公务员太难考了（公务员报考条件）

今天给各位分享公务员太难考了的知识，其中也会对公务员报考条件进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

为什么公务员越来越难考了？

乡镇单位的热度之所以不断升高，是因为它有着几个让考生无法抗拒的硬性条件。

条件一:晋升空间大

很多人都觉得乡镇起点低，没有什么发展空间，很容易被埋没。其实这是非常保守的观念了，现在国家的政策都为基层公务员提供了晋升渠道，不过只有工作能力和工作业绩突出的公务员才能在晋升机会中脱颖而出。

条件二：岗位多，选择多

近两年，无论是联考还是省考，乡镇招录公务员的比例都越来越高，比例高意味着岗位多、选择多、机会多。相比于千里挑一、百里挑一的省直岗，进入体制内才有很多同学的首要期望。

条件三：限制少，机会多

限制，是很多同学最害怕的两个字，很多岗位因为层层限制，把很多合适的人拦在门外。而很多同学对某个岗位情有独钟，却因为地理、专业等原因，注定无缘。而乡镇岗放宽了限制，减少了要求，尽可能的给大家选择的机会。

条件四：补贴多，福利多

虽然乡镇公务员的工资不高，但待遇和补贴还是很不错的，特别是在珠三角、长三角等发达地区的公务员。

乡镇公务员的晋升空间

再来聊聊晋升，一般乡镇岗都会要求5年最低服务年限，在服务期满后，乡镇公务员就能向上发展了。根据《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》相关规定：县级机关单位提拔副科级干部时，优先考虑有基层工作经验的乡镇干部；选拔县级党政领导班子成员时，优先考虑具有乡镇党政正职经历的干部。与此同时，乡镇公务员干部的待遇也要逐渐提高。

关于晋升的方式大致可以分为五种形式，功绩晋升制、年资晋升制、学历晋升制、越级晋升制、考试晋升制。

对于功绩、年资、学历晋升制我们就不赘述了，简单的说就是论资排辈、看学历、看工作成绩。主观能控制的面不大，而越级晋升制往往发生在高级职位中，不在我们今天讨论的范围。我们着重说说考试晋升制。

考试晋升制，即采用竞争考试的方式，以考试成绩作为晋升依据的制度，参加公遴选考试是你最好的选择！简单来讲，公遴选考试可以分为两类：

遴选：一般指每年一次大型中央遴选、各省直遴选、市直遴选和部门遴选（纪委、宣传部、组织部）。

公选：这种考试也是只能体制内公务员参加，但是这种考试是提拔领导干部的。

现在公选的考试越来越少，主要趋势是遴选考试。

公务员考试太难了怎么办？

近几年公务员考试竞争比较激烈，报考人数屡增不减，想要在考试中脱颖而出，就要做好万全的复习准备。

第一步，仔细研读近5年的考试题型，对题量、题型、解题方法、难易程度等方面进行整理归纳。通过整理归纳，梳理出重点题型、解题方法等。做到心中有数、有的放矢。

第二步，系统学习常用的解题方法及技巧。由于方法和技巧是思维性的，而且能够解决很多种题型，因此建议先掌握重点的方法及技巧，既能够快速提升，又能够增强自信。

第三步，结合已掌握的解题方法及技巧，系统复习重点题型。在复习的过程中，也要进行筛选，选出自己的相对擅长题型，进行重点学习，做到对于此类题型的辨析、分类、求解一以贯之，熟能生巧。同时，要想事半功倍，真正的醍醐灌顶，必须要建立起知识点之间的联系和区别。

第四步，计时实战。这一步，千万不能心急，要通过大量的练习，逐步缩短计时时间。

在学习的过程中。一定要扎实走好每一步，俗话说心急吃不了热豆腐，学习更是如此，一口吃个胖子是不现实的。在此建议，复习时按照步骤，一步一个脚印，定会看见不一样的自己。

加油！

祝你好运！

公务员很难考的是吗？

公务员很难考的。

公务员考试制度、事业单位编制考试制度是一种体制内的岗位考试，报考条件很复杂，完全是一个岗位一个条件，今年报考的岗位五年内是不会重复报考的，这给考生报考选择岗位造成了相当多的困难。

公务员很难考，不是笔试成绩，而是岗位设置的报考条件太苛刻了。

公务员考试有多困难，真的像传说中那么难吗？

难，是挺难的。

但是也不是非常难。

一个上岸6年稍微对公考小有了解的公务员，给大家说说自己对于公考的理解。

在我看来，公考分为两类，硬考和巧考。

一、硬考

硬考就是考生自己凭着感觉直接上，什么系统也不了解，看见国考、省考出了职位表，筛选了一圈，符合条件就直接报名，参加考试，简单一句话，跟着感觉走，牵着梦的手。国考每年上百万人报名，最后录取2万人左右。那么简而言之，上百万人最后是炮灰，以2020年国考为例吧，见下图。

最热门的岗位1700多人，最后录取一个人，这就是极难了，简直是神仙打架。而平均比例51：1，似乎考试难度不是很高哦！但是平均的不能当回事，我们普通人，面对的岗位，一般都是100：1的岗位很正常。也就是说，公务员考试，是名副其实的百里挑一。这是国考，而省考，除了热门的江浙沪、珠三角、川渝、天津、北京等地区，大部分的考试竞争面试比例也在80：1左右。

热门神仙打架岗位，用2020年最新的数据，马上要开始的浙江省考举例子

越是经济发达地区，就出现报名人数极多的热门岗位，杭州宁波毋庸置疑是最热的。

细看一下杭州最热门的岗位

总结一下：好部门，好地方，竞争压力就特别大，容易出现神仙打架现象，而一些偏远地区，部门，竞争压力其实还可以，只不过，你不想去罢了。比如说，西藏的公务员，那每年国考分数比一般公务员要低多了，你会感兴趣吗？

公务员考试，不像考研，也不像司法考试，他是一种择优录取的考试，国家线的意义不大，你必须考进笔试前三你才能进入面试，这就有点像你高中时期，所有人都去参加竞赛，只有最高分才能得奖，是一个道理，所以考试难度是非常大的。

再者说，很多如土木类、机械类、工程类的专业考生，公考对他们很不友好，还有大专学历，很多市区一级的公务员都要本科以上学历，那么这些考生如果想考公务员，只能报考三不限专业或者大类招生。所以，每年三不限专业都容易出大神，出极高的分，这也是被现实情况所逼迫。

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