市待遇资格领取认证（市养老金待遇领取资格认证）

本篇文章给大家谈谈待遇资格领取认证，以及养老金待遇领取资格认证对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

贵州省优待证享受什么待遇

3月31日，记者从全省退役军人、其他优抚对象优待证制发启动仪式上获悉，即日起，全省范围内符合条件的退役军人、其他优抚对象可以申领优待证。

优待证是退役军人、其他优抚对象彰显荣誉的载体、享受优待的凭证，全国统一编号、统一制发，具有彰显荣誉、身份识别、待遇落实、服务管理等四方面功能。优待证以银行借记卡为载体，贵州省优待证合作银行为工商银行贵州省分行、农业银行贵州省分行、邮政储蓄银行贵州省分行、光大银行贵阳分行。

据悉，贵州省于2021年12月在六盘水市、贵阳市观山湖区、仁怀市开展面向所有对象的局部先行工作，同步在其他市州展开了“三属”、在乡老复员军人、集中供养人员的主动入户申领工作。目前，局部先行工作中，已有18万名对象申领优待证，按照严格审核程序已备案通过4万余人。

优待证制发全面启动后，贵州省户籍的符合条件的退役军人，烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属，以及其他省份户籍但满足贵州省常住地申领条件的对象，可采取现场申领、入户办理、网上申领等方式，向户籍地或常住地乡镇（街道）退役军人服务站申领优待证。

拓展资料：贵州省退役军人、其他优抚对象优待证申领制发局部先行工作自2021年12月开展以来，六盘水市、贵阳市观山湖区、仁怀市稳步开展相关工作，为全省优待证申领制发工作全面铺开打下了良好基础。现就全面启动全省退役军人、其他优抚对象优待证制发工作有关事项通告如下。

法律依据：依据《中华人民共和国退役军人保障法》和国家有关规定第二条?优待证分为“中华人民共和国退役军人优待证”、“中华人民共和国烈士、因公牺牲军人、病故军人遗属优待证”两种，分别面向符合条件的退役军人和烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属等其他优抚对象发放。

琼中退休工资网上怎么年审

养老资格异地认证的方式、表格、时间并没有统一规定，这要看办理退休地社保机构的具体要求。

异地居住的退休人员，居住地已开通网上认证的，可以向退休地社保机构提出申请，在网上下载表格，或者将收到参保地寄发的“网上认证表”，居住地尚未开通网上认证的，将收到“回寄认证表”。领取待遇人员在收到认证表后，应在规定的期限内携带相关材料前往目前居住地的县（区）级社保经办机构或其认可的街（乡）社保所进行资格认证

大部分省区是待遇发放地给本人邮寄认证表，要待遇领取人填表后到居住地的社保经办机构盖章认证或由居住地社保机构通过网上认证。

有些地区是要求居住地社保机构协助认证，由居住地社保机构出具认证表寄回待遇发放地。

退休年龄及办理退休流程和所需资料政策

在我们生活中经常有人到了退休年龄，却因单位或自己的原因没有及时办理退休手续，或者是材料不齐全，导致无法及时办理退休。还有一些人，以为只要到了退休年龄，社保经办机构就会自动发放养老金，这些想法都是大错特错的。如果企业员工达到法定退休年龄，或者因为法定原因需要提前退休的，是需要办理退休手续的，同时需要处理好社保事项。本文我将带你一起了解关于职工退休年龄职工退休流程和办理所需材料的相关知识。那么，恢复企业员工退休办理流程是怎样的呢?退休年龄是多少岁呢？

一、企业职工法定退休年龄政策规定

一、党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。

1、男职工年满60周岁，女职工年满55周岁，参加革命工作年限满十年的；

2、男职工年满50周岁，女职工年满45周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；

3、因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。

二、全民所有制企事业单位.机关群众团体工人符合下列条件之一可申请退休。

1、男职工年满六十周岁，女职工年满五十周岁，连续工龄满十年的。

2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

3、男职工年满五十周岁，女职工年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

4、因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。

【温馨提示】：我国决定2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。同时在2018年开始正式延迟退休。

二、职工办理退休流程

1、受理：人社局窗口对申报资料完整性进行审查并报送，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

2、承办：审批科室审核;

3、审批：报领导审批。

4、批准：作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据。

企业职工(个体)办理退休

1、参保人员达到正常退休年龄的，在缴纳养老保险所在地人力资源和社会保障行政部门审批。

2、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工种(以下简称特殊工种)，达到退休条件的，根据属地管理原则，报各县、区(市)人力资源和社会保障行政部门初审后，由市人力资源和社会保障行政部门办理;市本级参保单位直接送市人力资源和社会保障部门办理。

3、因病或非因工致残并经市劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的，由市人力资源和社会保障行政部门办理退休。

4、经全国企业兼并破产和职工再就业工作领导小组批准的政策性破产企业，申请办理提前退休的，由市人力资源和社会保障行政部门审核后报省人力资源和社会保障行政部门办理。

七、申报材料：

一、职工工伤认定

(一)工伤认定申请表;

(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

企业职工(个体)办理退休

(一)申报正常退休：须提供参保人员人事档案原件、身份证复印件、养老保险缴费记录、填写《独生子女证》情况审批表等有关资料，同时按照市人力资源和社会保障部门提供的表样填写退休审批表，经单位审核后报送(无单位的直接报送)。

(二)申报特殊工种退休：除提供正常退休办理所需资料外，还需提供其它能证明其从事特殊工种的原始依据，参保人员人事档案中无记载或无其他原始依据的，不能办理特殊工种提前退休。

(三)申报因病、非因工完全丧失劳动能力退休：除提供正常退休办理所需资料外，还须提供由市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论原件。

办理时限：

一、职工工伤认定

法定时限：60个工作日;承诺时限，15个工作日。

二、企业职工(个体)办理退休

法定时限：退休当月办理;承诺时限，15个工作日。

三、职工办理退休所需材料

申请条件：

一、职工工伤认定

1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

2、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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社会保险事业局

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退休职工死亡，结算死亡待遇，是否购买公墓不是必备条件，由法定继承人凭其居民身份证、户口本、参保人员死亡证明书、火葬证明书社会保险经办机构申领。

依据

贵州省人力资源和社会保障厅、财政厅

《关于参加企业职工基本养老保险人员因病或者非因工死亡有关待遇问题的通知》

黔人社厅发[2013]32号

各市（州）人力资源和社会保障局、财政局，贵安新区社会事务管理局，省社会保险事业局，省直和中央在黔有关单位：

为贯彻落实《社会保险法》和有关政策规定，现结合我省实际，就参加企业职工基本养老保险人员（以下简称参保人员）因病或者非因工死亡有关待遇问题通知如下，请认真贯彻执行。

一、参保人员未达到按月领取基本养老金条件，因病或者非因工死亡的，丧葬补助金和抚恤金按照《关于调整企业因病或非因工死亡人员丧葬补助费和一次性补助费标准的通知》（黔劳社厅发[2008]13号）（以下简称黔劳社厅发[2008]13号文件）规定的丧葬补助费和一次性补助费标准纳入企业职工基本养老保险基金支付。

二、参保人员未达到按月领取基本养老金条件，在领取失业保险金期间因病或者非因工死亡的，按照《失业保险条例》和我省的有关规定领取丧葬补助金和抚恤金，所需资金由失业保险基金支付。

三、参保人员已按照《工伤保险条例》第三十九条有关规定领取丧葬补助金和供养亲属抚恤金的，不再享受基本养老保险的丧葬补助金和抚恤金。

四、参保人员因交通事故死亡的，社会保险经办机构应按照黔劳社厅发[2008]13号文件规定的丧葬补助费和一次性补助费标准一次性支付丧葬补助金和抚恤金。

五、参保人员因病或者非因工死亡后，参保企业（单位）或参保人员法定继承人应凭其居民身份证、户口本、参保人员死亡证明书、火葬证明书和相关参保证件资料向参保地社会保险经办机构申领有关待遇。

六、本通知自2014年1月1日起施行，过去有关规定与本通知不一致的，按本通知规定执行。国家出台新的政策，从其规定。

2011年7月1日至本通知施行之日前，未达到按月领取基本养老金条件因病或者非因工死亡的参保人员，参照本通知规定将丧葬补助费和一次性补助费纳入企业职工基本养老保险基金支付。参保企业（单位）已经发放的，不得重复享受。

2013年12月26日

红梁农业集团薪资待遇怎么样

好。

1、红梁农业集团是经过国家相关机构认证并通过的正规企业。主要经营农产品。

2、里面员工技术先进，工作时间长，而且会有加班费，底薪一个月8000以上，并且该公司是根据员工业绩和质量来给薪资，较好的情况下待遇很丰厚，每月会有2万左右，而且每年都有年薪。

医专入伍待遇

待遇如下：

一、学业优抚待遇

（一）学生退役复学后，学院给予创新创业和“第二课堂”规定学分。

（二）对服役期间表现良好的学生，退役复学后，免修公共体育、军事技能、军事理论课程，学院给予规定学分，成绩按优秀计；对已修完公共体育、军事技能、军事理论课程的，可申请该三门课程成绩异动，成绩按优秀计。可申请免修贵州省情和形势与政策两门公共类必修课程，学院给予规定学分，成绩按优秀计算；对已修完贵州省情和形势与政策课程的，可申请该两门课程成绩异动，成绩按优秀计算。

（三）学生退役复学后，毕业清考后，仍有不及格科目的，可增加一次补考机会。

（四）学生服兵役视为实习合格，并根据服役期间的表现确定成绩：服役期间达到毕业条件，可以申请毕业，按照学院相关规定复学后发放毕业证。

（五）在校生因应征入伍不能参加当学期课程考核的，如已修完课程或修完总学时数三分之二的课程，学院参考平时学习情况采取其它方式进行考核。

（六）学生退役复学后，所在教学系（院）根据学生情况，有针对性的制定学业帮扶方案，选拔专人负责，帮助其完成相关学业的学习。

三、奖励优抚待遇

（一）设立院级国防奖学金，在校生入伍一次性奖励5000元，应届毕业生一次性奖励8000元。（注：服满义务兵役后凭所在部队退伍证明到学院领取。）

（二）退役复学的在校学生，免复学后在校学习期间的住宿费。

（三）学院将组织对应征入伍的大学生（含从学院所在地应征入伍的应届毕业生）军属家庭进行慰问，慰问标准为服役期间每年￥1000.00元（人民币壹仟元整）。

四、评优评奖优抚待遇

（一）设立院级“优秀退伍大学生”荣誉称号，表彰退役复学的在校大学生。

（二）退役复学的在校学生，在操行量化考核成绩基础上加分，加分后参与本系或本班级综合测评成绩排名，普通退役复学在校生加5分，被评为“优秀士兵”或嘉奖的每次加10分,荣立三等功每次加15分，荣立二等功每次加20分，以上奖励分值可累计。

（三）应征入伍的在校大学生，退出现役继续求学的，学习期间，在同等条件下，入党、评先评优、评奖学金等方面优先考虑。毕业时，优先推荐面试单位。

五、相关说明

（一）学生在校应征入伍，除享受学院优抚政策外，同时享受国家、贵州省和规定的优抚待遇。

（二）本办法适用于从学院所在地应征入伍且列为学院征兵指标的应届毕业生和在校全日制专科生。

（三）本办法与上级相关规定相冲突时，按照上级相关规定执行。

（四）以上政策自2019年4月12日起生效，如与相关国家政策有悖之处，以国家相关政策和法规为准，由职业技术学院武装部负责解释。

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