公务员的录取比例（市公务员工资标准）

今天给各位分享公务员的录取比例的知识，其中也会对公务员工资标准进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

公务员录取比例是多少

国考总体录取比例为100:1，省考录取比例一般为20:1。

公务员的竞争是非常激烈的，如果是热门的职位，报考比例很有可能达到几百比一，甚至千比一，一千多个人争夺一个岗位，难度可想而知。

录取比例不同部门不同地方是不一样的，比如国考，总体的录取比例为100:1，省考的录取比例一般为20:1。当然这只是从整体来看的，个别的热门岗位的比例也达到1000:1，所以得看你报考什么岗位。

公务员最容易上岸的几种专业 

一、经济类

包含专业：经济学，统计学，会计统计，经济信息管理等。

可报部门：国家发改委、税务系统、银保监会各省级分局等。

在公务员考试的岗位占比中，经济类的岗位占比是比较多的，考生选择面广，考公第一步就占了先机。2021年国家税务总局及各省级分部是经济类专业招录的主要机关，招录职位主要为行政执法员。税务系统是每年公考招录的大户。

二、金融类

包含专业：国际金融，金融管理，资产评估，投资与理财等。

可报部门：税务系统、银保监会等都是招聘金融类专业的大户。

金融类专业在生活中的运用还是很广泛的，通常像审计局、税务局、财政局等，非常偏爱金融学专业的考生，所以只要考生符合报考条件，并通过考试，到单位后各个部门都会争着要，前途更是一片光明。

三、计算机类

包含专业：网络工程，计算机数据库，软件工程，信息安全等。

可报部门：海关系统，税务系统，公安部及各地市分局，消防总队各省分队，国家统计局各省总队，气象局吗，海事局，银保监各省分局等均招聘计算机类专业考生。

计算机类专业人才在如今的信息时代是各行各业必须配备的人才配置，从硬件维护到软件开发，以及网络安全和系统管理都需要大量的专业人才来维持运转。国家各级机关单位对这部分人才的需求更加迫切，所以计算机专业在公务员考试中很“吃香”，而且待遇也比较“丰厚”。

四、法学类

包含专业：法律，国际法，律师，涉外法律事务等。

可报部门：税务系统，银保监会，公安部，司法部，铁路公安，海事局，消防救援总队，统计局等。

随着我国法治社会的健全，每年除了税务系统、银保监会、公安部等招录大户外，各级国家行政机关均会招录大量的法学专业人才，分配在相关工作岗位负责处理各类涉法工作。因此法学类的考生在报考国考的时候，你的专业就具有一定竞争力了。

五、语言文学类

包含专业：汉语言文学，对外汉语，中国少数民族语言文学，中文应用等。

可报部门：税务系统，国家统计局，公安部，铁路公安，海事局，消防救援总队，海关系统等。

语言文学类专业的招录机关除了国考招录头部大户税务系统、统计局、公安部等，其他各级机关每年均为有部分岗位招录这类考生从事文字工作或者综合工作管理等。适合语言文学类报考的岗位学历一般要求本科即可，这些岗位也是每年最受考生欢迎的岗位之一。

2018贵州公务员_人民警察报考最高比例是多少？？

我市2018年统一面向社会公开招录公务员和人民警察报名及缴费工作于3月20日结束，参加报名且通过资格审查最终缴费人数51114人，创下了2002年我市开始开展统一组织面向社会公开招录公务员工作以来报名缴费人数最高纪录。\x0d\x0a我市今年市、县、乡三级机关计划招录公务员（人民警察和参公事业单位人员）561名，由于在工作中实施了系列创新措施，增加了招录工作的科学性，吸引了大量人员报考，在报名过程中向公务员和人民警察相应职位提交报名申请人数共计6万余人，资格审查通过5.5万余人，最终缴费人数51114人，平均竞争比例91:1。\x0d\x0a此次招录，竞争比例最大职位统计局01职位招录1人达699：1，有8个职位超过1000人报名缴费，其中报名缴费人数最多的职位播州区所辖乡镇人民政府01职位招录5人报名缴费人数1750人；报名缴费人数最少的职位务川自治县社会保险事业局01职位招录1人报名缴费人数仅3人，刚好达到开考比例，这也是报名人数最少的职位。通过与往年报名后职位是否取消或者调减的情况进行比较，今年的所有招录职位均达到了3:1的开考比例，没有职位浪费。每个职位的具体报名缴费人数经进一步核对后将于近期通过人力资源和社会保障局网站向社会公布。

2021女性公务员占比

占比108:1

今年贵州女性公务员考试总报名人数为5.1万人，最激烈岗位竞争达到1947:1，此次公务员考试报名竞争比例为108:1。

公务员面试录取比例是多少？

在笔试合格（即达到最低合格分数线）的人员中，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按以下比例确定面试人选：计划录用数在5人及以下时，报考比例不低于5：1，面试比例为3：1；计划录用数在6人到10人之间时，报考比例不低于5：1，面试比例为2.5：1；计划录用数在11人及以上时，报考比例不低于4：1，面试比例为2：1。

确定第一批入围人员时，先根据职位实际报考人数和对应的报考比例计算出第一批可以完成的计划数，再乘以这一计划数对应的面试比例，即为第一批可入围的人数。然后在笔试合格人员中，按照高分到低分的顺序，在第一批可入围人数范围内，确定第一批入围面试人员。

按此办法，报考人数不足5人的职位，第一批无人可以入围，全部面试人员需通过调剂产生；报考人数达到5人但未达到本职位规定报考比例的职位，或报考人数已达到规定的报考比例但笔试合格人数达不到面试比例的职位，第一批入闱只产生一部分面试人员，不足人数通过调剂产生；报考人数达到规定的报考比例且笔试合格人数达到规定的面试比例的职位，全部面试人员都在第一批产生，无须进行调剂。

确定面试人员时，如遇末位同分情况，一并入围面试。

公务员考试一般 的录用比例是多少？

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2015年国家公务员考试招考公告暂时没有发布，预计是10月份报名11月份考试，具体录用比例可以参考2014年国家公务员考试公告：

根据《招考简章》中规定的面试人选的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序，确定参加面试和专业科目考试的人选名单，并在考录专题网站上统一公布。其中，7个非通用语职位按照公共科目笔试成绩与外语水平考试成绩1：1的比例进行合成后排序；银监会、证监会及其派出机构特殊专业职位按照公共科目笔试成绩与专业考试成绩1：1的比例进行合成后排序。

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