光大银行业务经理待遇（光大银行业务经理待遇如何）

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朋友你好，我正在应聘光大银行总部，我想问一下光大有哪些福利待遇呢？有年终奖金吗？

光大在国内属于中型银行，但整体水平不是很强，发展空间不大。 进去的朋友第一年月薪3500。 如果他们进去做生意，第一年应届毕业生没有指标，但他们应该兼职做信用卡销售。 第二年，将有10级员工。 10 级银行家的最低指数是 1500 万日存款或 1280 万日贷款。 有季度奖，蛮多的。 一般来说，在中资银行中属于中等。

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中国光大银行成立于1992年8月，1997年1月完成股份制改造，成为第一家国有控股、国际金融组织参与的全国性股份制商业银行。 11年来，光大银行在为社会提供优质金融服务的同时，取得了良好的经营业绩，逐步形成了与现代商业银行相适应的多元化股权结构，日益完善的公司治理和经营机制，更加先进的科学和技术支持体系、高素质的员工队伍、合理安排的机构网络、广泛的同行合作等优势。

截至2003年底，光大银行在23个省、自治区、直辖市的36个经济中心城市拥有370多家分行，成为具有一定社会影响的全国性股份制商业银行企业服务：信用卡 光大银行信用卡业务起源于2004年，是国内较早开展信用卡业务的股份制商业银行之一。

光大银行信用卡不断创新业务模式，建立国内首个基于数据仓库和商业智能的科学决策支持系统，运用先进的数据仓库、数据挖掘、OLAP（在线分析处理）和客户价值决策支持技术分层、客户生命周期管理计划营销活动管理平台和各种预测模型等项目细分客户交易行为和价值。首家推出银联白金卡、visa无限卡等产品，首创手机动态密码验证方式，形成了针对白金卡、无限卡客户的万能金卡、钛金卡差异化服务体系。

云支付:截至2015年底，光大银行“云支付”整体交易规模超过1万亿元，其中B2C网上支付客户规模超过1000万元，交易金额超过3000亿元，一年同比增长200%以上，中央授权网上交易额突破500亿元，居行业首位。

光大银行大堂经理是正式工吗

是的。银行大堂经理是银行的一个职位，也是银行业改善金融服务、提高服务质量的一个重要环节。银行大堂经理岗位涉及的业务内容非常广泛，要熟悉几乎所有的银行服务内容，对综合素质的要求也较高.

任职资格：

1、专科及以上学历，专业不限；

2、熟悉中国税务法律，申报企业各类税；

3、熟悉资产负债表及损益表等财务报表的编制；

4、熟练掌握OFFICE等办公软件和财务软件；

5、具有很强的责任心，工作细心，认真。

岗位要求：

1、大专及以上学历，28岁以下，女，1.60米以上。

2、具有良好的综合素质，形象气质佳，有较强的表达及沟通能力，工作积极主动，踏实肯干，责任心强，服务意识强，业务学习能力强（应届、实习生亦可）。

3、工资待遇：1800元/月+业务提成+年终奖，提供工作餐，交社保。

4、上班时间：同银行作息时间。

5、上班地点：苏州市（包括周边五县市）

6、应聘简历请附照片。

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工作内容：

1、迎送、引导、分流客户，耐心解答客户咨询，指导客户填写各类凭证及业务办理；

2、指导客户了解和使用各种自助机、电话银行和网上银行，并积极鼓励客户使用离柜服务渠道分流疏导客户，同时做好网点自助设备的使用管理及故障报修；

3、负责受理客户和协调客户投诉及突发事件；

4、积极维护网点形象和大堂营业秩序，确保网点正常运行。

5、接受客户咨询、疏导客户：热情解答客户的咨询，指导客户办理业务。如当客户需要开户、变更户名、更换印鉴时告知客户需提供的资料，指导客户填开户申请书及印鉴卡，收齐开户或变更资料后再指引客户办理开户或变更户名等业务;当拆迁户来办理转存业务时，指导拆迁户填写开户申请书;当客流量大时及时疏导、指引客户，可指导客户使用atm机取款。

6、协助主管调解争议：按照我行文明服务规范协助对网点的服务情况进行管理。客户办理业务与柜员发生纠纷时，可把客户请到不影响其他客户的场所：如属于本行自身的过错，尽可能主动致歉化解矛盾;如属客户的原因要讲明道理化解矛盾。

7、协助发放及收回银企对账单：当结算户来办理业务时发放或收回银企对账单，每晚将收回的银企对账单交主管对未达账项进行核对并保管。

光大银行个贷经理怎么样？好做吗？待遇如何？是正式工吗？

个贷客户经理也叫对私条线客户经理,是光大银行的正式员工,享受光大银行的全部福利.其收入主要由底薪,房补,和绩效奖金构成,另外还有一些福利,比如年金,公积金,各种保险什么的,我在东北地区的光大和你的岗位相同,但底薪比你低满多的.我大学同学在广州的光大做个贷,月总收入一般在7000~8000元左右.

光大的个贷经理任务主要有:存款(对私,对公),信用卡,借记卡,代发工资,VIP客户量,个贷余额,新增个贷客户数等等,这些指标每年情况都有不同.在光大要升职:第一,你是党员;第二,你能拉存款;第三,你得有领导赏识,就是说要么你业务强,肯干活;要么你会来事.以上三条缺一不可,好好混吧,光大的福利还行,学的东西也多,重要是可以为你省钱,因为你基本没时间去花钱.呵呵,来吧,至少你将来离开了也不会后悔.

光大银行待遇

光大银行平均工资为7867元/月，其中29%的工资收入位于区间4000-6000元/月，23%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，光大银行年终奖平均29443元。

光大银行有六险：养老保险、医疗保险、失业保险，补充医疗保险，工伤保险，生育保险。两金：住房公积金，企业年金。企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。是多层次养老保险体系的组成部分，由国家宏观指导、企业内部决策执行。

光大银行有补充医疗保险，生日卡，过年过节会发坚果礼包啥的。福利待遇还可以。

光大银行薪资待遇怎么样？

光大银行员工福利待遇点评：

客户经理实习工资不高，转正后视具体岗位与业绩而定。三月到六月间需要参加不少于两个月的实习，且实习没有工资。本科生三个月的试用期，研究生半年的试用期，研究生试用期1500元/月，转正后据说拿的最少的员工待遇也是8w/年，貌似是税前，收入和你的绩效挂钩，当然这个也应该讲的是研究生的客户经理，因为只有客户经理才存在绩效问题，柜员是不存在这个问题的。

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