日报教师待遇好吗知乎（日报教师待遇好吗知乎）

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教师的待遇怎么样？

教师的待遇是特别好的，毕竟承担着教书育人的重任。一般刚开始上班的老师工资都是大几千，然后会评职称增加工资，到后期的话会超过上万。还有会节假日、双休、寒暑假等各种假期，班主任补贴、奖金什么的也很多。

教师的工资福利待遇到底怎么样？

本人中学教师，目前中学二级职称，简单给你算一笔账吧。打卡上面1908元，绩效工资一年大概6800元不到，住房公积金一个月加在一起922元，现在加一起看看吧，一年打卡工资29686元加上住房公积金11064元等于40750元，出去送温暖，各项保险的费用实际到手的不到40000元。出去花费不知道一年还能剩多少，买房的要还房贷，有孩子的各项费用加起来。。教师地位就是扯空，现在社会上还有几个人认为这是阳光底下最光辉的职业，灵魂的工程师，一道道所谓的法律就像一道道枷锁，让你喘不过气，领导让你加油，可是自己却不知道如何加油，孩子的教育。。哈哈。我是一名农村的教师，不必县城，大家都知道县城的肯定不是这样。然而无为大部分还是农村的教师，苦只有自己知道，还要坦然去面对，还要谈奉献，等到什么时候教师连饭都吃不起的时候，不知道用什么去奉献。。

编制教师待遇怎么样？

编制教师待遇不错，工资稳定，还有各种福利待遇。

对于中小学老师，是否在编，对待遇还是有很大差别的。入编后工资由财政统一拨款，政府存在，那么就不会为你的工资发愁，同时享有国家特殊的福利。教师收入高于当地平均水平，健全的社会保障制度，比一般企业要好。

教师编制优势：

1、教师的编制属于全额拨款事业编制,享受和应尽“五险一金”的待遇和义务，包括医疗保险、住房公积金等。

2、有编制的教师享受津贴、福利和奖金，部分地区享受绩效工资。

3、教学压力比民办教师要小。绩效考核和工资挂钩力度不大。

4、有编制的教师工作较稳定，几乎不会失业。

有无编制主要区别：

教师有无编制的区别主要体现在以下几个方面：

1、有编制可以调动，有相应的职称工资并可以晋升，退休后享受相应的社保和职业年金。

2、无编制的学校教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动，即你只属于某一学校临聘人员（俗称代课老师），往往也无职称，更无职称工资（非在编有职称也常无法聘任）。退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。

在私立学校中，因学校按照相关法律规定必须帮其工作人员缴交社保，所以退休后一般享受社保待遇。在公办学校中的临聘人员，因为财政困难等原因，一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如工伤保险。

事业单位待遇好一些还是教师待遇好？

当然是：

事业单位好一些啊。

工资应该差不多，但补贴，什么的，要多得多。

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