中兴研发待遇（中兴软件研发工资）

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华为与中兴的待遇都怎样

1、华为：研发、服务、销售多数岗位 本科9k~12k, 硕士10~13k。

客户经理：不分本硕11~14k

法务：硕士12~15k

行政：本科6k

但是华为三五年后还是很给力的，这也是华为薪资的策略，好处给那些想长远在华为发展的人，只是一开始三年比较难熬，连续三年考评b+以上(a,b+,b,c,d)，那就功成名就了，不过一c败三年……

2、中兴：号称硕士7300，其实是5300的基本工资加上1200的浮动绩效工资加上400补助再加上公司帮你交的400的公积金，注意这400公积金的概念！一切缴费基数是5300，换句话说，华为要是和中兴这样计算工资，北京华为的工资比北京中兴高了1000都不止！西安华为也比中兴高六七百，中兴实习期80%。

3、中兴移动：中兴子公司，固定工资6800，餐补350，通信费200，其他没了，夏季有高温补贴350一个月，深圳和南京。

深圳中兴通讯员工待遇如何。这家公司是做什么的 。

这公司前几年很好，现在工资待遇很差劲，没有发展前途而言，招聘时工资夸大其词4500到6000.实际你干一个月一天假都不放每天上11.5小时发工资时才净得3100多点，我是见识了这个打着国企的中兴新通讯设备公司。这厂现在是部门发工资，基本工资给你说不清楚，说是记件又说是13.5每小时，不按劳动法的。2015年以前的老员工工资是很高，现在不行了，工作累死人天天上班几乎没休假拿到手的薪水坑爹呀！

研究生在中兴待遇

研究生入职是12k（也许有留学背景加了2k？）入职的进去是1A，现在差不多刚好三年了。

怎么说呢，职级现在是2B,就涨过一次职级的钱300块（1a升2c是转正后自动升不加钱），其他都是靠部门每年调薪，今年薪水涨到了18.5k，待遇中兴还是很好的。

品牌标志

标志表达了ZTE的稳健、创新、务实、诚信的企业风格。标识图案由中英文两部分组成，“ZTE”是“Zhongxing Telecom Equipment”的缩写，与“中兴”汉字组成一个不可分割的标识整体。

“中兴”二字在标识中可作为图案看待，标识中的蓝色称为“中兴蓝”，其色值有严格规定，使用时请注意，标识色值：C100、M70和K100（对应显示屏颜色为R0、G78、B162和R0、G0、B0）。

以上内容参考 百度百科——中兴

中兴 做研发的待遇如何？

应届本科吗？那就这样的待遇了。如果研究生，比这个还要再高1K的说

如果是社招的，那恭喜你就被忽悠了~

中兴通信福州研发部如何？

薪资待遇：4.5K 18薪

一般工作忙的时候要加班吧！搞研发的加班是一定的，没这心理准备，还是别去了.

我想请问下西安中兴各方面的待遇，我是2012校招的小硕！ 软件研发工程师 谢谢了

应届小硕入职应该在7K左右，一年收入税后一般10W不到，呆的越久你会越觉得没有意思，刚出来的年轻人建议去压力更大的公司做，这样对自己日后会很有帮助。

另外，中兴目前的待遇在国内已经没有什么竞争力了，甚至有的研发岗位的待遇连非主流的设备商或联创亚信、东软等公司还不如，建议楼主多做一下尝试，可能会有更好的结果。

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