红河事业单位工资高吗(红河事业单位待遇)

时间:2023-07-13 08:31:47 | 文章来源:职结果

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事业单位的工资是多少?

工资不一样,每升一个级别就会高出50多元钱。

事业单位工资等级管理岗位(岗位工资):

一级2750,二级2130,三级1640,四级1305,五级1046,六级850,七级720,八级640,九级690,十级550。专业技术岗位:一级2800,二级1900,三级1630,四级1420,五级1180,六级1040,七级930,八级780,九级730,十级680,十一级620,十二级590,十三级550。

其中一到四级是正高,五到七级是副高,八到十级是中级,十一级到十三级是初级。工勤技能岗位:技术工一级830,二级690,三级615,四级575,五级545。普通工540。

事业单位新旧岗位工资对照

专业技术人员。聘为正高级专业技术职务的人员,执行四级岗位工资标准;聘为副高级专业技术职务的人员,执行七级岗位工资标准;聘为中级专业技术职务的人员,执行十级岗位工资标准;聘为助理级专业技术职务的人员,执行十二级岗位工资标准;聘为员级专业技术职务的人员,执行十三级岗位工资标准。

管理人员。聘用在处级正职岗位的人员,执行五级职员岗位工资标准;聘用在处级副职岗位的人员,执行六级职员岗位工资标准;聘用在科级正职岗位的人员,执行七级职员岗位工资标准;聘用在科级副职岗位的人员,执行八级职员岗位工资标准;聘用在科员岗位的人员,执行九级职员岗位工资标准;聘用在办事员岗位的人员,执行十级职员岗位工资标准。

工人。聘用在高级工岗位的人员,执行技术工三级岗位工资标准;聘用在中级工岗位的人员,执行技术工四级岗位工资标准;聘用在初级工岗位的人员,执行技术工五级岗位工资标准;聘用在普通工岗位的人员,执行普通工岗位工资标准。

事业单位的工资待遇怎么样?

事业单位中,管理类岗位执行的是职级工资,专业技术类事业单位执行的是职称工资,工人执行的是和专业技术人员类似的职称工资。全国范围内的工资核算,基本是一致的,不同的是区类差和福利补贴。

按正规的工资核算。以本科为例,事业单位实习期工资也就3000元左右;工龄为十年的,3500元;工龄二十年的,4000元左右;工龄三十年的,5000元。这都说的是扣除“五险一金”实际拿到手的工资,基本上都说的是上限,大多数还拿不到这个数额。

举例子:

全国范围内的平均状况,也是可以从工资册上明确查到的,不存在任何猫腻。中西部地区经济欠发达,地方财政收入困难,虽然区类差高,但其他部分少,工资可能拿的少,一些正常的实利补贴都拿不到位。

比如党政机构、参公事业单位公车改革全国都已经完成,但部分财政收入困难的县区,公务员和参公人员的公车补贴都没有发到位。例似的补贴少发或者不发的情况,在财政收支困难的县区十分普遍,也是符合财政收支要求的:工资构成中的固定项必须发,福利补贴则要根据当地财政收入实际情况调整。

红河州各县市公职人员工资

红河州各县市工资人员工资在一个月7000元左右,根据工作的岗位不同公司可能也会有所变化,总的来说公职人员还算是比较稳定的,可以享受国家带来的各种津贴。

事业单位工资高吗,为何这么多人报考事业单位?

事业单位工资高吗,为何这么多人报考事业单位?这么多人去考,表明工资待遇算不上低,并且都是平稳的工作,说起来很体面地,并且各种各样褔利也比较好,也有朝九晚五的养成好习惯,这一很有可能便是很多人报名的缘故了。

1、工资待遇中等水平

事业单位的工资待遇,如何说起来全是中等水平的工资水平,这种工资待遇才算是很多人想要报名的主要原因之一了。如今机关事业单位尽管工资待遇不如华为公司,腾讯官方等一线大型厂,也可能不如一些金融机构,可是事业单位工资水准在一个地方而言,是可以超出本地的社会发展平均工资水平的,也就是可以保持在中等水平的薪资待遇。

2、褔利比较好

机关事业单位,一般褔利比较好,工作中较为体面地。机关事业单位一般都有员工食堂,员工宿舍等,有一些还可能有内部结构房屋,并且借款的情况下,一般都可以体验到非常实惠的银行贷款利率。因而,总体上而言,机关事业单位薪资福利相当好。

3、加班加点少

并且事业单位工作,加班加点少。在事业单位工作,不但说起来较为体面地,并且工作方面基本上都是行政机关脑力工作,自然环境不但好,并且平常工作中也不会太累了,可以过上好日子朝九晚五的养成好习惯,这种工作中,可以说是非常好的职业选择了。因而,机关事业单位加班加点少,可以养成好习惯,都是很多人渴望的工作了。

4、退休政策非常好

机关事业单位十分平稳,并且退休政策非常好。如今而言,在我国企业退休职工平均退休工资大约在3000多元,而事业单位退休工作人员平均收入达到了4000元上下。因而,在事业单位工作,十分平稳,正中间大部分不必担心被解雇等风险性,并且退休政策还很好,这个也是很多人挑选事业单位的缘故了。

事业单位的工资待遇怎么样?

您好:事业单位的工资待遇整体还是不错的,因为事业单位的工资构成由基本工资、绩效工资、津贴补贴三大部分组成。基本工资较低,都是依靠津贴补贴,以及绩效工资才会高点的,但还是要看地区的,如果是一二线城市相对较高,三四线就比较一般了!但总体还是挺可观的!

所以以上就是对于事业单位的工资待遇的介绍!希望能帮到您,望采纳,谢谢!

事业单位一般工资多少

一、基本工资:

办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。

办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅对待;副厅级二十周年按正厅级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

详细阅读:事业单位一般工资多少

二、工龄工资:

每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。

三、奖励工资:

每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

四、补助工资:

1、车补,随工资每月发放,标准=基本工资÷5,逢一进十。

2、取暖补助,一年发放一次,标准=基本工资÷3,逢一进十。

3、出勤补助,正常上班每天30元,无顾不至每日扣发30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

4、山区补助,农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资÷10,按月发放,三年一调。

5、地区差别补助,各地根据实际情况确定地区差别工资。

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