的报考者中确定需要专业测试的人员,并按笔试成绩的50%以及专业科目(技能)测试成绩的30%加权计算来确定,从高分到低分按招录人数1︰3比例确定面试对象。

广东公务员面试一般是分为结构化面试和无领导小组讨论2种面试形式。具体的还需要看当年的面试公告的要求。

1、无领导小组讨论:这类题型的题量并不多,通常考官为了深度的测查考生的能力,一般会出2种及以上的题型。其中,比较常见的设置方式有两种:一种是“选择式问题+排序式问题”,另一种是“开放式问题+选择式问题”。

2、最多的还是结构化面试,也是其他公务员面试中常见的面试形式,结构化面试的题型在公务员的,面试中,一般会考查计划组织协调、综合分析以及应变能力,还会考察考生的人际交往意识与技巧。

面试技巧:

1、心态放松。好的心态决定你是否回答好。

2、要有礼貌。不管是在候场区,还是进门以及和考官考试的交流上都需要由礼貌,要显示自己的修养。

3、常见两种考试方式。一是一次性告诉你所有题目,一般是3-5题,每道题有5分钟的思考和作答时间,理清思绪,有理作答。;第二种是问一个题目答一个,考生可以提前回答完毕,不可以超时。

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广东省公务员面试会问什么问题?

2019年度国考面试冲刺——各类题型汇总分析

2019年国考面试预计在3月下旬开展,为了帮助各位考生提前备考,在此,跃远公考班专家根据往年招考面试情况,对国考面试真题进行了整理归纳,总体可以分为9大类问题。

一、时政热点类问题

时政热点类问题以时政热点作为命题素材,题目命制紧跟国家时事政策、社会发展趋势以及现阶段与我国人民生产生活紧密联系的事件。面试过程中,考官对考生作答进行评分时,不仅考查考生是否具备必要的知识储备,而且重点考查考生的逻辑思维能力,即透过时政现象看到社会问题本质,通过解决根源问题,淡化或消弭不良的社会影响,强化社会现象的积极意义,弘扬社会正能量。

例如,深秋季节,道路两旁堆满金黄色树叶。很多市民觉得分外美丽,可是环卫工人很尽职,及时扫走了落叶,群众说破坏了美景,环卫部门认为必须要及时清理,否则存在安全隐患。对此,你怎么看?

二、哲理思辨类问题

哲理思辨类问题是以智慧箴言、哲理故事、哲理诗句、生活哲理等为命题素材,侧重考查考生的价值观、人生观、世界观,考官依据考生的作答内容,评判考生是否符合公职人员的价值取向。

例如,有人说成功不能妥协,不妥协是成功的基石;也有人说成功需要妥协,妥协是一种智慧。请结合自身经历,谈谈“妥协和成功”的关系。

三、组织活动类问题

组织活动类问题直接考查考生解决问题的能力,包括统筹安排工作的能力、组织调配人财物的能力、协调利益主体间关系的能力等。命题人有时会根据考生报考职位的不同,设计不同情景的面试考题,通过考生作答时体现出的工作思路来考查考生是否具有组织活动的经验和能力。

例如,为了提升机关干部的人文素养,县国税局准备举办系列读书活动,如果由你负责,请你提出三个有创意的活动主题,并就其中一个说说你的具体活动安排。

四、情境处理类问题

情境处理类问题主要是通过设置各种情境,给予考生一个特定的身份,要求其妥善处理突然发生或是情况复杂的各种问题和矛盾。考官通过应试者的回答,及对其表现的观察和记录,考查考生的自我情绪控制能力、应变能力和组织协调能力,判断其是否适合或胜任所报考的职位。

例如,某市进行城市规划建设,对城区内主干道拓宽改造,要将道路两旁几十颗大树进行砍伐,引起市民强烈反对,因此在砍伐现场,有群众情绪激动、出面阻拦,现场群众越聚越多,阻碍了交通。如果你是现场工作人员,你会怎么办?

五、人际处理类问题

人际处理类问题是对考生人际间的适应、人际合作的主动性、处理人际关系的原则性与灵活性以及对组织中权属关系的意识(权限、服从、合作、协调、指导、纪律、监督)等方面进行考查的一类题型。

例如,你和同学一同考入新单位,你勤奋且成绩突出,但领导对你印象不佳,而你的同学却受到领导信任,并且在工作中还总是为难你,你会怎么做?

六、言语表达类问题

言语表达类问题,往往要求考生针对题目给定的主题、设定的身份和情境等采取不同的语言形式和风格,准确地表达自己的思想,最终达到使信息接受者能够理解和认同的目的。

例如,你是税务局工作人员,现在局里有一个去会计事务所参加业务骨干培训的机会,只有一个名额,你很想去,但是手头有一项很重要的工作要处理,你想争取这个机会,你会怎么跟领导说?请现场模拟。

七、人岗匹配类问题

人岗匹配类问题是指考查考生报考公务员的动机,即为什么要报考公务员以及考生的职业价值观、职业兴趣、职业能力、性格特点等方面是否与公务员工作相匹配的试题,是对个人与岗位匹配度的一种考查。

例如,你为什么选择这个职业?你认为这个职业和其他职业有什么不同?

八、专业知识类问题

专业知识类问题,是对专业知识进行考查的面试题目。这类问题在一些需要专业知识的部门、岗位的面试中会出现,如国考中的银监会、证监会,省考中的法检系统等。

例如,请谈一下直接融资和间接融资的关系。

九、特殊形式类问题

随着公务员结构化面试考试的不断深化,除了以上八种基本题型外,还存在一些形式比较特殊的面试题,如材料题、漫画题、视频题。由于出题方式的不同,这些题目的审题方法也与上述题型有所区别,因此我们将这几类问题单独分列出来,称为特殊形式类问题。

(一)材料题

所谓材料题是指面试问题是依托给出材料而提出的,即在某一段背景性的材料后面附加一个或者几个问题的面试考查形式。材料题可以分为一材多题的材料题和一材一题(小材料题)的材料题。

(二)漫画题

漫画题是一种以图画形式呈现的、比较特殊的题型。其一般表现为给出一幅漫画,漫画的内容以社会现象或人生哲理为主,要求考生为漫画拟定标题或针对漫画谈看法。漫画题大多数是以漫画的形式,反映当今社会的一些现象或者是某种寓言哲理。因此,漫画题测评的能力及要素与时政热点类、哲理思辨类问题类似。

(三)视频题

视频题,就是考试现场给考生播放一段1~2分钟的视频,考官根据视频内容提出1~2个问题由考生进行作答,是一种更加注重考查考生的实际工作能力的题型。

例如,观看视频,然后根据视频内容回答下面两个问题。

问题一:请描述视频中的情景。

问题二:假如你是执勤民警,遇到这种情况你会如何处理?

以上这些基本涵盖了公考面试的问题形式,剩下的就是各位考生进行针对性的准备复习了。最后,跃远公考班预祝各位小伙伴们可以成功“上岸”。

关于广东公务员考试进面试题和广东省公考面试的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。

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