市交通运输局待遇（高速公路管理局待遇）

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交通运输局是参公单位吗？待遇如何？

是参公事业单位，实际就是事业单位，但参照公务员管理。按国家法律法规签订劳务派遣合同，工资待遇按市直机关事业单位临时聘用人员工资标准执行，年薪约3.4万，办理五险一金,试用期工资按月工资的80%付给。

薪资补贴

1、基本工资：基本工资主要是根据级别来定的，级别越高，工资就会越高。对基本工资进行定位的时候，个人的学历往往起着很重要的作用，一般大专定办事员、本科定科员。当然，不同地区还要根据具体情况来定。

2、公积金：公积金缴纳的数额是工资总额的百分之十二，然后单位和个人各交一半。公务员缴纳的基数要比在企业和工厂上班的高。

3、晋级工资：很多人都知道，公务员是每两年一晋级，每五年一晋档，晋了之后工资就会有上涨，晋的级越高，调整的幅度越大。当然，还是要因地制宜，不同地区会有所不同。

扩展资料

交通局是主管全市公路、水路和地方铁路交通行业管理的市政府工作机构，内设办公室、人事科、综合科、财务科、计划基建科、政策法规科等6个职能科室，共有市直交通事业单位8个。

其中，正县级3个：市公路管理局、市航运管理局、市地方铁路管理局，副县级2个：市运输管理处、市交通稽查支队，正科级3个：市交通战备办公室、交通信息中心、市交通基本建设工程质量监督站。

交通运输局编外人员工资待遇怎样？

交通运输局编外人员就是没有编制的人员，什么都可以干的；工资和福利待遇自然比编制内的人员差。

交通局事业单位待遇怎么样

01工资待遇

其实交通局的工资待遇还是很不错的，交通厅是属于机关单位，机关单位的人员都属于公务员，交通厅下属单位有些是事业单位的，交通厅下属事业单位工资是执行事业单位工资标准。通常情况情况下，工资收入在之间，还有缴纳公积金，平时也会有一些相应的福利待遇。具体的薪资情况需要根据当地的经济发展来看，如果当地的经济比较发达，比如深圳、广州等，那么月工资就会高一些，反之低一些。

02发展空间

并且交通局是一个大单位，一般是政府组成部门，是行政单位，交通局局机关编制的人都是行政编制。里面还有局属事业单位，可能是二级单位，或者一级事业单位。发展的空间是比较大的，但由于主要的工作职责是负责交通运输方面，工作是比较繁重的，有时还需要加班。选择岗位还是需要结合多方面来考虑的。

交通局事业单位待遇怎么样

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