报关员工资待遇（报关员平均工资多少）

本篇文章给大家谈谈报关员工资待遇，以及报关员平均工资多少对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

海关工资一般多少

报关员的待遇因其工作的地区不同、企业不同以及从事报关工作的经验的不同而出现较大的差距。一般从700、800元到5000、6000元不等。高薪的报关员主要存在于对外贸易发达的地区，并且是从事报关工作多年有着丰富经验的报关员。对于刚刚拿到报关员证的新人一般也就是当地工资的平均水平，特别是在新一批报关员刚刚拿到报关员证集中在同一时间找工作的时候，有些招聘单位会降低待遇和提高招聘条件。但待遇的提升是可以预期的，一般的新人再工作一段时间有了一些经验和独立工作的能力后待遇一般都会有较大的增加。近几年有经验的报关员在一些地区始终是比较紧缺的。我国《海关法》第十一条规定：“未依法取得报关从业资格的人员，不得从事报关业务。”以法律形式明确了从事报关员工作的资格制度。取得报关职业资格的方式是通过海关总署组织的全国报关员资格统一考试，获取《报关员资格证书》。

报关员的月薪有多少？

报关员的薪水，一般在2000元至3000元左右，持有持有《报关员证》和《报检员资格证》的报关员月薪的市场价不低于3000元至5000元。

补充资料:

一、报关员又称企业海关经纪人、企业报关人员。英文为Customs broker。报关员代表所属企业(单位)向海关办理进出口货物报关纳税等通关手续，并依此为职业的人员。企业(单位)报关员需要在海关备案登记。报关员不是自由职业者，只能受雇于一个依法向海关注册登记的进出口货物收发货人或者企业，并代表该企业向海关办理业务。我国海关法律规定禁止报关员非法接受他人委托从事业务。

报关员必须具备一定的学识水平和实际业务能力，必须熟悉与货物进出口有关的法律、对外贸易、商品知识，必须精通海关法律、法规、规章并具备办理业务的技能。中华人民共和国海关总署于2013年10月12日发布公告决定自2014年起不再组织报关员资格全国统一考试。至此之后，报关从业人员由企业自主聘用，由报关协会自律管理，海关通过指导、督促报关企业加强内部管理实现对报关从业人员的间接管理。

二、报关员权利:

1.以所在报关单位名义执业，办理报关业务;

2.向海关查询其办理的报关业务情况;

3.拒绝海关工作人员的不合法要求;

4.对海关对其作出的处理决定享有陈述、申辩、申诉的权利;

5.依法申请行政复议或者提起行政诉讼;

6.合法权益因海关违法行为受到损害的，依法要求赔偿;

7.参加执业培训;

三、报关员义务:

1.熟悉所申报货物的基本情况，对申报内容和有关材料的真实性、完整性进行合理审查;

2.提供齐全、正确、有效的单证，准确、清楚、完整填制海关单证，并按照规定办理报关业务及相关手续;

3.海关查验进出口货物时，配合海关查验;

4.配合海关稽查和对涉嫌走私违规案件的查处;

5.按照规定参加直属海关或者直属海关授权组织举办的报关业务岗位考核;

6.持报关员证办理报关业务，海关核对时，应当出示;

7.妥善保管海关核发的报关员证和相关文件;

协助落实海关对报关单位管理的具体措施

报关员工资高吗？

你这么问，看来你是没干过报关工作，报关员主要就职于生产企业或者报关公司（也有的叫做国际货代有限公司）。按我了解，在深圳的报关行，报关整个过程分为邮件等接收发票、箱单、合同等资料（或者自己做），审核资料无误后，确定货物进出口日期再在QP系统录入报关单资料，打印核对联报关单，核对无误后发送海关，海关审核后需要征税的就通知企业交税后再放行（涉证的提前办证），免税的就直接放行。再通知企业、司机已经报关完成，可以进出关。QP系统录入员称为打单员是有提成的，有些是4000多，其他核对单的岗位、制单岗位、海关递单岗2500-4500，时间久一点就高一点，。再高的就靠有自己的客户。

报关员工资待遇的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于报关员平均工资多少、报关员工资待遇的信息别忘了在本站进行查找喔。