中公教育待遇怎么样（中公教育的员工待遇怎么样）

今天给各位分享中公教育待遇怎么样的知识，其中也会对中公教育的员工待遇怎么样进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

中公教育工作环境、待遇和升职空间怎么样？

中公教育工作环境、待遇和升职空间如下：

一，工资待遇。

中公的工资待遇，讲真，对于刚毕业的人来讲，不算低，只要肯拼命上课，收入还是比较可观的，目前的工资体系，刚入职一个月上30个课时，也能过万，20个课时，也有8000左右，就是比较累，真的真的很累，1个课时是6个小时。

五险一金这一块，实习期有五险，没有一金。转正之后才有公积金，不过都是按照最低标准交的，每年会根据你的上一年评论工资调整，但依然是最低标准。

二，工作时间

这个问题，应该所有在中公工作过的人最想黑的地方吧。来中公工作，如果是一名师资，几乎等于卖身，没时间陪家人，没时间谈恋爱，没时间交朋友，和办公室里的人也不会成为朋友，因为很少能见面，都是网友（在一个工作群里）。

没有周六日，因为你在上课，没有节假日，因为你在上课。上课时间，早上9点到12点，下午1点半到5点，晚上6点到9点。有些班早上8点到9点还有一个小时，晚上9点到10点。不过这多出来的两个小时，不算工资，算你免费加班。

三，晋升空间

如果你可以做到装孙子像一个小学生一样服服帖帖以及能够忍受长时间加班熬夜备课出差。那么恭喜你，你身边的很多人已经被你打败了。

但是，你在中公的前途也不是一片光明。因为你没赶上好时候……中公在19年初借壳上市，在上市之后招聘了大批量的员工，在上市之初的进入到中公的讲师们已经不需要承受特别大的讲课备课压力，他们是不会轻易辞职的，他们不辞职，你哪里来的晋升机会？

在中公教育上班好吗？

已经在中公教育工作近五年了，下面谈谈我对中公的一些印象

我想去中公工作可以吗？

在想去中公教育上班的人，你们要想清楚以下几个问题。

（一）出差：一般情况下一个考试一年的课时量一年能够达到200以上（一天6小时算一个课时），出差的时间大约为230天以上（一年365天）；当然有的人会问没有本地的课程吗？有是有，但是我入职4年多，本地课程一共不超过3个（其实就一个），本地的课程谁来上呢？“老幼病残孕”。或者“领导的超级小奶狗”。

（二）基本不能调休，请假。一个中公老师的课程有30%左右会是假期或者周末的课程，双倍，三倍工资？别想了，没有。但是可以调休，但是调休不能超过两天，超过两天需要主任审批，部长审批，院长审批，地市负责人审批，校长审批。自己攒的假期，又不是请假？还需要审批，超过三天基本也不给过，我在的中公教育最长发的一个公告就是：非本人婚葬病娶不得调休，请假。一般的老师一年可以存休30天以上，最后会强制折现，一天100，我更想休息，哼！

（三）待遇：说几个具体的吧！

1. 年终奖：16年的年终奖（17年8月发），17年的年终奖（18年9月份发），18年年终奖（2020年1月份发），19年年终奖（遥遥无期……）。不是所有的人都有，按要求所描述，授课量在前25%的人才会有。那有多少呢？第一年6000左右，第二年9000左右，第三年11000左右，以上都是税前；当然此时我已经离职了，领导会告诉你，没有年终奖，公司只有优秀员工奖，你优秀不优秀看你奶狗不奶狗，离职还想拿别想。

中公教育客服专员岗位怎么样？

中公教育客服专员岗位不错的，待遇比较好，具体如下：

1、入职

入职会有企业文化和新人培训，不得不说中公的员工培训做得还是很好的，主要是线上培训的形式，每周都有固定的时间给客服做考试考情的培训，确实可以学到一些东西的。

2、转正

试用期3个月之后有转正述职，客服综合岗主要还是看你完成的业绩情况，只要不是垫底的，都可以转正，一般新人入职一个月左右就可以开单了，我是基本上没有过渡期，入职半个月就已经开始做业绩了。

3、晋升

中公拓展地市分校时，会向内部发竞聘公告，只要能力足够并接受异地调动，机会还是挺多的，客服是采用定级方式，转正之后定P1，半年或一年之后是P2，工资可能会加也可能不加，内部竞聘可以去做客服主管，工资结构会发生变化。

4、福利待遇

薪资构成：底薪＋交通补助＋话费补助＋销售奖金＋带班补贴，入职就交五险，转正交公积金

销售工作以业绩为导向，待遇也和业绩挂钩，业绩完成得越好，奖金就越高，达到业绩60%之后才有销售奖金，没有达到那就不好意思了，奖金为0。

综合薪资因地市而异，据我了解，二三线城市薪资水平高于当地平均水平，但是一线城市综合薪资低于平均水平，个别新起的项目提点会高一些，这里只针对公考的一般客服综合岗，其它岗位不做过多阐述。

中公教育工作待遇怎么样

中公教育工作待遇怎么样？中公教育员工的待遇标准

1、五险一金，按照最低的标准。

2、员工的福利只有一个体检，逢年过节不会有任何福利发放。

3、工资组成，基本工资，出差补助，地区补助，课时费。

4、任务不断，近期各种计划培训，写文档。

扩展资料

中公教育工资体系

中公的工资体系，刚入职一个月上30个课时，也能过万，20个课时，有8000左右，1个课时是6个小时。

五险一金这一块，实习期有五险，没有一金。转正之后才有公积金，不过都是按照最低标准交的，每年会根据上一年评论工资调整，但依然是最低标准。

福利待遇，几乎等于完全没有，年终奖，上限是2000（最高只有这些），而且，会因为各种原因扣除，到手没多少，下半年入职的，没有年终奖。而且发的很晚，2018年的年终奖，是2019年12月31日发的，很多人都等不到离职了，离职的没有。

中公教育员工待遇好吗？

中公教育员工的待遇标准

1、五险一金，按照最低的标准。

2、员工的福利只有一个体检，逢年过节不会有任何福利发放。

3、工资组成，基本工资，出差补助，地区补助，课时费。

4、任务不断，近期各种计划培训，写文档。

扩展资料

中公教育工资体系

中公的工资体系，刚入职一个月上30个课时，也能过万，20个课时，有8000左右，1个课时是6个小时。

五险一金这一块，实习期有五险，没有一金。转正之后才有公积金，不过都是按照最低标准交的，每年会根据上一年评论工资调整，但依然是最低标准。

福利待遇，几乎等于完全没有，年终奖，上限是2000（最高只有这些），而且，会因为各种原因扣除，到手没多少，下半年入职的，没有年终奖。而且发的很晚，2018年的年终奖，是2019年12月31日发的，很多人都等不到离职了，离职的没有。

参考资料来源：百度百科——中公教育

在中公教育工作是一种什么样的体验？

在中公教育工作比较累，但是工资待遇各方面都比较好。

中公教育集团创建于1999年，经过二十二余年潜心发展，中公教育是由一家北大毕业生自主创业的信息技术与教育服务机构，发展为教育服务业的综合性企业集团，成为集合面授教学培训、网校远程教育、图书教材及音像制品的出版发行于一体的大型知识产业实体。

中公教育集团是国内直营分校覆盖城市广、专职教师数量多、公职类职业培训规模大的现代化职业教育机构。

涵盖范围

中公教育秉承着“实用、有效、专业、深度”的办学宗旨，依靠顶级的师资阵容和完整的自主研发实力，培训业务涵盖公务员考试、事业单位考试、军转干考试、招警考试、选调生/三支一扶/大学生村官考试、政法干警考试、公开选拔领导干部考试、教师招聘考试等。

拥有国内首家公职考试研究院，面向全国培训学员超过1000余万人次，为众多考生实现公职梦想提供了强大的智力支持与服务保障。

作为职业教育服务业的综合性企业，中公教育针对公众“终身学习”和“素质教育”的需求，在国家专业硕士（MBA/MPA等）招生考试、建筑工程行业执业资格考试、执业医师资格考试、银行/农信社等金融系统入职资格考试、会计从业资格考试等领域。

提供全方位的考前培训，并在职业规划、求职就业培训等领域为广大青年人提供深度辅导实现了培训产品的规模化、多元化和差异化，在中国职业教育领域独树一帜。

中公教育待遇怎么样的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于中公教育的员工待遇怎么样、中公教育待遇怎么样的信息别忘了在本站进行查找喔。