监理工资怎么样啊现在（监理工资怎么样啊现在多少）

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监理从业人员的工资水平怎么样？

监理行业，从业人员的工资水平普遍不高，甚至有些偏低，远远低于被监理单位的工资，福利待遇这块几乎没有。 19年社保改革，有的单位才开始给正式员工缴纳五险。至于高温补贴、取暖补贴，以及年休假，这都是转正满一年，才能享受到的待遇。

根据本人的经历，说说西部城市房建监理的工资情况，仅供参考。

监理员，每月工资两、三千左右，不晋级转岗，多干一年也就涨二、三百的样子。

专助最高岗，也就每月三千五左右，得监理员干满一年左右。而专监的话，每月三千六到五千之间吧，安装专监能上五千。

总代和总监的工资，有问过本人也听同事说过，有年薪也有月薪的，跑好几个项目且资格证书齐全的，年薪十五万左右吧，小项目的，也有一月八九千的总监。而总代的话，分项目规模的大小，大项目有年薪十万左右的，小的话月薪六七千的样子。

总之，这些监理人员工资都不高，而且因地方不同、专业不同、从业年限不同、所持资格证书的多寡不一样，等等各种因素，收入都是不尽相同的。另外，与项目其他单位的人员相比，肯定是垫底的，到哪都一样，只能用干的活不一样来解释了，哈哈哈！！！拖了国家的后腿！！！

监理工程师是一个非常重要的职位，不仅仅对于个人，对于 社会 也是必不可少的，那么监理工程师的月薪是多少?工资待遇及前景怎么样?

目前，我国各种资质的监理企业共有6200多家，但是对于合格的监理人才竞争却异常激烈，按规定，每30000平方米的建筑必须有约5个以上监理人员，全国各省约需监理人才60多万人，缺口很大，工程监理专业有着广阔的发展前景。

监理工程师不仅要求执业者懂得工程技术知识、成本核算，还需要其非常清楚建筑法规。很多准备从事监理工程师这一行业的考生都非常关心监理工程师工资水平、薪酬待遇。据统计，全国监理工程师平均工资5159元。根据从某招聘网站近1年10011份样本，监理工程师行业平均工资5159元，其中3k-4.5k和4.5k-6k比例最高，分别超过总数的20%.

监理工程师证书也是从事监理工作的必备证书，是岗位加薪、能力判断的重要依据。监理工程师报考条件不像一建、二建只需要从事建设工程项目施工管理工作年限，它还需要取得工程技术或工程经济专业中级职务，并任职满3年。报考条件的门槛更高，同时证书也就更有价值。

现在注册监理工程师挂靠的价格还是很不错的，在国内的价格最高为2.5-3.0W一年。而且监理工程师的前景较好，价格上也有上涨的趋势。当然如果有些公司需要挂章的话，价格还会更多，大概在3w/年。在这里需要注意的事，一般都是只挂证不挂章，挂章虽然多出几千元钱，但是风险很大，所以，大家如果要考的话一定要找个信誉度高的挂靠公司。

总监可以一万多，总代也就5000左右，监理工程师4000左右，监理员2，3千

做监理工资一个月有多少

月平均工资超过3500元。

不同的地区薪资水平也不一样。一线城市如深圳地区，监理员月薪最高达到4700元，上海紧随其后，月工资最高有4600元。

监理业是依靠技术和管理进行服务的特殊行业。监理市场的竞争靠的是技术和管理实力，而技术和管理实力主要靠的就是人才。监理人才作为监理行业“高智能”知识和“高水平”管理的载体，成为决定监理公司保持优势竞争地位的关键因素。

监理员的薪资待遇怎么样？

监理工程师的平均薪资在6000元/月，在北上广等一线城市，监理行业平均薪资为9000，收入本身就不是一个固定的数字，影响收入的原因有很多。监理工程师的收入

一般应届毕业生刚从事监理员的工作，月收入在3000元/月左右；

有几年工作经验以后，成为专业的监理工程师以后，月收入在6000左右；

工作经验和工作能力得到大幅度提升以后，可以成为总监，一般月收入能达到8000左右。

监理工程师一般还会有年终奖励，一般，监理员年终奖一般在5000元以下，总监也就是20000--30000元。

监理人员分监理员、专业监理工程师、总监理工程师等不同职位。大专业划分有从事建筑工程监理的(大部分是房子)、有从事路桥工程监理的、有从事水利、市政工程监理的等等。有测量监理、试验监理、计量监理、结构监理等等，不同层次不同专业待遇不一样、前途也不一样。监理工程师的发展前景

随着国家对工程监理制度的不断完善，对监理行业行为规范的不断加强，以及对监理从业人员素质的不断重视，监理工程师的发展前景必然会越来越好。

工程监理制度的实施，使得工程建设领域对监理专业人才的需求不断加大。从工程建设的前期策划、设计管理，到工程招标、施工的全过程，包括进度、造价、质量及安全等方面的全方位管理需求，都为工程监理行业的发展创造了良好机遇。

监理工程师是从事监理工作的必备证书，是岗位加薪、能力判断的重要依据。监理工程师报考条件不像一建、二建只需要从事建设工程项目施工管理工作年限，它还需要取得工程技术或工程经济专业中级职务，并任职满3年。报考条件的门槛更高，同时证书也就更有价值。

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