肯德基待遇（肯德基待遇好还是必胜客）

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肯德基待遇怎么样工资

肯德基的待遇不错，是啊，签短期合同，当然待遇要好得多，甚至提拔，进去先学习至少1个月，如果你微笑服务和礼仪做得好进前台很容易的；歧视，不管它待遇是否，关键是在里面可以学会很多东西，这就是肯德基进入中国市场为什么发展这么快的原因，在里面学到的远远高于你在课堂里学的。时薪制，一线城市的肯德基餐厅每小时的报酬是14.5-16元，每个月工时量是167.45小时，超过部分按1.5倍计算，另外每日22:30-次日7:00这段时间也是按照1.5倍计算。至于工作时间是自己安排的，休息室有一张“员工每周可提供工作时间段”表格，你按照自己的时间填写就行。

1. 加班小时肯德基KFC 56%不加班 ，17%加班5-10小时 ，10%加班3小时内 ，8%加班3-5小时 ，2%加班10-15小时 ，2%加班超过20小时 ，1%加班15-20小时。

2. 公积金63%的人反馈说有住房公积金 ，27%的说没有 ，9%的说不清楚有没有。

3. 工作天数57%的人每周工作5天，18%的人每周工作6天 ，7%的人每周工作5.5天 ，6%的人每周工作3天内 ，5%的人每周工作3-4天 ，4%的人每周工作7天。

肯德基兼职一个月多少钱工资是怎么计算的

【导语】放暑假或者过年期间，往往有好多学生到肯德基做兼职赚生活费，那么在肯德基兼职一个月多少钱呢？据悉，当下大部分肯德基招兼职人员，都是以小时计算工资。城市等级不一样，时薪也会不一样。

肯德基快餐店

杭州普通服务员一小时15元，学生兼职最高可以做到学生组长，学生组长一小时18元+绩效（绩效看每个店的营业额、达成率）。每月超过90小时奖励100，每月超过167小时奖励500，值班经理一般会给你排到167，但不会超过200另外、

KFC是计时工资，不是计件工资，找闲一点的KFC上班去，最好的是交通枢纽店，东西少，不参与任何活动，不上新品，轻松愉快，举个例子，大城市A的动车站一般会有四到五家交通枢纽店，两家会在候车大厅，其他的在地铁站，人流一般会集中在候车大厅的两家，剩下的三家都是比较闲的，工作日一般销售额就四五万，节假日也就十万不到肯德基的排班是看营业额来的，如果每日营业额很低，那么排班人就很少。

举个例子，我以前兼职的肯德基前台满人应该是配餐两人+发餐两人+饮料站一人+薯条站一人+点餐一人，但是通常只给四个人在前台，即一人配餐一人发餐一人饮料站一人薯条站，这种配置算是比较轻松一点，不会很累

肯德基兼职工资结算：

在肯德基，兼职工资一般都是月结的形式，每月10日发工资，这些工资直接打到个人银行卡。如果要在肯德基兼职，则必须具有健康证明，然后才能开始工作，通常会在面试中告诉您。

一般需要工作一个月才能被录用，如果少于一个月，则不允许您兼职，具体工资，不同的店铺有不同的工资待遇。新人通常有一个为期3天的培训期，工资从培训期开始算起。

肯德基兼职的要求：

1、高中以上学历。

2、男性身高在170厘米左右，女性身高在160厘米左右。

3、年龄在18至25岁之间。

4、有健康证。

温馨提示：肯德基兼职一个月多少钱没有准确的答案，因为这是与你的工作时间与时薪有关联，而且在不同的地区也有差异，在暑假或者过年期间，有兴趣的可以到当地肯德基门店咨询应聘。

肯德基全职员工一个月一般工资能有多少？

说起肯德基，相信都知道！就不得不提起他的薪酬福利了，据悉“肯德基“我国有5012家门店，大量的18-56岁兼职人员。那么他们的员工，用工模式有哪几种呢？有许多小伙伴在求职过程中遇到中介，怎样才能直接应聘呢？接着往下看!

肯德基隶属于百盛餐饮旗下，百盛餐饮还包括。必胜客、塔可贝尔、小肥羊

肯德基餐厅正式工VS派遣工薪酬待遇？

20年年财报：财报显示，期内集团营收为19亿美元，较去年同期的21.2亿美元下滑11%。其中，肯德基实现营收13.07亿美元，同比下滑10%，必胜客营收4.24亿美元，同比下滑17%；集团净利润从去年同期的1.78亿美元下滑26％至1.32亿美元。我国有5012家肯德基门店。

肯德基正式员工工资计算：全职白班时薪+夜班时薪+满勤补贴-五险一金，基础工资为时薪，每个城市都不一样，依照陕西西安KFC全职18-45周岁为例：白天时薪11.5元/H，晚上22-07时薪1.5倍=17.25元/H，法定三薪四薪。KFC兼职18-56周岁薪资：时薪与全职相同，没有全职补贴，没有五险一金。

肯德基派遣工工资计算：依照陕西西安为例：派遣用工，时薪14元/H，没有夜班1.5倍，没有五险。

4.正式员工晋升：6个月考核计时经理（会增加补助300-500）8个月考核时薪经理（没提升一个级别时薪增加1元）8个月考核培训经理-8个月考核餐厅部门经理（从部门经理开始底薪制，月平均扣除五险一金在4K-7K）

5.正式工派遣工区别对待：正式工该有的福利三薪四薪，五险一金他都有。是餐厅当做内部员工或者管理层来逐步培养。派遣工属于三方人力，花过钱的，管理人员会区别对待，甚至，正式工不愿意做的工作。高温消毒，洗洗刷刷，都会让派遣工去做，没有晋升，工时也得不到保障。

2019年曾遇到这样一位员工。9月份通过派遣进入西安某家KFC餐厅从事夜班22-07班次工作。大家都知道快餐基本00:00就没有顾客了，接下来的工作就是洗洗刷刷，如有物资进店帮忙搬运的工作了。连着每天从00:00洗刷高强度6小时到06:00才能停下来！最不能接受的便是，每次夜间物资，汉堡、鸡腿、等进入餐厅，正式工从来不会帮忙，那么一大车，全是他一个人搬完，管理层的区别对待，可能认为，花过钱的，反正不是我们正式工，不用白不用，就这样持续1周离职了。

KFC派遣工时无保障：KFC的管理层即使录用派遣工，也不会保障工时，只有在最需要的时候，才会想起还有个派遣工，曾有位KFC派遣员工连续长达20天的排班轮空。

在肯德基工作怎么样?

肯德基待遇挺高，有五险一金，一个月休假2天，加班有加班费。

肯德基（Kentucky Fried Chicken，肯塔基州炸鸡，简称KFC），是美国跨国连锁餐厅之一，也是世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业，1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主要出售炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等高热量快餐食品。

中国肯德基隶属于百胜中国控股有限公司（简称“百胜中国”）， 股票代码为YUMC，是Yum。Brands在中国大陆的特 许经营商，拥有肯德基品牌在中国大陆的独家经营权。

肯德基与百事可乐结成了战略联盟，固定销售百事公司提供的碳酸饮料。2017年6月，《2017年BrandZ最具价值全球品牌100强》公布，肯德基排名第81位。自2018年2月17日开始，英国的大部分肯德基网点仍然暂停营业。当地900家门店中，截至2月20日，仍有562家处于关闭状态，在2月18日晚歇业的门店数量达到顶峰的646家。

在2018世界品牌500强排行榜中，肯德基排名第129位。2019年10月，Interbrand发布的全球品牌百强榜排名93 。2020年08月25日，因受到疫情期间对个人卫生状况的考虑，肯德基决定停用“吮指回味，自在滋味”（finger lickin' good）广告语。该经典广告语已有64年的历史。

参考资料：

肯德基来到中国已经30年了。肯德基在中国的30年，是“立足中国、融入生活”的30年。30年来，肯德基一直都在努力探索，把贴心的服务回馈给广大中国消费者。如今中国肯德基已在1000多个城市和乡镇开设了5300余家连锁餐厅，遍及中国大陆的所有省、直辖市和自治区。

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