公务员考试中的考试类别是什么（公务员考试的考试类别有哪些）

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公务员考试类别？

公务员考试属于招录考试的类别。

招录考试的特点就是考生填报相应的职位即可进行考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。其中地方公务员考试有资格考试和招录考试两种，资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书，考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职，如北京市；有的需要再参加具体部门的一些考试，有的直接面试考核。

同时地方的公务员考试时间差别很大，而且每年招考时间会有一些变动，一些省份一年还有春、秋季两次考试。此外，政府还会组织一些选调干部到基层的考试，有些部门还会单独招考。除了省里的考试，各个城市也会有一些零散的考试。

扩展资料

公务员考试的条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；

（三）拥护中华人民共和国宪法；

（四）具有良好的品行；

（五）具有正常履行职责的身体条件；

（六）具有符合职位要求的工作能力；

（七）具有大专以上文化程度；

（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

参考资料来源：百度百科-国家公务员考试

公务员考试中考试类别是什么意思？

一样

类别的意思就是此职位的工作性质

至于考不考法律知识

职位表每个职位后面写的很清楚

比如需要不需要英语几级

有没有加考专业课等等

你自己阅读下

如果你想考的职位后面没说要考法律知识

那就不会考

公务员考试类别是什么意思？

公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。这几种岗位类别都是考行测和申论，试卷都是一样的。

综合管理类指机关中除行政执法类职位、专业技术类职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。这类职位数量最大，是公务员职位的主体。综合管理类职位具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。

行政执法类公务员指行政机关中直接履行监管、处罚、稽查等现场执法职责的职位。

拓展资料：行政执法类公务员特点

一是纯粹的执行性。只有对法律法规的执行权，而无解释权，不具有研究、制定法律、法规、政策的职责。这一点与综合管理类职位的区别尤为明显。

二是现场强制性。依照法律、法规现场直接对具体的管理对象进行监管、处罚、强制和稽查。行政执法类职位主要集中在公安、海关、税务、工商、质检、药监、环保等政府部门，且只存在于这些政府部门中的基层单位。

参考资料：人民网：执法类公务员改革，一线执法员收入可比局长多

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