成都捷普待遇(成都捷普待遇怎么样2020)

时间:2022-10-26 08:03:24 | 文章来源:职结果

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成都捷普电子厂上班怎么样?

成都崇州捷普电子厂在行业内的口碑较为良好,较为正规。

在成都崇州捷普电子厂是有固定休息日的,平常上班时间为早上9点到下午7点。同时工作环境氛围较好。转正后工作的越久工资就会越来越高,只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是很高的。

成都崇州捷普电子厂普通办公室职位年薪大概6万左右;而某些高待遇的岗位及沿海的集团,到手月薪1万以上,年薪待遇高于15万。

扩展资料:

成都崇州捷普电子厂上班的相关注意:

1、了解劳动报酬及社会保险,防止日后在劳动报酬、休假工资、经济补偿金基数计算等方面,陷入举证不利。

2、了解工作内容和工作地点,以防止日后用人单位不合理地调岗和变更工作地点。

3、了解工作时间和休息休假,确保自己定额内及定额外的劳动均可获的法定对价。

4、了解用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。

成都崇州捷普电子厂怎么样?最近急需一份工作维持生计,那里可以不,各方面那些咋样?

成都崇州捷普电子厂在行业内的口碑较为良好,较为正规。成都崇州捷普电子厂招聘通常是通一些专门的招聘机构进行招聘。成都崇州捷普电子厂的工资待遇方面是比较优厚的,工资基本通常在4500元左右。另外成都崇州捷普电子厂的普工工作时间较有保障。

在成都崇州捷普电子厂的普通工人转正后工作的越久工资就会越来越高,只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是较高的了。

随着各项规范制度的出台,加上国家对地方企业等相关单位的限薪要求,成都崇州捷普电子厂各项待遇相较以前有所下降,但总体上仍高于一般企业包括机关事业单位,按档次划分,应该处于当地工资待遇的高层水平。另外,成都崇州捷普电子厂的工作岗位较多,是比较适合求职者提高自身能力的。

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成都崇州捷普电子厂上班的相关注意:

1、了解劳动报酬及社会保险,防止日后在劳动报酬、休假工资、经济补偿金基数计算等方面,陷入举证不利。

2、了解工作内容和工作地点,以防止日后用人单位不合理地调岗和变更工作地点。

3、了解工作时间和休息休假,确保自己定额内及定额外的劳动均可获的法定对价。

4、了解用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。

OP2Assembly捷普是流水线吗

是的

成都捷普普工待遇

一线普工月平均工资在4000-5000元左右,有正式工和小时工两种选择,小时工只能通过派遣公司进才会有这种模式,正式工可以通过厂里直招,也可以选择做派遣工,派遣工另外是有返费可以拿的,旺季招工的时候比较高。

成都捷普员工吃住

成都捷普提供免费提供工作餐,伙食不错,免费提供住宿,水电费平摊,宿舍在厂区内,新建宿舍24小时热水洗澡,及开水,宿舍配有空调、自助洗衣机等。

3、成都捷普工作环境

正常上班8小时,超过算加班。白班:早上8点-下午5点。夜班:晚上8点-凌晨5点,一个月倒一次班,夜班补贴15元/天,工作方式:部份流水线,80%坐着工作,不穿无尘服,工作环境:环境干净舒适,为恒温车间,有中央空调。

成都捷普和富士康那个待遇好点?

富士康待遇好些,扣除五险一金和食宿后实际到手4000+。免费提供夏冬两季工衣,免费洗衣(由专业的洗衣公司为员工洗衣),发放年终奖(视公司经营业绩)和生产激励奖金(生产旺季),发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包。

公司免费提供工作餐,伙食不错,种类丰富,工作餐是两顿饭,上白班是中午一顿晚上一顿,上夜班是半夜一顿,早上一顿,按照餐补吃,平时只需要自费一顿饭就行了。

厂里有宿舍,住宿是免费的,但是水电均摊,宿舍在厂区内,新建宿舍24小时热水洗澡,及开水,并且配有空调、自助洗衣机,应用设施完善。

捷普集团在成都分公司,内部很多管理员都是外招,从而保证高效率的管理,待遇和当地比要要高很多,班长补贴+底薪、班上满月薪高达7000-8000,而很多普工工资就比较低。工人普遍都是本地人,一天上班时间高达12个小时。

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富士康宿舍采用人性化的管理,楼栋宿舍安排有专门保安和管理人员,负责宿舍楼的安保和管理维护工作。为了防止外来人员,宿舍进出实行刷卡制,刷卡通过才能进入,有效的保证宿舍的安全。

刚入职成都富士康的员工,一般都从事基础的车间普工岗位,有做包装,质检,仓管、测试等工作的。富士康员工都是先慢慢从基层的岗位做起,后面根据工作能力和经验来调配岗位。

根据富士康员工晋升管理制度,成都富士康晋升分为资位和管理职位。资位线就从员一到员三、师一晋升到师二十,会根据个人的资历和能力进行资位升级。职位和资位晋升的主要依据是绩效,富士康绩效等级是优甲乙丙丁,每年评估当年绩效。

以两年为期限,如两年能拿到甲或最高绩效等级优,资位就可以升了,升级的快慢是根据获取的绩效等级,取得的绩效等级越高,晋升就越快。资位还与工资是挂钩的,每升一级,基本和绩效工资就要对应的提高。成都富士康管理职有正副线长,正副组长,正副课长等,也是一级一级往上升,管理职位越高,管理的权限就越高。

有没有在成都崇州捷普电子厂上过班的?

成都崇州捷普电子厂招聘普工,进技术部较好,工资待遇基本都在3500元~5000元之间。成都崇州捷普电子厂技术部的工作岗位较多,是比较适合求职者提高自身能力的。

成都崇州捷普电子厂的项目建设管理岗、经济运行岗、财务岗、信息系统管理岗、综合管理岗等诸多岗位来看,无论同学们是所学何种专业,都可以在成都崇州捷普电子厂的广阔平台上找到属于自己适合的位置。

随着各项规范制度的出台,加上国家对地方企业等相关单位的限薪要求,成都崇州捷普电子厂各项待遇相较以前有所下降,但总体上仍高于一般企业包括机关事业单位,按档次划分,应该处于当地工资待遇的高层水平。

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成都崇州捷普电子厂的相关介绍:

在成都崇州捷普电子厂是有固定休息日的,平常上班时间为早上9点到下午7点。东莞松山湖漫步者在行业内口碑较为良好,普工工作时间周期较有保障,工作时也基本是有座位的。

同时工作环境氛围较好。转正后工作的越久工资就会越来越高,只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是很高的。

成都崇州捷普电子厂普通办公室职位年薪大概6万左右;而某些高待遇的岗位及沿海的集团,到手月薪1万以上,年薪待遇高于15万。

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