高中俄语教师待遇好吗（高中俄语教师待遇好吗知乎）

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各位朋友：请问师范学院老师待遇如何？月工资能达到多少？

很低的哈，14年进来的，每月只有两千多啊，据说一年以后转正了也就3300的样子，学校硕士来了还得自己找房子，月租我的是500，生活成本很高啊，我吃饭得700，基本不敢买衣服了，没有课题的，科研发文章得自己出钱啊，有时候对老师自己做老师真的怀疑，对了课时费是一节课28元！

高中老师待遇现在怎么样？

1、山东：山东青岛某县级市小学一级教师，教龄21年，现在涨工资后卡发5195，今年发去年的13月工资6729，取暖费每年2100，公积金每月1800，每月绩效200，半年一发，过节费已经随工资打卡里了。

2、浙江：浙江湖州安吉县初中教师，4年教龄，打卡每月2800，公积金2000，年终发了21000，包括什么晚自习加班什么的吧。

3、福建：福建浦城县，农村小学，每月打卡1866，农补每月300，绩效每月600左右。

华南地区

4、广东：小学教师，佛山，新教师，工资：5600，各种福利2W多。

5、广西：小学，广西柳州。16年。小教高级，2600元(扣完后)，半年4500元。

6、海南：中学二级教师，工资为每月3500元，实发工资，如果在市内租房子住，生活是挺艰难的，实话。

华中地区

7、江西：高中教师，江西赣南，县城，教龄6年，中二，工资12档，打卡2220，绩效一个月800，自习等辛苦费一个月400(学校的钱发)，班主任津贴160，高三教师营养费90一个月。补课费按50元一节算，高一高二补课一学期普通教师有3000——4000，班主任多1500左右，只周六补课。高三大概翻倍，因为周末补2天。

华北地区

8、北京：正常收入每月不超过5000，班主任有班主任费但是也就两三百元每月，高级教师职称每月能多拿个大几百元。也有人说，一年到手10万左右，工资6k，补发工资大概一年2万多不到3万。

9、天津：小学，天津市西青区、5年小一、月薪5000左右。福利：学期末绩效奖励2000，13月工资。

10、内蒙古：内蒙，小教一级。08年上班。打卡3070，绩效一年7000多。

西北地区

11、宁夏：基本工资、工龄工资、偏远山区补助、绩效工资，每月扣除五险一金后到手2460元，年底有5000元的效能工资。

12、甘肃：高中教师，甘肃，乡镇，高中4年教龄，中二，到手3000-4000，绩效工资一年只有1400。取暖费一年3000，冬装费2000。

西南地区

13、四川：四川农村乡下老师，教龄两年，卡发工资2838.3。一年绩效六千五左右。节假日不发钱(但每年会去聚餐游玩一次)。会发一些过节礼物：油，水果、纸巾、米什么的。

14、云南：昆明，高中三年，工资2300，绩效10000一学期，年终奖12000。平时班主任福利500每月过节至少1000。

15、贵州：贵州小学教师，教龄三年，中小学三级，打卡：3681，绩效一年一次：8500，没有其它福利。

16、重庆：重庆梁平县，初中教师，中教二级，工龄三年。打卡1900多。年绩效6000多，班主任津贴2500，去年有物价补贴一万，今年不知道有没，节假日全年加起来不超过2000福利。去年全年收入不加公积金大约在四万多点，加上公积金接近五万吧。

高中老师工资待遇如何？

对于高中生来说，最重要的一件事就是报专业了，选什么专业每年都是学生最犯愁的事情，现在学生比较倾向于教师行业，但是教师还有小学老师和大学老师，很多师范生就不知道是该选择小学教师还是高中教师。高中教师和小学教师的工资待遇是不一样的，大家都知道高中教师比小学教师更辛苦，高中教师的教学压力比较大，所以他们的工资也就会比小学教师高。

教师的工资一般会包括基本工资、加班工资和各种补贴，小学教师的教学比较轻松，并且没有加班的时间，高中生会有晚自习，因此，教师也会有加班的时间，所以高中的老师是非常的辛苦，工资高也很正常。其次，小学教师和高中教师的不同不止是工资，还有教师学历是不一样的，想要成为小学教师的话，要有小学教师资格证，如果老师有初中或者高中的教师资格证，也是可以教小学的。

但是想要教高中的话，老师必须要有高中教师资格证，小学和初中的教师资格证是不可以的，高中教师的学历必须要是本科及以上学历，有的学校还会要求老师是研究生学历，总之就是高中老师的学历要比小学教师的学历高。

师范学院教师工资

师范学院教师工资会根据教师任职级别不同而有所变化，一般情况下，副教授的月基本工资可达到4400元左右，正教授的月基本工资可达到5190元左右。

现在的教师待遇如何？

目前由于中国各地区的经济发展不平衡，各地区的教师待遇存在很大差异。例如，全国一、二级城市的顶级中学的教师待遇非常好，年薪可以达到20万以上。

正因为如此，高校学生向往大城市的中小学，导致招生门槛越来越高，对大城市的学校申请越来越认真。

四川一所中学招聘教师，只认清华大学和北京大学的学生目前，世界各地的中学都在提高教师的资质，以挖掘优质生源，并能获得家长的认可。

因此，现在的中学在招聘教师时相互竞争，希望能找到具有更高资质的教师。

最近，四川成都双流中学的教师招聘在网上引起了争议。

这所中学的教师招聘只对清华大学和北京大学的毕业生开放，中国的所有师范学院都被排除在外。在已经完成协议的12名大学毕业生中，有两名是博士生，8名是硕士生，只有两名是本科生。

这样的师资力量必须非常强大。双流中学能够在招生方面设置如此高的标准，主要是由于学校提供了非常好的待遇，所以才有勇气招收清华大学和北京大学的毕业生。

根据学校提供的信息，高中教师的平均年薪可以达到25万以上，而小学和初中教师的年薪可以达到17万以上。

目前学校为所有新招聘的教师提供五年的保险和两份养老金，还将为新教师提供学校住宿和各方面的津贴。

工作人员的子女在未来的教育中会得到最大的折扣。

所有这些好处对普通学生来说是非常有吸引力的，更不用说教师本身有更多的假期，这使得他们总体上非常有利可图。

双流中学的教师招聘只对清华大学和北京大学的学生开放，这在互联网上引起了很多争论。

有网友认为，作为一所普通中学，应该从师范类院校招聘教师，这才符合教育的特点。清华、北大的学生如果不经过系统的学习，可能就无法做好教学工作。

一些网友觉得，学校这样做很过分，纯粹是为了宣传，为了能和其他学校竞争，而不是为了提高所谓的教育质量。

这只是向家长表明，这对今后的招募工作有好处。

当然，更多的新西兰人从这些招聘中看到，教师行业正变得越来越 "内向"，名校的学生都喜欢在体育馆工作，这让普通学生更难找到出路。

目前，全国主要城市的顶级中学的教师招聘似乎没有清华和北京大学的学生那么体面。

过去，当我们看到北京、广州和深圳等城市的教师都拥有清华和北大的硕士学位或博士学位时，我们会感到惊讶，但现在我们觉得已经习惯了，并认为学校拥有强大的教师队伍。

因此，越来越多的城市在复制这种行为，最终的结果是大家只需要清华、北大的学生，没有师范院校的学生可以成为教师，脱离了教师招聘的本质，这本身就是一种反常现象。

这本身就是一种反常现象。清华大学和北京大学的学生选择成为中小学教师，是因为他们充分考虑并做出了这样的决定。在未来，教师职业将变得更加 "具有前瞻性"，高学历的人将更加普遍。

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