卖房子工资待遇（贵州卖房子的工作怎么样）

今天给各位分享卖房子工资待遇的知识，其中也会对贵州卖房子的工作怎么样进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

卖房提成怎样计算的？

1、卖房子可以是一手房销售，也可以是二手房，我们以一手房销售为例说一下提成。一手房销售：提成一般是千分之三至千分之五，即月销售额1000万，提成3-5万，月销售额500万，提成1.5万-2.5万，以此类推；

2、有的开发商的售楼部置业顾问是按照提成是按任务的，一般一个月2套任务，完不成是1.6‰，完成了是1.8‰，超过任务的部分是按2‰。底薪2500，如果在三四线的小县城，房价8000，一套房也就一百万左右，完成任务的情况下，两套房拿3000多提成，带上底薪共六千左右；

3、如果房地产销售员的业绩比较理想，那么即使底薪不高，提成较高，月薪也是非常可观的。总体而言，置业顾问底薪只有2200到3500左右，提成是千分之二到千分之四不等，当然了每个城市中的消费水平不一样，所以工资提成也不相同，每一家中介的提成规定的也是不一样的。

拓展资料：

提成工资制即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间分成的方式，这种方式具有一定的激励性。实行提成制首先要确定合适的提成指标，一般是按照业务量或销售额提成，即多卖多得。

1方式

提成的方式类似计件制，有全额提成和超额提成两种。全额提成即按照总的销售额的一定比例提成，浮动工资制；超额提成顾名思义即保证完成一定的基本业务量，超额部分会有提成的奖金，当然这种方式员工会有一定的基本工资。可以按照个人业绩提成，也可以按照群体的业绩提成。

2比例

对于提成制来说，确定合适的提成比例是非常重要的，合适的提成比例会对于业务员产生努力工作的诱因，比例太低不具有激励性，比例太高影响企业盈利，所以考虑市场行情和企业战略确定合适的提成比例是很重要的。提成比例一般有固定提成比例和累进或累退提成比例两种方式。固定提成比例即所有的业绩按照固定的比例分成，累进或累退方式即在不同的业绩区间使用渐增或渐减的分成比例以提高激励，当然这要根据产品的特性和成本结构来决定。

3形式对比

提成：提成率很透明，有助于提高员工的积极性，对于提升单店的业绩显有成效。但是，由于过于急功近利，造成拔苗助长之短，属于慢性毒药迟早要面临客源枯竭且使团队精神名存实亡。

奖金：奖金配比无据可依，给员工的概念很模糊，容易引起争端，形成做多了也没意思的概念，对于积极性提升做用不大。但是可以营造较良好的团队，每个人都有你进我也进、你退我拉你一把的思想。

无提成：基本无法提高员工积极性，你多做说明你在拍老板马屁，你咬着我也决不松口的感觉。但是不会引起员工的争端，对团队凝聚力培养最有利，可惜是一个没有积极性的团队。

4弊端

但是这种各扫门前雪的激励制度也会有一些弊端。员工会注重个人的业绩忽视团队的凝聚力，或者只关注销售的方面和影响业绩的因素而不愿承担团队的其他辅助性工作，过于急功近利，

故具有激励性的提成制度也需要配套的管理制度改善它可能衍生的管理的弊端。

房地产销售新人一个月工资多少？

房地产销售是有底薪的 ，一般新入职的底薪在一千元左右 ，这是一个基本的生活保障，即使没有成绩，但是付出了劳动，所以底薪是应得的。前几个月肯定拿不到大钱的,因为要有很多细节要去学习,要跟进,甚至要向前辈送烟讨教问题。上手的话,就看提成，一般是千分之二，基本能维持在3000-5000左右，有的也上万。具体收入要看地点，大城市收入肯定要高很多，小城市肯定要低一些。

卖房这个工作好做吗？

卖房工作是比较容易上手的。做买房子者一行最主要还是宣传，还要想办法宣传手中的房源，因为一个房子可能好几个人一起兜售，从谁那儿出售，谁就能拿到提成，所以竞争还是很大的。

卖房子首先口才要好，要弄懂相关专业，理解这个行业，客户一问，你要答上来，不能吞吞吐吐的。卖房子你就是把自己的最好一面给促销出去。然后就是服务态度，一个好的服务态度，给人的感觉就不一样，态度不能忽冷忽热的，人家好好的心情来买房子，忽然就没心情了，常常一个小细节就要求了你的成败。

卖房的基本工资要看你工作单位给你定的，底薪不会很高，中介卖房子主要吃中介费，所以你赚钱主要还是提成。

卖房对工作人员的要求一般都是学历不限，有些要高中或大学的都是可以商量的不是硬性规定，年龄也基本不限，最好要有工作经验，做过销售或有资源的更好。

一般主要工作就是陪同客户看房，解除客户疑虑，最好表达要明确清晰并让客户喜欢。签合同维护客户关系培养客户积累自己人脉都是要一步步学习的。

卖房工作的注意事项：

1、产权问题要清晰，在交易之前解决产权存在的隐患，为购房者带去一个健康安全的交易环境。

2、如果是委托中介卖房，作为卖方，在与中介公司合作时，要明确要明确中介公司的委托方式以及挂牌期限，切勿全权委托。

3、书面协议里面要明确二手房交易税费双方如何分担，进行买卖的时候最好是双方本人亲自到场交易，避免产生纠纷。不要太快或者过多的让步，以免对方过于坚持原来的价格，在谈判的过程中要随时注意对方让步的次数和程度。

卖房子一般能拿到多少一个月？

不同部门的工资是不同 卖房子是销售部门的工资 一般的售楼小姐的底薪也就一千五左右 卖出一套房子抽百分之几的提成 一般都有末尾淘汰制 销售量连续两月倒数的将被开掉 但是现在房地产不景气 销售量原本就不高 卖房子的前景看忧 过两年相对好些 如果是其他部门也要视公司情况和业绩决定 请采纳。现在大家都觉得做房产销售会比较挣钱，所以大家都想去卖房子，所以就会问了卖房子一个月可以挣多少钱呢？其实做每一行都必须要上心，不然就算再挣钱的行业，如果不上心，依然赚不到钱，今天我们就来为大家介绍一下卖房子一个月能挣多少

现在大家都觉得做房产销售会比较挣钱，所以大家都想去卖房子，所以就会问了卖房子一个月可以挣多少钱呢？其实做每一行都必须要上心，不然就算再挣钱的行业，如果不上心，依然赚不到钱，今天我们就来为大家介绍一下卖房子一个月能挣多少以及卖房子要注意什么风险？

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一、卖房子一个月能挣多少

北京的二手房成交量非常大，主要有两个原因：一是由于房价太高，一般人很难一步到位买个大两居或三居，只能先买个小一居或两居，等到将来有条件再换大的

基本不会出现一个中介半年也卖不出去一套房子的情况。2016年成交量比较大，而且北京的房价本来就高，很多中介都赚的盆满钵满。

正常情况下，一个在北京卖房子的中介，一个月赚几万块钱不是问题。

二、卖房子要注意什么风险

1、风险尽量少

一定是很多朋友＊是首先考虑的：明确方式期限卖方大多数情况下会通过中介公司予以挂牌出售。卖方在挂牌时除明确挂牌价格外，还应明确委托方式和挂牌期限。此外，有些中介公司往往自行或者让自己的中介人员先付定金把房子定下来，但较后签约的肯定是他人。所以，卖方不要轻易收取中介的定金。

谨慎收取定金二手房交易流程进行到议价过程的时候，中介公司找到客户后会同卖方议价。如卖方接受购买条件，则从中介处签收定金。但很多中介公司会要求保管该定金，卖方对此要慎重。房子卖了，定金转为佣金倒也算了，就怕买方毁约卖方可以没收定金时，中介公司却要求分卖方一杯羹。

2、签约注意三点：

一是将房屋的物理状况和权利状况如实告知买方，较好在合同中写下来；

二是提供“三项证明”，即如有共有人须提供房屋共有人同意出售的证明，如有抵押，则提供已经书面通知房屋抵押权人的证明，如该房已经出租，则提供房屋承租人放弃优先购买权的书面证明。

三是交易流程必须与房款支付挂钩，即确保在房屋过户前后拿到房款。

取得放款承诺签约时，买方通常只支付首期款，余款待过户后由银行支付。但银行只根据买方指示付款，如在房屋过户后、银行放款之前，买方取消了贷款，则银行自然不会再放款给卖方，故卖方较好能取得买方贷款银行的放款承诺。对于以上明确注意，一般都不会出什么岔子的。

上面就是今天给大家介绍的有关卖房子一个月能挣多少以及卖房子要注意什么风险的全部知识，希望可以给大家带来帮助。我们在卖房子的时候，虽然挣钱，但是也是要讲究一些销售的方法，而且还要了解卖房子的风险，才能避开这些风险，才不会给自己带来困恼，而且要干一行，爱一行，必须要多上心。

关于卖房子工资待遇和贵州卖房子的工作怎么样的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。