山东潍坊公务员考试压力（潍坊公务员有多难考）

本篇文章给大家谈谈山东潍坊公务员考试压力，以及潍坊公务员有多难考对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

潍坊公务员考试难吗？

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打印准考证：2014年6月17日9：00-6月20日16：00

笔试时间：

6月22日上午 9:00-11:00 行政职业能力测验

6月22日下午 14:00-17:00 申论A、B、C类

笔试内容：

笔

试公共科目为行政职业能力测验和申论，所有报考者均须参加全部考试，其成绩方可有效。各职位行政职业能力测验使用同一试题，申论考试试题按报考职

位工作性质进行分类，其中：在机关中履行司法、行政执法、法制工作职责，以及为社会公共管理提供法律服务的职位，使用A类试卷;履行财务管理、审计、经济

管理等工作职责的职位，使用B类试卷;除上述职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位，使用C类试卷。

公务员考试不能用难不难来定义，是否成功决定因素很多。考试临近，无需再考虑这个问题啦，有志者事竟成，中公教育祝您考试成功！

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公务员招录考试考前应该如何调整状态？

2019年各省公务员考试已经进入倒计时状态，时间越来越近，考生越来越紧张，那么在公务员考试里，心态一直都是决定考试成败的重要因素。考场上没有人可以完全放松，最好的状态就是开始有一些适度的紧张，这样的紧张可以有利于在开始的时候集中注意力，而在做题的过程中，紧张感逐渐消除，随着做题状态的逐渐调整找到状态，从而慢慢达到掌控卷子的目的，那么紧张感并不是说说就可以消除的，做好以下六点，可以帮助大家高效备战公务员考试。

一、合理安排、不做难题

在考前不需要再做太难的题目去挑战自己，也不需要在看到还有没学过的比较偏门的考点自我慌张，很多考生在考前盲目的追逐难题，不但加重了自己的心理负担，而且也不利于原有知识的巩固。

二、巩固自我、心理暗示

考前只需要把已学会的知识点进行巩固，回忆一下在上课或者学习过程中老师或者书本强调的重点，可以看一看自己过往的较高的成绩的卷子，给自己以心理暗示，已经付出了这么多的努力，本次考试一定能成功。

三、树立自信、不妄自菲薄

很多考生在考前有一些轻微的考前焦虑症，认为自己付出了很多，也进行了很多的努力，如果考不上那么就好像失去一切一样，这种破釜沉舟的精神是好的，但是这无疑会对考试状态造成非常大的压抑感。考生应注意不要有这样的“妄自菲薄”的情况，要相信自己，放平心态，暗示自己很多人都会有这种感觉，想的过多反而会给自己增加考试难度，如果自己能是考场上心态最好的那一个人，最终的也一定能考出优异的成绩。

四、稳定心态、不信谣言

考生在考试前不要偏听偏信一些谣言，因为一些外面的说法而造成自己的心态不稳，这些说法其实就是一些希望通过这种吸引眼球的方式来夸大宣传，影响其他考生的发挥。所以我们不要受这些外来的影响，要以平稳的心态对待考试，不要以为考试有任何的“后门”的说法，公务员考试还是非常公平公正的。

五、寻求鼓励、相信自己

考试前可以和家人或者朋友进行一些交流，寻求一些鼓励，也可以和一些已经上岸的人进行一些交流，明白公务员考试并没有想象中的这么恐怖，虽然人数比较多，但是有很多考生属于弃考或者没准备的情况，相信只要自己付出了努力，就一定会有所收获。

六、张弛有度、游刃有余

在考前我们不需要过分的紧张，但是也绝对不能过分的自信而轻视考试。有些考生考前认为天下舍我其谁，盲目自信，甚至于在考前进行过度上网、打游戏等不当方式进行排解紧张，这些都是不可取的。考生在考试前需要做到游刃有余、张弛有度，适当紧张，调整状态，以最优的状态迎接自己的成功。

最后祝各位考生一举成“公”!

山东省公务员考试难度大不大？

在很多山东考公人的心中都会有一个问题，那就是山东省的公务员考试难度大不大？其实，山东省作为我国的考公大省，总的来说，难度还是比较大的。但是人生就是需要不停的去尝试，要是不去努力怎么知道自己能不能成功呢？而且考上公务员之后就相当于前途一片光明。所以各位考公人不妨去试一试。我们可以提前了解一下山东省的公务员为什么难考，以及难考表现在哪些方面，看看能不能利用好这些条件，给自己增加一些竞争优势。

（一）山东省公务员考试的内容难

公务员考试的笔试一般分为行测和申论两个科目。行测包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析五大部分。在内容上主要是对考生的生活常识情况、逻辑推断能力、言语表达能力以及数理化政史地各个学科知识掌握运用情况的考察。对考生各方面的知识和能力要求都比较高。申论则主要考察考生在从事机关工作时应当具备的基本能力，包括考生的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。考察考生在遇到各种突发问题时是否能够高效的解决问题。历年来申论的考试主题都会大不相同，有时候即使考查的领域一致，命题人也会从不同的角度去考察。

（二）山东省公务员考试竞争压力大

如果要评选全国公务员考试氛围最浓烈的省份，那一定归山东省莫属。山东省自古就是孔孟之乡，当地人都比较注重“崇官重文”的理念。在山东省本地人的心目中，公务员的印象也是比较好的，公务员在当地可以得到非常体面的生存环境。在这些外部条件的影响下，山东省公务员考试的报名人数也是屡次刷新记录。报名人数与招录人数比最低也可以达到几十比一，有时候还会出现上万人争抢一个职位的情况。所以想要在笔试完后成功进入面试，基本考试成绩需要排到前几名才行。

（三）山东省公务员备考难

参加公务员考试前期需要进行大量的备考工作。对于应届生来说，正处于临近毕业期间，正是忙着找工作的时候。光是在投简历、面试等环节就要花费大量时间，还有抽出时间来备考是很困难的。对于已经工作的社会人员来说，平时花在工作和家庭上的时间就已经够多了，基本很难抽出时间来进行公务员的备考。

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如今公务员考试面临的压力?

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如今公务员考试，公考人数增多，公考人员整体素质提高，公考题目的多变以及公考时间的拉长都会让不少考生产生一些心理负担或压力，如何排解这些压力建议从下面几方面入手：

一、缓解考前紧张心理

由于考试前考生的情绪异常紧张，可能导致各种心理和身体的不适，这势必影响正常能力的发挥，考试成绩当然也不会令人满意。那么，怎样来缓解这种紧张的心理呢?

1.端正认识。心理学家指出，人的认识对情绪和行为有很大的影响。因此，在做好充分准备的基础上，考生同时也要做好积极的心理建设，要纠正对考试的种种过高的、不现实的想法，客观地、理性地分析自身状况，定位于适当的位置，放平心态去迎接，效果会更佳。

此外，专家认为，阅读一些有关应对考试的技巧等文章也是必要的。一方面可使考生感到踏实;另一方面也有利于激发考生跃跃欲试的动机。

2.树立信心。心理学研究证明，能力、水平相同的条件下，自信心高的人完成任务的成功率明显高于自信心低的人，所以，保持充分的自信心是成功的有利保障。那么，如何培养考前的自信心呢?在考前树立起“相信自己，我能行”的观念，对保持良好的应试状态将起到积极的作用。“关键是要树立一个‘信念’——我一定能考出最佳水平，我能行!”这并不是盲目乐观而是一种积极的自我心理暗示，这种积极的自我心理暗示可以使人自信、乐观、勇敢，有效地面对各种困难和危机。

3.劳逸结合。有些考生为了能考出好成绩，往往连续“开夜车”，不注意必要的休息，结果常常适得其反。由于睡眠严重不足，大脑负荷超载，致使兴奋和抑制失调，甚至会出现头昏耳鸣，记忆减退，情绪波动等状况，从而影响了考试成绩。因此，专家建议考生一定要注意劳逸结合，这样才能在临考中，保持大脑清醒灵活，并充分发挥它的作用。

二、正确认识考前焦虑

有些考生也试图调整自己的心态，可仍然紧张、焦虑，该怎么办呢?

这就要正确认识考前焦虑了。其实，考前焦虑并不可怕，考生要正视自己的情绪。心理学中的叶克斯一多得森法则指出，焦虑程度和解决问题的效率之间的关系呈“倒U型曲线”，即：焦虑程度过高和焦虑程度过低时的效率都很低，而中等焦虑时的效率最高。因此，适度紧张能够提高复习效果、促进临场发挥，但应防止由适度紧张演变到过度紧张。

三、适度放松、合理调适

1.专家在这里提醒考生，即使在备考期间，日常生活也要有序化，每天要保证相对固定的起床、睡觉、吃饭、运动、娱乐、工作的时间及学习时间，从而形成人体的生理节奏感与心理节奏感，以期心态平和，情绪稳定。

2.复习计划要留有余地，不要满打满算，否则易引起紧张甚至慌乱情绪。每段时间拟复习内容，如遇到难题等障碍导致没有完成学习计划，要学会放弃，并进入下一段时间的复习，否则不仅信心受挫，还会影响整个复习计划。复习按计划，又能根据实际情况变动，基本就能保证日复习计划有条不稳地进行，在心态上也能保持充实感与满意感。

3.进行必要的运动、文娱活动也能帮助考生调节心情，适当运动，可消除疲劳，愉悦精神;适当的娱乐活动，如唱歌，听音乐，看轻快的电视节目等对调节生活、缓解紧张情绪都有意义。但建议考生最好不要选取耗时耗力的排遣活动，如网络游戏等，往往适得其反。

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潍坊市参照公务员单位好考吗？急！

这个不好说，报名前先看看缴费人数，太多的话说明竞争比较激烈，不容易考上。就是人数少，里面高手多页不一定好考。端正心态，认真准备就是，不要太在意，否则压力太大考的不一定好。

考公务员压力太大，怎么办 啊……太想要一个结果了

这种谣言还有完没完啊。我就是个下岗工人的儿子，07年也考上了，工作两年了。你知道公务员是怎么面试的吗？面试的考官是5、7、9人，分别来自用人单位、组织人事部门和理论研究机构（党校），是考前在考官库当中抽取的。考生进入考场先到一间大间里去，统统上交，抽签决定顺序和配属的考官。也就是说，你和哪几个考官配对是当场抽签决定的，事先根本不知道，无法事先打点的。你更不可能把全甚至全省所有的考官都给通了。现在考官还会异地交换，这种小动作更不可能做了。面试的时候是标准化的问题，每个考生都是一样的，不是看到认识的就问几个容易的，看到不认识的就问几个刁难一下，考分是考官们打分去掉最高分和最低分的平均分，就算有一两个考官你认识，故意给你打高分，他的分数也很可能被去掉，起不到作用。而且现场还有人大的监督员，他们也会打分，虽然他们的分数不计入平均分，但是如果哪个考官的分数打得和他们的差距太大，他们有权否决分数。因此，现在的面试是相当公正的，大可以放心。不论是国家公务员考试还是省级公务员考试，组织方都不是基层的某个单位，一般人就算认识个县级里的小官僚，在这种考试面前也是一点用处也没有的，因为考试根本不是他们说了算。能够在这种考试中发挥影响力的，起码是省人事厅、相关厅局的一二把手，甚至是国家人事部的主要领导，可是有如此强硬的后台的人又有几个呢？或者说，如果有这样的后台，那么获得一份省心省力收入丰厚的工作的方式有很多，何必和你们来拼这个淘汰率极高、风险极大而且社会关注程度那么高的公务员考试呢？公务员考试招聘的是普通的科员级公务员，这些人也就是拿点死工资，你以为是多好的工作？以为那些真正的大关系户看得上吗？有很多人喜欢传什么公务员考试都是关系户，都是后门，没有背景肯定考不上，说这些话的人大多连公务员怎么考都不知道，整天像偏执狂一样地造谣传谣。相当多的所谓拉关系，其实就是去找了某个县级下属机关里的小官僚，以为通过他们托托人，传传话就可以走关系了，然后心里觉得我是走过关系了，稳了，获取一些心理安慰。殊不知这些小官僚在公务员考试中连说话的份都没有，更不要指望他们会帮你去托人。因为走关系作弊这种事情毕竟是见不得人的，知道的人要越少越好，人传人人托人，多传一个就多一个人知道，有这样走关系作弊的吗？他官不想做了吗？还有，机关里其实也不希望来的人都是关系户，首先在考试的时候，假设如你所说，都是靠关系，当你拉你的关系户上来，很有可能就会挤掉别人的关系户，无意当中你就得罪了人，那你以后还想不想再混下去了？再有，如果一个单位里你是局长，下面A科科长是委书记的女婿，B科科长是组织部长的千金、C室主任是副区长的内侄……你这个局长还能说话算数吗？一有点事情就是几个方面给你写条子，给你压力，如果这些个大后台之间还有过节的话……你这个局长听谁都意味着得罪大人物，你完蛋了。所以，对这些官员们来讲，最好的办法还是按照规矩来，这样大家都太平。许多谣言的者其实自己技不如人，甚至连考的勇气都没有，为了掩盖自己的无能，就这些谣言来为自己开脱。另外一些人放出这种谣言是想吓唬别人，让公考当中自己的竞争对手选择放弃，这样自己的机会就大了。我在考面试的时候，候考室里一些人非常嚣张，嚷嚷着我爸爸和某某书记是老战友，我舅舅是某某局长的老同学……说自己关系都打点好了，面试无非就是走过场，当时我听了也非常气愤。但是结果呢？当我录取报到的时候，这些嚣张的家伙都消失了，一个也没录取。考公务员，是对自己综合能力的一种考验，现在首先要过的一关就是看自己会不会被这些关系啊背景啊的谣言吓倒，如果连这些谣言都能让你畏手畏脚，那么你首先在这一关就输了，你肯定是考不好的。所以，抛开这些谣言，好好复习好好准备勇敢面对才是王道，明白了吗？

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