市高新园区招聘(物流园区招聘)

时间:2022-12-17 08:22:22 | 文章来源:职结果

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贵州有些什么厂,工资多少?

老干妈厂,药厂,钛厂,八五厂,八七厂,电子厂,梅岭厂,061基地,碱厂,还有很多……工资2000到3500

2021高新区教育事业单位招多少人?

招聘计划

2021年高新区教育事业单位面向应届高校毕业生公开招聘赴北京事业单位工作人员140人

二、报名相关

报名时间:2021年10月16日9:00-10月22日18:00

高新区没有编制但是是正式工

高新区没有编制但是是正式工?答案是:高新区没有编制但是是合同正式工,现在的的高新区和经济技术开发区都是处于改革的阶段,为什么这么说呢?因为按照国家园区改革试点的政策来看,经济开发区和高新区要实行去行政化改革,实行公司化运营。这也就意味着所有原先在管委工作的公务员事业编编制全部封存,全部实行聘任制管理,所有的工作岗位都实行竞聘,逐步形成“能者上、庸者下”的局面。最近几年,高新区和经济技术开发区除了原先管委会保留的人员以外,也开启了面向社会招聘工作人员的序幕,每年招聘人数都不少,而且清一色的招聘年轻人或者行业影响力的专家。当然,根据我们前面所讲的,所有招聘的人员都是实行合同制管理,聘期一般是3年,然后根据工作情况再行续聘。在考虑这份工作怎么样的时候,以下三点需要我们重点去关注。第一点就是工资待遇。改革后的园区,工资待遇上将会有很大的提升,而且还会根据园区在全省乃至全国的排名考核情况会有额外的奖金。具体的工资待遇到底有多高?一般是当地公务员工资待遇的1-2倍,具体情况因地而异。总体来看,单纯从工资待遇的角度来说,这份工作的确是非常不错的。第二点就是工作压力。高薪往往就是意味着较大的工作压力,这份工作也不例外地。实行改革后的园区,摈弃了原先公务员事业编的考核机制,而是引进了往往企业才会用的“指标导向”的KPI考核。什么是KPI考核呢?全称就是关键绩效指标考核法,管委会将每年制定的年度重点、难点、亮点工作计划,统一按照KPI量化指标。如果你完成了指标,那么你的工资待遇就会高,如果完不成,那么你的工资待遇就会受到影响。所以,为了高薪工作,为了完成相应的考核指标,你的工作压力可能会非常大。第三点就是工作前景。改革后的园区没有了编制“背书”,那也就意味着不如公务员事业编稳定。园区未来的趋势就是一切以工作论英雄,如果连续多年完不成指标的,那么很有可能就会被辞退。现在一些改革比较彻底的园区,也引进了末位淘汰的机制,工作可想而知。特别是对那些通过社会招聘进去的人,可能压力就会比较大。但是,如果你工作能力比较突出的话,那么工作稳定性和前景都是非常不错的。

高新区管委会办招聘的合同制职员怎么样?

体制内工作一直竞争比较激烈,很多时候不是在内部工作的人员,对于其用工形式根本不清楚,甚至认为只要在政府工作的都是公务员,事实上,政府聘用人员的方式也非常多,最常见的就是公务员、事业单位编制人员、临时工以及新产的职员(雇员),前两者是正式工,后者属于合同工,但是,即使是临时工,合同制职员与一般的临时工差距也是比较大的,两者并不是简单的等同关系。

首先,对于各地的高新区管委会来说,事业编制以及公务员的编制有限,因此合同制员工就是不可缺少的补充。一般来说,类似高新区管委会这类机构,本身属于地方自己组建的机构,带有试验的性质,很多正式人员都是由各单位抽调组成的,这种情况下,聘用一批合同制职员就是必不可少的,这样既能满足这类单位对于人力资源方面的要求,也可以提高高新区管委会的运行效率,而且在这类机构中,你身边的人基本上也都是职员身份,大家在一起也不会太过约束。

其次,对于高新区管委会的合同制职员来说,收入也是不错的,大部分和在职的事业编制人员类似。虽然高新区管委会带有实验性质,但是作为一个地方的经济管理中心,也要保证办事人员队伍的稳定性,因此,在很多地方,高新区管委会的合同制职员在收入待遇上来讲,基本上和在职事业编差不多,该有的五险一金和公休假,合同制职员也会参照在编事业人员来执行,甚至有的地方职员的收入还会高于事业编制的收入(稳定队伍)。同时,为了激发合同制职员干事的热情,很多地方都会有相应的职员工资晋升体系,一般也是按照工作年限增加工资的(增加幅度在事业编制之上),而且对于职员的职务,各地的高新区管委会也会建立相对完整的职员晋级体制,这样对于职员来说,无论是在工资收入和个人发展上来讲,与在职的事业编制人员差别已经不大了,而且职员的职务在管委会一般可以做到部门的副职。

最后,不要把合同制职员等同于临时工,两个之间差别还是很大的。很多时候,高新区管委会招聘职员都是要考试的,其程序基本上和事业单位招聘人员类似,都是通过发布招聘公告,在经过笔试面试等环节,才可以去其单位上班,至于为什么要采取劳动派遣的形式,这个与各个地方的政策有关系,因此高新区管委会的职员也被认为是在编制与用人需求矛盾下,采取的折中手段,而当高新区管委会正式转为一级政府组织的时候,很多职员也会在政策的关照下,转为事业编制职工,另外,如果职员在工作期间,工作能力得到主要领导的承认,将其调入高新区管委会所属公司当个中高层也不是不可能,所以,如果有机会去做职员,还是值得你去拼搏的。

在附近有没有什么厂可进?

附近有很多厂可以进去打工呢,有茅台酒厂,有钛厂,有铁合金厂有八七厂有碱厂有飞机制造厂等等,你只要想去就去报名啊。

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