请假申请书范文（优秀9篇）

在现在社会，我们都会用到申请书，申请书是我们平时提出请求的一种书信。写起申请书来就毫无头绪？虎知道的小编精心为您带来了9篇《请假申请书范文》，希望可以启发、帮助到大朋友、小朋友们。

请假的申请书 篇一

张老师：

您班学生孙浩，由于突然高烧呕吐，要上医院治疗。今天不能到校上课。特此请假。

此致

敬礼！

学生家长：孙正平

学生家长：孙正平

××年×月×日

学生请假申请书 篇二

尊敬院领导、辅导员老师：

您好！

我是xx级xx专业xx班学生xx，由于需要xx，现特向学校请假，请假时间为 年 月 日—— 月 日。在此本人保证回家期间遵守相关法律法规和行为规范，注意人身安全，保证及时返回学校。同时已将请假回家之事告知家长并已征得家长同意。

恳请老师批准。

此致

敬礼！

申请人：xx

xx年xx月xx日

请假申请书 篇三

尊敬的校委：

因为xxxxxxxx年美术高考即将到来，为了能取得一个满意的成绩，我将于xx年xx月xx日起参加美术培训，特向学校请假xx月（自xx月xx日到xx月xx日），望校领导批准。

此致

敬礼！

xx班xxxxxx（姓名）

家长签名

xx年xx月xx日xxxxxxxx

请假申请书 篇四

尊敬的领导：

您好！

开心的我告诉您一个好消息，我心爱的老婆即将为我添一小宝宝了。可这期间，她在行动、生活上有诸多不便，而且没有其他家人能帮我更好的照顾。

为了我老婆更顺利将孩子产下，近期我应给她更多的悉心照料，故此特向您请假，等孩子出生后我将用更大的工作热情投入到工作中去！敬请批准，非常感激！请假时间：__________年_____月_____日—__________年_____月_____日。

祝：工作顺心、合家欢乐！

此致

敬礼！

_______县公安局三象派出所民警

_____年_____月_____日

请假申请书 篇五

尊敬的公司领导：

因本人有孕在身，预产期X月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为X个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请X月X日正式休产假，预计从X X X X月日--月日，请予批准为盼。目前本岗位的工作已移交给XXX同志，经过近期的交接工作，同志已经可以胜任本岗位工作了非常感谢公司领导对我的关心和照顾XXX。

特此申请，恳望批准！

申请人：XXX

20xx年X月XX日

请假申请书 篇六

尊敬的XX（领导）：

本人小儿因患病需要照顾，特向您请假X天，望批准（届时销假将附上小儿病历为据）。谢谢！——

申请人：某某

学生请假申请书 篇七

尊敬的老师：

由于本人需要外出见习，单位是_______________________________,主管姓名：____________,主管电话：________________。应单位要求本人要在单位见习，现特向学校请假，请假时间为20xx年2 月23 日—— 4 月 3日。在此，本人保证出外见习期间，遵守相关的法律法规和行为规范，注意人身安全，完成毕业论文、毕业设计等学习任务，如学校通知办理相关毕业手续等重要安排，保证及时回校处理，同时已将请假外出见习之事告知家长并征求家长的同意。特附上工作单位盖章的接收证明。

此致

敬礼

请假人：

xx年x月x日

请假申请书 篇八

尊敬的。ＸＸＸ学校领导：

我是经贸系会计专业教师，因本人有孕在身，预产期12月份，现已怀孕7个月，故此时向领导请假，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

特此申请，望领导审批。

ＸＸＸ

请假申请书 篇九

为了使公司的管理制度更加完善，进一步提高企业的整体素质，特制定以下规定，各位员工必须坚决贯彻经营方针，认真遵循以下总则：

一、实行轮班制午餐的。部门作息时间经该部门的实际生产需求安排为准。

二、考勤

1、所有员工必须严格遵守公司考勤制度，上下班亲自打卡（午餐不用打卡），不得代替他人打卡。上下班不打卡处罚20元/次，禁止任何代打卡行为，普通员工代打卡罚款20元/次，打卡时间模糊不清晰的10元/次（管理人员双倍处罚）

2、请假超过一天（不含一天）当月休息天薪金全部扣除。

3、(1)迟到或早退30分钟以内，每月扣罚薪金10元，30分钟以上1小时以内，每月扣罚薪金20元，超过1小时者按旷工处理。

（2）月迟到、早退累计达五次者，扣除相应薪金后，计旷工一天。旷工一天扣罚当天双倍薪金，年度内旷工三天及以上者予以辞退。

4、病假：员工因病不能上班，应事先填写《请假申请单》，未及时填写《请假申请单》应在上班前30分钟内致电部门负责人，并出具医院病历单销假。事假：员工事假应提前一天填写《请假申请单》，未经请假或请假未经批准而擅离岗位者，按旷工处理。

5、考勤记录及检查

（1）人事部对公司考勤行使检查权，各部门领导对本部门行使检查权，检查分例检查（每月至少两次）和随机检查。

（2）对于在考勤中弄虚作假者一经发现，给予100元以上罚款，情况严重者做辞退处理。

三、辞职管理

1、公司员工因故辞退时，本人应提前三十天向直属上级提交《辞职申请表》

2、人事部统计辞职员工考勤，计算薪金，退出保险。

xx有限公司

20xx年x月x日

以上内容就是虎知道为您提供的9篇《请假申请书范文》，希望可以对您的写作有一定的参考作用。