道桥建设待遇（道桥建设集团有限公司招聘）

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道桥(建设）集团怎么样，待遇如何？有很了解里面的吗？跪求！

方案》)。

一、 招聘原则

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开报名条件、公开工作程序、公开招聘结果“三公开”制度。

二、招聘计划

此次共计划公开招聘17人，具体招聘岗位、及岗位要求详见《道桥建设(集团)有限公司招聘职位表》(附件1)。

三、报考基本条件

(一)招聘对象

2018年及以前毕业的大专及以上学历的人员，且须具有对应的毕业证书。

(二)报考条件

1.思想品德端正，具有较好的仪容仪表形象、良好的沟通协调能力，身体健康，无不良嗜好，遵纪守法;

2.具有良好的工作态度、团队精神、奉献精神，认同公司企业文化;

3.年龄在22周岁以上(1996年12月14日及以前出生)、40周岁以下(1977年12月15日及以后出生)，特别优秀者，可适当放宽条件。

4.具有能够在企业正常履职的身体条件;

5.具备拟报考职位所需的其他资格条件(职位表中有备注说明的其他资格条件)。

(三)以下人员不得报考

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的;

3.曾被开除公职或在机关、企事业单位被辞退未满5年的;

4.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的;

干房建好啊还是道桥好 从工资待遇 个人发展 工作时间休假等方面分析

从工作内容上看，都是建筑类，没有本质区别，建筑主要分民用和工业两个大方向，道桥分市政和公路两个大方向。

从市场地位看，建筑竞争已经比较充分，投资多元化，道桥基本还属于国家控制，以政府投资为主。

从行业发展看，建筑市场相对规范，说白了就是漏洞较少，道桥正在规范过程中，漏洞较多，我说所谓规范是指从投资，规划，设计，监理，施工，监督等各个环节。

从企业利润来看，建筑企业平均利润低于道桥企业平均利润，建筑行业的上游企业利润远远高于下游企业，而道桥行业利润差异相对较小。

从员工待遇看，道桥企业员工待遇高于建筑企业员工，我的经验是20%以上，工作时间上其实差不多，工程一开工负责现场的基本没有周末，但是工程不开工自由时间也比较多。负责非施工现场工作的一般都有节假日的。

个人发展嘛，我学的就是土木，大二分专业坚定的报了道桥专业，从业近8年，现在看选择是正确的。在我看来，两种行业根源就在于钱，道桥基本都是花国家的钱，呵呵，不用说你也能想象，比建筑的钱好赚啊。

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道桥建设集团有限公司怎么样？

道桥建设集团有限公司成立于1993年11月17日，法定代表人：袁建平，注册资本：360,000.0元，地址位于贵州省汇川区苏州路永泽二期永泽大厦21楼。

公司经营状况：

道桥建设集团有限公司目前处于开业状态，公司拥有3项知识产权，目前在招岗位3个，招投标项目18项。

建议重点关注：

爱企查数据显示，截止2022年11月26日，该公司存在：「自身风险」信息1475条，涉及“开庭公告”等。

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