汽车行业待遇（汽车行业待遇好的外企）

本篇文章给大家谈谈汽车行业待遇，以及汽车行业待遇好的外企对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

新能源汽车以后就业的怎么样待遇好吗？

个人觉得待遇很不错，因为随着新能源技术的发展尤其是电池技术的发展，新能源汽车的成本会降低，电池存电量会增强，充一次电可以跑的更远。相对于燃油车，使用成本会更低，所以我相信更多的人会选择新能源汽车，所以就业也会更加的容易，待遇也会响应提高

汽车行业的工资高吗？

我是这行业里从业十来年了，汽车行业要分几类：

1. 主机厂

主机厂五年前，诸如通用、大众等典型合资厂，高级研发工程师，工艺工程师工资还是可以的，而且福利非常好，年基本工资30万没有问题，如果当年度销量好，年底5-15个月年终奖都发过

但是这两年销量持续走低，全员降薪（通用，吉利等等），年底奖金减半也是无奈之举。

综合来看，主机厂的收入在制造业里算第一梯队的，当然辛苦程度也是比较高的，研发车型平台等升级换代项目时间越来越短，降本压力也很大。

2.一级零部件厂

这里着重要区分关键零部件、一般零部件和塑料内外饰附件等。

首当其中bosch、zf、continental 掌握关键零部件供应（esp，eps等）的员工薪水和福利高于主机厂。当然要求也很高，普通211毕业的也很难进，而且这些大型跨国企业管理复杂，上升空间很难。

其次合资零部件，民营零部件厂工资较为普通，因为零件利润不高，主机厂强势等原因，但研发、工艺平均20万一年还是有的，年底奖金也是看企业效益，一般也就1-3个月。

3.二级、三级零部件厂

因为技术含量不高，主要靠拼价格获取市场和订单，工作较为辛苦，项目压力大，薪水一般。但即使如此，也比其他制造业工作高一些，7K-10k还是没问题的，技能好的更高一些也很多，主要拼本事吃饭。

以上主要研发、工艺类岗位，这也是本人比较熟悉的岗位和待遇。汽车行业属于制造业的领先位置，各类技术和产品应用更为前沿，给消费者更好的驾驶体验和安全，能够有效推动智能制造的发展！

比亚迪员工人薪酬引热议，汽车整车行业的普通“打工人”年薪是怎样的呢？

新能源汽车行业和汽车制造行业获得了大量融资，其中比亚迪获得超过200亿元的融资，但是员工平均薪酬却只有10.33万元。虽然平均工资不能够代表大部分员工的平均年收入，但却可以体验众多问题。

虽然汽车制造行业比较吃香，但并不意味着所有的汽车行业打工人的工资节节高升。相比于科技公司和互联网公司的高薪，多家汽车制造厂商的平均工资不超过20万元。当网友看到这些数据时，直呼八个打工人才能顶上一个科技大厂的员工。

普通打工人年薪维持在十万，远远低于互联网公司和科技公司的员工年收入

众所周知，生产线工人和销售人员能够获得更加良好的工作环境。比亚迪公司作为行业佼佼者，员工数量实现新的突破，从原有的22万上涨到28万。虽然比亚迪的发展速度变得越来越快，但是大部分网友更加关心比亚迪员工的福利待遇和工资状况。

2021年，多个生产厂商都已公布具体的数据。相比于其他汽车生产厂商，比亚迪公司为员工制定的薪水标准并不相同，普通员工的平均工资达到十万元左右。或许一部分人认为十万元年薪并不是很低，可是大家更应该考虑城市发展状况和物价水平。一二线小城市，十万年薪足以维持正常生活。

然而，大型城市生活水平较高，只能将其称之为杯水车薪。随着多家汽车生产厂商步入新能源汽车时代，相关技术人员变得越来越吃香，或许能够有效提升大厂工资。

总的来说，比亚迪公司作为我国汽车制造行业的佼佼者，无一不展现出超强的影响力和技术创新力。从二十二万员工增长到二十八万员工，无一不在展现出比亚迪的发展。然而，员工平均工资为十万元，却令许多网友直呼惊讶。

上汽乘用车待遇如何?

上汽乘用车待遇还不错。

上汽集团已经是多年的国内汽车行业老大了，应届毕业生如果能够进入上汽集团工作是难得的学习机会和很好的职业起点。

上乘归属于上海汽车集团股份有限公司旗下的企业，上汽集团旗下的企业非常之多，整车板块主要包括乘用车公司、商用车公司、上海大众、上海通用、上汽通用五菱等等。上汽集团在2019年1月份发布了2018全年产销数据，从数据来看依然是稳坐国内汽车产业龙头的位置。

在2018年整体车市同比下跌3%的大环境下，上汽集团却实现了1.75%的增长，非常的难得。这其中，上汽乘用车是主要增长点，功不可没。

上乘的发展机会多

上乘的自主研发经费充足，接触到的资源众多，最近产品开发投入很大。上汽集团也有意抽调将集团合资企业的优秀成熟骨干加盟乘用车，打造了不少明星团队。

如邵景峰带领的设计团队，上汽蓝芯动力总成研发团队，上汽斑马智能互联网研发团队，上汽前瞻智能驾驶开发团队，上汽捷能新能源开发团队等等，都可以称的上是目前国内汽车行业小有名气的研发团队。

对于一个新人来说，在这样的环境下，有很多的跟着大咖学习的机会，可以得到非常好的锻炼和成长。上汽乘用车这种在走上坡路，可能暂时有些短板的企业更能够全方位地锻炼新人的能力，以后即使跳槽的话筹码也多一些。

学新能源汽车技术毕业工资待遇怎么样？

新能源汽车技术就业前景非常不错的！因为本身汽车行业现在发展就很好，新能源汽车技术又是新兴技术，比较容易找到好工作，是个非常有前景的技术。技术型专业就业不是问题，工资待遇要看你毕业的院校和你掌握的技能。

且工资待遇稳定，一般月入工资是6000元左右，如果从事这个行业。

新能源汽车技术毕业工资要看具体的工作岗位，以及所在的地区，如果是在大城话，技术工作基本上毕业就能够有五六千了。

毕业生可以从事新能源汽车的养护、检测、维修、钣金、美容等全系列技术工作，使得学生的就业选择面更为广泛。而新能源汽车属于新兴技术产业，学生所选择的企业也将是更为高品质的汽车企业。

科技的发展、环保理念的不断升级和推广，传统汽车行业将面临向新能源汽车的转型。作为从事汽车技术人才培养的职业院校，也必须顺应行业变化，在人才培养上进行转型。

上海博世汽车职业技术培训学校背靠行业，面向社会，形成了职前职后并举，中、高职接轨的教育体系，培养了近数万毕业生，社会培训了数万名职业技能人才，覆盖交通运输、汽车维修、汽车销售、汽车美容装潢、汽车钣金喷漆专业人才。

汽车行业待遇的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于汽车行业待遇好的外企、汽车行业待遇的信息别忘了在本站进行查找喔。