中电52所待遇(中电52所硕士真实待遇)
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中电52所是做应用型研发还是基础研发
都有。
中电52所是央企,是一家集电子信息产品研究、开发、生产和服务于一体的国家一类研究所,公司业务主要包括:数字音视频、数字存储记录、外设加固等技术及各类电子产品、节能照明产品等。
五十二所又名杭州计算机外部设备研究所,创立于1962年,成立时为第四机械工业部第二研究所,1968年更名为计算机外部设备研究所,1982年更名为电子工业部第五十二研究所,1984年从太原搬迁到杭州,1988年更名为信息产业部电子第五十二研究所,2002年更名为中国电子科技集团公司第五十二研究所。
中国电子科技集团公司第52研究所工资怎么样
您好,很高兴为您解答。
需根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬,在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。
具体工资由用人单位与劳动者协商确定,法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。
法律依据:《劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。
中电52所可以干到老吗
不可以。中电52所是有退休年龄规定的,达到退休年龄时必须退休,不可以干到老规定男生达到63周岁后即可退休,女生年龄在达到65周岁后即可退休。
中电52所哪个部门最好
中电好。
因为52所名义上的研究所,更像是一个生产工厂,更多是作为乙方去制作产品。
同时,缺少产品核心部件生产能力,硬件的核心板卡很多都购买他家产品,缺少竞争力,你也就别想着学什么高级东西了。
不过公司性质特殊,项目倒是不缺,所以难事不多,杂事不少。而中电所就是国企,跟公务员差不多。
海康威视和中电52所哪个好
海康威视是52所旗下的国有控股公司,可以说属于国企。
工资方面:海康要高;福利方面:当然52所,不过海康也很好。
工作方面:海康研发人员加班挺多的(一般晚8点;只要是企业没有不加班的);52所有事业编制的,这点很有诱惑。
看你想做什么样的工作,想过什么样的生活。
想安稳生活,而且不想加太多班,有对象了,52所首选;想趁年轻多奋斗一下多挣点钱,可以考虑海康。海康现在处于飞速发展阶段,当然工作就有很大的提升空间,好好干,项目经理很容易到手。
海康人留
中电50所(五十所)硕士的待遇
五十所基本工资4500,我也不知道她当时说的是税后还是税前,如果是税后还是挺好的,我也签了哈。另外有500左右的补助,还有提供住宿,事业编制吧。感觉女生还是凑合的。
中电52所待遇的介绍就聊到这里吧,感谢你花时间阅读本站内容,更多关于中电52所硕士真实待遇、中电52所待遇的信息别忘了在本站进行查找喔。
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