殉职司机工资待遇标准（公交司机工资待遇）

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因公殉职的人民警察应该得到怎样的赔偿待遇

“因公殉职”是在履行职务时牺牲、死亡。包括行政人员、公司职员、集体单位工作人员等。简单说是指履行职务时死亡。

因公殉职的人民警察待遇按照国家事业单位人员工伤死亡政策执行，具体是人事部、财政部《关于工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》，其中关于死亡一次性抚恤金的发放规定如下: 死亡一次性抚恤金发放标准，因公死亡的，为本人生前20个月工资。

职工因公死亡应发给丧葬补助金、供养亲属发恤金、一次性工亡补助金，具体标准如下:

1、丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资6个月的标准发给。

2、供养亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活来源的死者的亲属。其标准为:配偶每月按本省、自治区、直辖市上年度中月平均工资的40%发给，其他供养亲属每人每月按30%发给，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上加发10%。抚恤金总额不得超过死者本人工资。当供养亲属丧失其供养条件时，不再享受该项抚恤金。

3、一次性工亡补助金，标准为本省、自治区、直辖市上年度职工平均工资48个月至60个月的金额，具体标准为由省、自治区、直辖市确定。至残一级致四级而享受伤残抚恤金期间死亡的，一次性工亡补助金按金额标准的50%发给。

司机工资应是多少

不能这么说，一般是一天8小时，有双修日，但不是这样安排的不一定是非法的，请看：

国家法律规定：

国家实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时的工时制度。因生产特点而不能实行上述工时制度的企业，经劳动行政部门的批准，可以实行其他工作和休息办法。用人单位延长工作时间，需与工会和劳动者协商，一般每日不得超过一小时；特殊情况下，在保障劳动者身体健康的条件下，延长工作时间每日不得超过三小时，且每月不得超过三十六小时。

有条件的单位应实行双休日制度，因工作性质和生产特点不能实行双休日的，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日（连续二十四小时）。

加班需支付加班工资这个道理谁都明白。

劳动法第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；

（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

一般说是按日工资支付，在法定假日加班工资是日工资的三倍，例如日工资是100元，法定假日加班就应当支付300元一天。

按月工资发放的职工，节日加班的加班工资计算办法是这样的：

一年365天减去104个周休息，再减去10天法定假日：

365-104-10=251（天）。251÷12=20.9（天）

也就是说平均每月工作日是21.9天。一般取21天。例如一个职工的月基本工资2000元，那么日工资就是2000÷21. =95.24元/天，那么加班一天应发加班工资：

95.24×3=285.72元/天 。

有两点要注意，计算这个工资是按月基本工资，另外有说法是400%，是指按月工资计算工资的职工，由于月工资照发，所以是400%。这个说法容易误解，还是应当按劳动法规定解释。

警察殉职后有什么待遇

【法律分析】

1、人民警察因公牺牲的，可以申报烈士，根据烈士家属享受赔偿待遇2、人民警察死亡被评定为烈士的，根据《烈士赞扬条例》的规定向遗属烈士发放赞扬金，其标准是烈士牺牲时上年度全国城镇居民人均可支配收入的30倍3、遗属一次性赔偿金，上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加上本人40个月的工资4、本人活着的时候，获得荣誉称号或者成功的情况下，可以增发一次性赔偿金，具体参考《人民警察的赔偿方法》的规定。烈士必须满足以下条件之一：1、依法调查违法犯罪行为，执行国家安全工作任务，执行反恐怖任务，处理突发事件牺牲的；2、应急救济或为其他应急救济、保护国家财产、集体财产、公民生命财产牺牲的；3、执行外交任务或国家派遣的对外援助，维持国际和平任务牺牲的；4、在执行武器装备科研试验任务中牺牲的；5、其他牺牲情节特别突出，牺牲典范。

【法律依据】

【因工死亡】《工伤保险条例》规定：工伤职工亲属享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金支付当地职工平均工资6个月的丧葬补助金；

（二）从工伤保险基金按月支付供养亲属抚恤金：配偶为本人工资的40％，其他亲属为本人工资的30％，孤寡老人或者孤儿按照上述标准增加10％；

（三）从工伤保险基金支付当地职工平均工资标准48至60个月一次性工亡补助金。

本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。供养亲属抚恤金由各省、自治区、直辖市每年适时调整。

公交司机的工资待遇怎么样？

正式上班，上六休一，两班倒，一周里面，五天早班或者晚班，一天休息，一天分班，一般来说只跑早晚高峰，中午可以休息，晚高峰结束才能下班。基本工资3000左右，五险一金都有。

1、每个月正常上班完成任务没有事故的话，拿到手在4000左右，每次加工资，都是开头的一个月能看到钱多了不少。

2、现在路上车越来越多，经常堵车，完不成任务只能加班，经常一个月能休息两天就很好了一般，2000多，3000，4000。都有。帮同事带个班。少休息几天。

3、社保，年中双薪等国家的福利都会有，开一天的公交车，休息一天。过年，过节也是如此。没有五一七天长假等。

4、公交车司机很辛苦，早班如果公司离家远一般得4点半起床，晚班最后一班车是11点，所以到家至少也在12点了。

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