会计事务所待遇怎么样（一般会计事务所工资待遇怎么样）

今天给各位分享会计事务所待遇怎么样的知识，其中也会对一般会计事务所工资待遇怎么样进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

东审会计师事务所待遇怎么样？

待遇还可以，底薪还行，如果你有财会类的证书那么就会有相应的补贴，做业务的时候也会有相应的提成的。

北京东审会计师事务所，简称东审，总部设立于北京。北京、上海、深圳、杭州均设有直营分公司。东审以会计师事务所和税务师事务所为核心，以实战专家团队和专业财税能力为后盾，专注于科技型民营企业，提供高品质一站式财税服务。

会计师事务所

是指依法独立承担注册会计师业务的中介服务机构，是由有一定会计专业水平、经考核取得证书的会计师（如中国的注册会计师、美国的执业会计师、英国的特许会计师、日本的公认会计师等）组成的、受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的组织。

中国对从事证券相关业务的会计师事务所和注册会计师实行许可证管理制度。

会计师事务所待遇怎么样

待遇

1、关于注会在事务所的待遇，以二线城市为例，一线城市乘以120%，三线城市乘以75%，目标四大的话，你所在的城市在加35%，这就是大概你所能得到的基本薪资。

2、“四大”指国际四大会计师事务所，包含普华永道、毕马威、德勤和安永。一般应届毕业生进四大的月薪大约5000员人民币，经理月薪2万—4万人民币，职位越高薪资越来越高。一般可拿13—14个月薪资，外加分红、奖金和基本福利。

3、当然，这是国际四大，与国内相比，待遇确实要高得多。我们不得不承认，四大比国内会计师事务所收费要高，而且，四大员工专业程度等方面普遍要比国内高。

4、在国内，事务所不得以个人名义开设，且每个事务所的人员配置和管理机制都不尽相同，所以薪资架构也不同。故大致薪资构架如下：

5、基本工资：条件—正式员工满一个月即可发放，主要根据学历、职称、工作经验等判定。事务所具有严格的等级制度，从下往上依次，审计员助理—审计员—高级审计—项目经理（一般2到6级）—高级经理—合伙人。应届毕业生刚进所的话是助理级，基本薪资1600—1800左右，满一年可视表现进行调级，一般是高级助理或审计员级，工作2年后基本薪资可达2600元左右，4年的话基本薪资能达4000元左右。一般来讲，事务所每一等级薪资都相差极大，比如，项目经理四级与项目经理一级基本月薪可相差3500左右，奖金的话就相差更多了！

6、五险一金：这个基本都有。

7、奖金：这是事务所的重头戏，也是里面员工收入最多部分。一种按级别定，一般进去3年能拿到1万，5年能拿到2。5万左右。另一种模式，给项目组每一人设定一个基数，然后固定拿出一个项目的总收入的比例做奖金，通常是10%—15%拿来发奖金，这个奖金能拿多少就是按个人的权数来定。

8、加班费与出差补贴：这也是大块头，一般有点名气的事务所，一年365天差不多有一半的时间都是在外做项目，按50元一天，晚上6点后算加班，10员一小时，一年下来每人差不多有1万5。当然这每个事务所都不太一样，有些没加班费，可以调休。

9、特殊福利：这个要看个人能力，但是只要领导器重，你就可能送到专业机构培训十天半个月的。

10、签字费和资格证书补贴：事务所不成文的规定，签一个审计报告多少钱，以奖金形式发放。

11、业务介绍费：虽然说审计职业道德规范里禁止收取业务介绍费，但现实肯定存在的，一般提成还很高，如果自己带来业务自己做，搞的可达40%，光业务费就可达30%。

而且，在事务所呆过的很容易被大中型企业高薪挖走，我有个同学就是以年薪接近百万被挖走做了财务总监。

如果你现在只是个小会计，想考取注会进入事务所，晋升合伙人，年薪几百万，迎娶白富美或小鲜肉，那么沉下心来先考证，财税工作上的杂事可以交给上市国企航天信息旗下诺诺服务（）智能化完成。极速开票，扫一扫就能开票的软件；云记账，一个手机就能随时随地记账的软件；事务所代开，全程线上一键代开；还有财税大讲堂，伴你轻松学习各种财务总监技能；诺诺商城，企业办公用品一体采购；诺诺金服，企业信用贷。

发展前景

发展当然好，但是也要付出很多的，工作时间肯定是同比增长，还有需要考证。

注册会计师在我国缺口很大，尤其在大中城市更是如此。一般会计师事务所的普通职员在北京，上海，广东等发达地区平均工资在5000元左右。如果你通过了考试并获得了注册会计师证书，拥有签字权的话，年收入可以直接飙升至百万。另外在注册会计师在事务所工作一定年限后跳槽到大中型企业做高级财务经理和财务总监（CFO）的机会也很大。这就是注会被誉为财会领域“第一黄金职业”的原因。

注册会计师是一种执业资格，是在会计师事务所从事审计业务的资质，不分高级中级。

会计师事务所的工资不是固定计时的，没有月薪年薪一说。一般会计师事务所员工（含注册会计师）的薪酬包括固定部分和效益部分。固定部分指基本工资，考虑的.因素有基本生活费、担任的职务、有什么执业资质、工作年限、本所工龄等。效益部分指按照当期的工作业绩计算的奖金或提成。

前者占的比例较小，所谓注会高收入主要在后者。由于注会可以担任主审、要在报告上签字、承担法律责任，所以注会的分配要优于其他人员。

如果担任部门经理以上的职务，应该还会有倾斜，要是股东或合伙人另外有收益分红。

另外，地方经济发展状况、事务所的资质（有没有证券资格）、事务所的口碑（影响业务来源）、注会个人的业务能力都对注会的个人收入有影响。

但是无论如何，注会的收入都好于当地一般企业。一般城市正规的事务所注会的待遇至少是你说的那样，业务来源比较好、能力强的会更高。不过在事务所执业虽然收入好，但是很累，而且要承担风险，这些都是圈外人士想像不到的。

注会必须在事务所专职工作，不允许有其他工作，也不允许跨所执业，所以一般没有与个人有关的其他收入。所有业务收入都是事务所的，注会只能参与分配。

经营范围

审查企业会计报表，出具审计报告，验证企业资本，出具验资报告，办理企业合并、分立、清算事宜中的审计业务，出具有关报告，基本建设年度财务决算审计，代理记账、会计咨询、税务咨询、管理咨询、会计培训、法律和法规规定的其他业务（企业经营涉及行政许可的，凭许可证经营）。

会计师事务所工资如何？

事务所的等级制度是比较严格的，根据基础员工到合伙人级别，依次是：审计员助理-审计员-高级审计-项目经理（一般2到6级）-高级经理-合伙人。

应届毕业生刚进所的话是助理级，基本工作都是6000左右开始（账面体现就是4000元），工作满一年后可视表现情况进行调级，一般是高级助理或审计员级别，工作2年以后基本薪资可达8000元左右，工作4年的话基本薪资能达12000元左右。

根据我们了解的情况，会计师事务所每一等级的薪资都相差极大，比如，项目经理四级与项目经理一级基本月薪可相差3500左右，奖金的话就相差更多了！

例如：

瑞华会计师事务所：薪资水平按不同分所、不同部门的情况有很大的区别，和地区经济水平，以及老板的抠门程度有很大的关系。一般应届毕业生刚进去的话，平均助理起薪在3.5K左右，差补50块一天，一年大约能有5万左右。后期有项目提成的话情况会好很多。

立信会计师事务所：立信的薪资水平在内资所中比较高，部门的话，薪酬可能会超过四大的薪酬和福利，奖金可能比薪资还多。不过地区差异也会有，一般在消费水平高一些的一线城市，助理起薪在4K多一点。第二年起加项目提成和差补等，水平会上升很多。

会计师事务所的待遇怎么样

会计师事务所的待遇

1、瑞华 作为国内第一大事务所，助理起薪2800-3600 ，外地差补50一天，内地差补30一天，餐补25一天，交通补助50一天，通信补助100一月，一年到手大约4-5万;

2、立信 local 所排名第二，助理起薪4200，第一年无项目提成，年底会有奖金发放;

3、致同 Local中薪酬最高，偏外资，固定年薪制度，助理起薪4600元，一年到手大约6-7万;

4、天职国际 固定年薪制，助理起薪4.2 k +奖金，一年大约6万;

5、大华 底薪+项目提成，第一年助理起薪3.8k;

6、信永中和 底薪+项目提成，助理起薪3-4k,加班35时，一年顶多5万;

7、大信 底薪+项目提成，助理起薪3k+差补40-70天;

8、天健 助理起薪大约也就3k，有提成，差补50-80天

以上比较官方的回答。但天健的工资了解一些。第一年基本工资3500左右，没有提成，差补80一天，年终奖几千块到一万多不等，看部门。过节补贴800-1200不等。天健总部出差很多，差补是很大一块。个人觉得天健第一年的薪酬在内资所里面是很有竞争力的。另外，天健一体化程度很低。

能力出众人的，在那40家有证券期货业务资格的会计师事务所做上市公司年审或者IPO审计，是会有不菲的奖金提成。特别优秀的，刚毕业第一年拿到10万，也是有的。

论薪酬和发展，看是和谁比较了。

和体制内比较，一个进入体制的机会如“电力、石油、烟草、金融”等部门，比自己的本事都重要。做过烟草行业审计，或多或少都有这种感受：“这个人蠢成这样，做的帐烂成这样(不用做账的出纳一年都十几万)，却拿着比你高几倍的工资”。这就是“体制”的力量，“体制”这个东西，是非市场化的，也就是说“体制”内人才的.流动是非市场化的，不是以人才的供需关系和质量好坏决定人才所在的位置和拿的报酬。

而会计师事务所，则是高度市场化的东西，不论你出身贵贱，只要能做业务，很容易就能上去，很容易就会被领导发现。初级审计人员，到哪里底薪都很低。但能力突出者会很快被合伙人发现，然后拿着很高的提成，升职也会很快。

两者比较：进了烟草、电力，是稳定，但是没自由。

相比较企业财务来说，在企业做财务，接触的是一个封闭的空间，而且财务部分工明确，接触不到太多东西。但是事务所会比较开放，到处出差做审计，接触的是资本市场，视野开阔，而且专业技能也会过硬。

如果和投行、证券、银行比，会比事务所要好一些，招聘要求也会相对较高。或者进税务局之类的单位，接触过税务局的税务专管员，觉得他们非常专业，要管理一个片区那么多企业的税源管理和税务稽查，不仅仅有着过硬的业务能力，对相关政策的把控也会更全面，我觉得这是一个很吃香的岗位，但肯定不是那么容易获得的。

总比来说，事务所的发展，普遍会比企业财务好一点，和其他比较的话，视情况而定。

会计师事务所的工资发展前景

发展当然好，但是也要付出很多的，工作时间肯定是同比增长，还有需要考证。

注册会计师在我国缺口很大，尤其在大中城市更是如此。一般会计师事务所的普通职员在北京，上海，广东等发达地区平均工资在5000元左右。如果你通过了考试并获得了注册会计师证书，拥有签字权的话，年收入可以直接飙升至百万。另外在注册会计师在事务所工作一定年限后跳槽到大中型企业做高级财务经理和财务总监(CFO)的机会也很大。这就是注会被誉为财会领域“第一黄金职业”的原因。

注册会计师是一种执业资格，是在会计师事务所从事审计业务的资质，不分高级中级。

会计师事务所的工资不是固定计时的，没有月薪年薪一说。一般会计师事务所员工(含注册会计师)的薪酬包括固定部分和效益部分。固定部分指基本工资，考虑的因素有基本生活费、担任的职务、有什么执业资质、工作年限、本所工龄等。效益部分指按照当期的工作业绩计算的奖金或提成。

前者占的比例较小，所谓注会高收入主要在后者。由于注会可以担任主审、要在报告上签字、承担法律责任，所以注会的分配要优于其他人员。

如果担任部门经理以上的职务，应该还会有倾斜，要是股东或合伙人另外有收益分红。

另外，地方经济发展状况、事务所的资质(有没有证券资格)、事务所的口碑(影响业务来源)、注会个人的业务能力都对注会的个人收入有影响。

但是无论如何，注会的收入都好于当地一般企业。一般城市正规的事务所注会的待遇至少是你说的那样,业务来源比较好、能力强的会更高。

不过在事务所执业虽然收入好，但是很累，而且要承担风险，这些都是圈外人士想像不到的。

注会必须在事务所专职工作，不允许有其他工作，也不允许跨所执业，所以一般没有与个人有关的其他收入。所有业务收入都是事务所的，注会只能参与分配。

会计师事务所的工作内容

我国的会计师事务所是依法设立并承办注册会计师业务的机构。注册会计师都应当加入会计师事务所。在我国的会计师事务所主要有有限责任公司、合伙制两种形式。

会计师事务所的部门从大的角度来说主要分两块：一块是业务部门，主要有最主要的审计部门，以及企业风险管理部、税务部和咨询部(分为管理咨询和财务咨询)等等。另一块就是后勤部门，主要包括人力、财务等。

会计师事务所主要的工作内容有：

①检查会计账目,提出查帐报告书;

②设计财务会计制度，指导制度的执行;

③为有关财务会计问题的咨询，提供建议和意见;

④代办申报所得税、申请专利权、企业成立及变更的登记、债权债务的清理、企业的解散清算等事项;

⑤参与拟订公司章程、经济合同、协议、契约及有关财务会计的各种文件等事项;

⑥在发生经济纠纷、经济案件时，担任代理人，参加调解、仲裁等工作;

⑦担任委托单位的常年会计顾问，办理上列各项业务。

会计师事务所简介

会计事务所完整的称谓应该叫会计师事务所。

会计师事务所是依法独立承担注册会计师业务的中介服务机构，是由具有会计专业水平、经考核取得证书的会计师组成的、受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的组织。

会计师事务所根据行业资质会衍生出非会计、审计、税务的服务。其主要职责为：审查企业会计报表，出具审计报告;验证企业资本，出具验资报告;办理企业合并、分立、清算事宜中的审计业务，出具有关报告;基本建设年度财务决算审计;代理记账、会计咨询、税务咨询、管理咨询、会计培训等法律法规规定的其他业务。

会计事务所依法执行审计业务出具的报告，具有法律证明效力。

考完注会，到会计师事务所薪资待遇会怎么样啊？

会计师事务所

首先，我们先看下会计师事务所。大家通过了注会考试之后，很大一部分会考虑并进入会计师事务所工作。会计师事务所对于初出茅庐的毕业生来说是一个绝佳的选择，在事务所可以积累大量的实务工作经验，在会计事务所持证工作两年以后，度过过渡期成为执业会员。

会计师事务所里首推的肯定是四大，作为行业里的佼佼者，仅入职年薪就能达到将近10万左右，如果持证后再有一些工作经验，可以轻松突破20万左右。如果能力足够，年薪还会更高，最高能达到将近四五十万左右。在二线城市，一般事务所新入职注册会计师薪资大约在5000-8000左右，而且很多公司会根据你的持证情况，每年给与一定的奖金，作为“挂靠”费用。

去会计事务所的工作好不好？一个月的工资水平是多少？

从大学大学毕业出去第一份做的还并不是财务工作由于我的从事证还没拿到手，出考试成绩到领结婚证有段时间我正好那段时间签了三方协议，见习分配我还在台资企业的新闻资讯部，干什么工作呢？便是ERP系统维护保养，跟记账、纳税申报哪些的不沾边，哪儿必须哪儿去的打下手跑腿服务的工作中。我见习完就离职了。锈与骨独立思考都不理性，都没想过要调职！要是没有考得CPA去会计师事务所肯定是赚不了很多钱的，强大的从业CPA自身带项目一个人能养好一个精英团队！

平均十万，乃至年薪100万！考得CPA月薪过万便是道德底线了，如今德勤的销售业绩并不是超出普华永道了没有？好好地将你的技术专业学精学好，把事儿办完，当你能解决他人搞不懂的事儿，你的收益顺理成章就高了。会计师事务所一年能抵他人工作中三四年，有机会去一定要好好地掌握！你来招聘平台见到从四大出去的工资待遇都比别人要高许多并且或是优先选择录用！

这但是拿钱都很难买到的呀！会计师事务所肯定是累的，年检期内项目扭不紧，年检完毕梳理底稿，进行存档中报再次来了，中报搞好归完档，再出个项目，就又逐渐审批了，一年外出和加班加点。钱嘛看如何比，自己在公司六年，注册会计加中级会计师，薪水和做财务会计的同学们比会高许多，可是和做其它的比，差得并不是一星半点。做什么工作不艰辛呢，财务会计，拿着买白菜的钱操着卖白霜的心的岗位，你不仅能对财务出纳取款那样小活手到擒来，又要有财务主管全能型整盘实际操作的才能，

那麼你才可以干得了会计师事务所的工作中，基础理论和实际操作彻底是两码事，当你彻底了解了此项越来越受欢迎的专业技能以后，你便会了解挣钱也继而非常容易了，中国八所的薪水水准会小于四大，主要是靠项目抽成，假如每一年接任的项目比较多，整体工资水平会稍稍小于四大，但放到社会发展平均收入看来，也算得上很好的工资待遇。工作强度得话会比四大的小一点，碰到项目焦虑不安的情况下，也常常会出现加班加点的状况。

会计事务所待遇怎么样的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于一般会计事务所工资待遇怎么样、会计事务所待遇怎么样的信息别忘了在本站进行查找喔。