医院院长待遇(医院院长待遇贴吧)
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医生院长一个月工资多少
一、基层卫生院基本上每个单位长期都存在这样的现象,那就是保留几个只领工资不上班的人,领着工资在外面常年做生意的人。其实这些人只是领取了他们的工资的一部分,不会全部领完的。可以说一多半的工资都留给了院长,其中包括他们的基本工资每月一千多,还有全年绩效工资的30%,还有他们的防暑降温费,取暖费一年一千多元这些都顺理成章的都留给了医院,可以说一个这样的职工可以为院长一年创收近两万元的收入。有些卫生院在编的领工资的人有十几个,可是真正在岗正常上班的只有七八个。院长们称其为这是“潜规则”。一年下来就这一项院长们就可以捞好几万。所以就出现了,年年招聘,年年满,谈起工作没有人的现象。
二、一个乡镇卫生院每年都有好几万元的公共卫生经费,医院从不公开账务。更有甚者有些卫生院的院长竟然明目张胆的要求村卫生室和专干一起虚报慢病人数,以此来骗取国家的补助经费。大部分的卫生院是院长兼出纳,也有院长、会计、出纳一肩挑的。这笔不小的资金是如何支出的?支给了谁?
三、二类疫苗,一直以来由卫生院的院长私人购进,公开在卫生院接种,疫苗的价格由院长来定。两万多人的乡镇平均每个月二类疫苗的毛收入都在几千元,好的时候可以上万元。高达几十甚至上百元的疫苗,每月几千元甚至上万元的资金,一年几万甚至十几万元的资金,这笔账从不进医院的账目。而且个别卫生院的院长还在全院职工会上明目张胆的说,给防疫专干是按照开一人份二类疫苗提10.00元。答曰:这是“潜规则”。
一类疫苗的接种国家给的补偿针次费,上面发的多,到了下面医院做假账欺骗乡医而少发、以考核为名而扣发。
0——3岁儿童的免费体检,国家给予的补偿经费,如何开支的?去了哪里?
村卫生室领取公共卫生经费时,卫生院竟然明目张胆的规定,贰仟元以上的扣二百,二千元以下扣一百。做假账欺上瞒下。
一个三级甲等医院的院长一个月工资是多少?
5000左右一个月,有你说的灰色收入,很多三甲医院普通护士正是的一年都要10万多。
三级甲等医院(简称“三甲医院”)是依照中国现行《医院分级管理办法》等的规定划分的医疗机构级别[1] ,是中国内地对医院实行“三级六等”的划分等级中的最高级别。
三甲医院申报考核的主要项目包括医疗服务与管理、医疗质量与安全、技术水平与效率。内地民营医院也可以参与医疗等级评定。
三级医院:(病床数在501张以上)是向几个地区提供高水平专科性医疗卫生服务和执行高等教育、科研任务的区域性以上的医院。甲等:按千分制,分等评分标准获得超过900分为甲等。[1]
具体条件如下:
1. 医院应有正式的病房和一定数量的病床设施。以实施住院诊疗为主,一般设有相应的门诊部;
2. 应有基本的医疗设备,设立药剂、检验、放射、手术及消毒供应等医技诊疗部门;
3. 应有能力对住院病人提供合格与合理的诊疗、护理和基本生活服务;
4. 应有相应的、系统的人员编配;
5. 应有相应的工作制度与规章制度;
6. 应有相应的医院文化。
县医院院长是什么级别的干部
医院分一级医院(乡镇卫生所),院长一般是股级干部。
二级医院(区县级),院长一般是正科或副科,少数是副处级。
三级医院(地级市以上),院长一般是正处,当然也有不少的厅级。
公立医院院长是事业编制干部,私立医院院长相当公司经理。
以普通地级市所辖的县级市为例。
行政级别主要是针对公务员编制的行政单位来说的,事实上事业单位(如医院、学校)和国企是没有行政级别的,但是实际当中事业单位的主要领导和国企主要领导还是会给予相对应的行政级别的,主要是这些领导是官方任命的。或者说领导本身是公务员编制或者是按照公务员法管理的事业单位。
市人民医院是市卫生局(市卫生和计生局),市卫生局是市政府的组成部门,行政级别是正科级的。市人民医院是市卫生局的直属机构,下属机构的行政级别要比上级主管单位的行政级别低一级或者半级。因此,市人民医院院长的行政级别是副科级,或者根本就没有级别的,但是会享受副科级待遇。PS:行政单位的人也就是公务员走的是行政级别路线,级别越高待遇越高,事业单位走的是专业职称路线,职称越高待遇越高
医院院长是什么级别?
市医院的院长要论级别的话,那的看是什么“市”,“市”的级别一般决定了市医院院长的级别。县级市医院院长,一般是副科级,但是也有享受正科级待遇的情况,可以挂卫生局副局长的职务。县级市医院主管部门是当地卫生局,下同,就不再说了。地级市医院院长,一般是副处级,但是也有享受正处级待遇的情况,可以挂地市级卫生局副局长职务,如果当卫生局局长,数据晋升。

网友认为:
部长,处长都有不同,例如我们楼下小卖部部长他的权力就很大,从采购进出货出钠总账绘计就他一人拍板,是真正的一手遮天一言堂。再如存车处处长就可怜了没权没钱但他也给自己定了权力谁的自行放在那里完全由他说了算。
医院,是属于卫生局管理的事业单位。要区分是“市直属”?还是“局直属”或者普通医院。“市”本身的层次,也是决定院长待遇的因素之一 ,参考这个“市”是直辖市?还是“省辖市” 参考此医院是“市直属”还是“局直属”或者是普通医院。
一般来说第一人民医院是与当地直属部门同级,比如县级市第一人民医院院长就是正科。 和当地高中学校级别相同,比如县高中校长也是正科待遇。
公立医院院长按行政级别拿工资还是按照职称拿工资?
公立医院院长,如果选择走行政序列,那就按照行政级别拿工资。如果选择走专业技术,那就按照职称拿工资。通常情况下,他们都选择职称。举个例子。县级医院的院长,行政级别顶破天也就是副处级,但是如果走职称,工资更高。县医院的院长往往都是副高甚至正高,副高的工资就比副处级高一些,正高的工资比正处级还要高
医院院长是什么级别,多少级?
一般来说,二级医院院长是正科级别,倒是如果这个二级医院所属四个市三甲医院附属,那么就是副处级,省级三甲,又有医学院校附属的,厅级往上了。
市属三甲一般正处级别以上,军区以及林业铁路就看具体划分,分三级制度是对了。
医院等级划分标准,是我国依据医院功能、设施、技术力量等对医院资质评定指标。全国统一,不分医院背景、所有制性质等。按照《医院分级管理标准》,医院经过评审,确定为三级,每级再划分为甲、乙、丙三等,其中三级医院增设特等,因此医院共分三级十等。
扩展资料:
医院分一级医院(乡镇卫生所),院长一般是股级干部。二级医院(区县级),院长一般是正科或副科,少数是副处级。三级医院(地级市以上),院长一般是正处,当然也有不少的厅级。
市医院的院长要论级别的话,那得看是什么“市”,“市”的级别一般决定了市医院院长的级别。县级市医院院长,一般是副科级,但是也有享受正科级待遇的情况,可以挂卫生局副局长的职务。
县级市医院主管部门是当地卫生局,下同,就不再说了。地级市医院院长,一般是副处级,但是也有享受正处级待遇的情况,可以挂地市级卫生局副局长职务,如果当卫生局局长,数据晋升。
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