链家工作待遇（链家的工作时间和待遇）

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链家地产和中原地产哪个工作待遇好一点(急)?

链家地产工作待遇好一点。

北京链家房地产经纪有限公司（以下简称“链家”）成立于2001年，是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的价值链房产服务平台，业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。

链家已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、青岛、重庆、大连、合肥等28个地区，全国门店数量约8000家，旗下经纪人超过13万名。为不断提高购房服务体验，链家积极布局线上平台。员工底薪工资在五千元左右，节假日还有福利。

发展：

2017年1月，链家旗下分公司北京链家融盛咨询顾问有限公司与京投发展股份有限公司共同出资建立合作平台公司，开启城市更新业务。

201710月，链家以内部信形式在内部宣布，成立第二品牌“中联事业部”，试图通过加盟店模式扩张。

2018年8月21日下午，共青团北京链家房地产经纪有限公司委员会成立大会在北京举办。

上海链家的薪资待遇怎么样？有员工宿舍吗？

上海链家的薪资待遇在上海地产行业还算不错，但是竞争压力很大，每月有底薪，但同时也有业绩指标，必须达到业绩标准。此外公司并不安排员工的宿舍。

延展阅读：

上海链家房地产经纪有限公司，2008年12月12日成立，经营范围包括房地产经纪等。 链家集团经过14年的高速发展，成为全国最大的房地产经纪公司。遍布20个城市。

目前仅上海地区门店规模就超过1500家，上海员工达30000多名。各项数据排名第一且遥遥领先。到2017年底，上海链家将超过2000家。

链家所说的工资待遇属实吗？在链家上班怎么样？

在链家上班还不错。链家所说的工资待遇属实，但是是有责任制的，做不到公司安排会扣工资，所有这个钱不好拿。

北京链家房地产经纪有限公司（以下简称“链家”）成立于2001年，是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的价值链房产服务平台，业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。

链家已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、青岛、重庆、大连、合肥等28个地区，全国门店数量约8000家，旗下经纪人超过13万名。为不断提高购房服务体验，链家积极布局线上平台。

2017年度

2017年11月被投诉前10名房地产经纪机构中，北京链家房地产经纪有限公司名列第2。

2017年4月被投诉前10名房地产经纪机构中，北京链家房地产经纪有限公司名列第2。

2017年1月被投诉前10名房地产经纪机构中，北京链家房地产经纪有限公司名列第8。

2022成都链家月休几天

4天

在“链家”工作一般月休4天，在周一到周五之间调休，周末不休息。“链家”待遇不错，试用期3-6个月，无责底薪3000-4000元加提成，转正后缴纳五险一金。

链家地产的员工普遍的作息时间及放假情况。

链家地产公司规定九点半上班，下班时间按照各个小区的规定（各个区域不同）；一个星期休息一天，休息时间从星期一到星期五调休。

关于链家房地产集团的员工工资待遇及发展介绍如下：

链家地产集团前期对于新入职的员工来讲机会比较多，对于人员要求比较高，公司规章制度也比较严格，注重自身的品牌形象也获得了相对不错的影响力；

链家地产公司的待遇还不错，目前无责任底薪3000—4000+提成，试用期最短3个月，最长6个月，转正后也有五险一金，公司会有定期的奖励和激励活动；

链家有公平的竞争机会和晋升机制，大家都使用一个共同的SE系统“公房私客”即房源大家都能看到，客户只能自己看到，每天都有固定的工作量；

新人入职有专职的师傅带，后期有各类培训，因为市场变化快好多培训不能去大的培训室集中培训，一般都是在组里面授。

链家工作待遇的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于链家的工作时间和待遇、链家工作待遇的信息别忘了在本站进行查找喔。