恒大健康待遇（恒大健康工资为什么给那么高）

时间：2022-11-15 08:31:43 | 文章来源：职结果

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刚入职恒大，月薪10000，什么级别?

属于恒大地产的9级，项目运行中心的项目经理、策划管理中心的高级创意师、高级设计师、高级策划，行政管理中心的高级财务主管、网络经理的级别。

恒大集团是以民生地产为基础，金融、健康为两翼，文化旅游为龙头的世界500强企业集团，已形成“房地产+服务业”产业格局。总资产1.5万亿，年销售规模超5000亿，年纳税超450亿，员工12多万人，解决就业220多万人，为公益事业捐款100多次超100亿。

恒大地产是恒大集团的产业旗舰，在全国280多个城市拥有800多个项目，开创行业“全精装修交楼”和“无理由退房”先河，让500多万业主实现宜居梦想。

恒大金融集银行、保险、互联网金融等业务为一体，是盛京银行第一大股东。恒大人寿规模保费收入位居行业前20强，恒大金服交易金额位居行业前五强。

恒大旅游打造全球人向往的文化旅游胜地“中国海南海花岛”，并在全国布局世界顶级童话神话主题乐园“恒大童世界”，服务亿万少年儿童。

恒大健康是在香港上市的综合健康产业集团。恒大·养生谷提供全方位全龄化养生养老健康服务，博鳌恒大国际医院引入美国布莱根和妇女医院，提供国际一流的肿瘤疾病治疗服务。

恒大集团将坚持“民生为本、产业报国”理念，致力提供高品质、高性价比的民生住宅产品，发展服务于实体、百姓和社会的普惠金融，坚定文化自信，创新打造民族品牌，践行“健康中国”战略，提供全方位全龄化养生养老健康服务，为满足老百姓日益增长的美好生活需要贡献力量。

工资待遇看公司工资薪酬制度，以及你要从事的工作岗位。

可以查询一下公司电话，咨询公司人力资源部门。

有条件的建议到公司去看一下，咨询公司的员工等更可靠。

做为入门公司来说，恒大还不错。对于题主来说，进入地产这一行，需要攒经验、资历与能力，这几年恒大上升挺快，机会更多些。

但相比于万科、绿城之类，恒大的专业水平只能算二流。所开发项目品质在不少城市也是个快销型的中低档次项目。尤其在北方。

工作压力：恒大的工程岗工作压力是非常大的，既兼甲方工程师又兼监理，加班严重，严格考核。

人才培养：进入恒大个人的发展其实更靠时运（碰到好领导）、个人的小强精神和苦熬吧，整个公司每年大体量大规模招人，就是因为人才流失率高、当基础劳动力使用，其实几乎没有所谓的培养。

1、工资：与校园宣讲承诺的一致。

2、福利待遇：五险一金、免费上下班车、免费员工宿舍（水电费自付、有电视空调）、免费15元标准午餐、免费员工俱乐部（网吧、健身房、瑜伽房、阅览室、英式桌球、乒乓球、棋牌室等）。

3、统一新员工培训，导师制培养计划。

4、入职培训后直接分配到各部门工作，不存在去售楼现象。另恒大地产集团全国所有楼盘均由代理商（易居中国、合富辉煌）销售，集团员工不直接参与销售一线工作。

5、提交毕业证、学位证是为了拿到学历学位指定验证机构做学历验证工作，一个月左右归还毕业生。

6、入职培训后一周内签订劳动合同，合同期三年，合同条款遵照新版劳动法合同规定制定，不涉及违约金一项。