保利待遇（保利待遇好）

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“保利物业”怎么样,该公司HR岗位待遇和前景怎么样？

都很不错。公司福利很不错，季度物质、节假日礼包、生日礼包，年终奖两月工资。

中国保利集团有限公司（Poly Group）的前身是成立于1983年2月的保利科技有限公司，系国务院国有资产监督管理委员会管理的大型中央企业。中国保利集团有限公司秉承为国防现代化服务，为国家现代化服务的宗旨。

诚信创新、与时俱进”旨在“保商利”的经营理念和科技创新的核心价值观，在激烈的国内外市场大潮中艰苦创业、自强不息。

现已形成以军民品贸易、房地产开发、文化艺术经营、矿产资源领域投资开发、民爆科技为主业的“五轮驱动”的发展格局。2016年8月，中国保利集团公司在"2016中国企业500强"中排名第96位。

中国保利集团有限公司下辖5个一级子公司，企业及项目遍及北京、天津、上海、重庆、沈阳、长春、哈尔滨、包头、济南、青岛、郑州、武汉、长沙、南昌、杭州、成都、德阳、广州、深圳、合肥、贵阳、南宁及香港等地区，在国外设有子公司和办事处。

旗下保利房地产（集团）股份有限公司与保利（香港）投资有限公司均为国内或境外上市公司。

请问广州保利地产的待遇。

你说的保利在广州很有名，待遇应该会比较好，应届的应该3000-4000元一个月吧

上海保利集团待遇问题

就看你是属于总部管理的还是属于各个楼盘的项目经理管理的了。

一般来说，属于总部管理的销售人员的待遇还是可以的，但属于项目经理管理的销售人员一般都是一次性的，有楼盘就卖，没有就散伙，保利的待遇与同行业相比略高一点，都是底薪加提成。

不过上海是保利的重点开发地区，应该会有延续性的。

保利物业待遇怎么样

挺好的。保利物业对员工福利很多，工资也和其他高档小区都差不多，平常不忙的时候适合养老，但你进了保利总也要做点实事，经常挨批还是不好。里面管的很严，如果离保利国际广场近的高档小区，动不动会领导查岗，突击检查，那真的是各路领导来相会。然后你性格好就能在里面干，做服务行业肯定是要求你的性格要温文尔雅的，尽量别暴躁冲动，注意形象，就算真出了什么大事，队员们齐上阵一起杠。之前我在保利做过，保利对我有恩情。

应届生进入保利的真实待遇如何？

可以排到行业前三，新员工薪酬实际高于某某源，某大，某湖，某城，而且实际到手比签约时候的工资高。隐形福利相当的好，行业第一，六险两金，但是，央企性质没办法，这些都不能拿出来炫耀。

2020年是不平凡的一年，对于保利商业来说同样是不一样的一年。保利商业是个神奇的企业。

1、它有所有国企应该具有的勤俭节约的品质。

1月13日、14日保利商业年会顺利在某冠酒店召开，年会上为操劳一年的同事们提供了价值40元人民币的红酒及100元一斤的白酒供大家欢庆一年的劳动收获。

2、精准贯彻全面预算体制。

截止到2020年3月，某同事19年7月发起的租房报销终于通过了，尽管钱还没划出来，我们都由衷的为这位同事感到开心。

3、富有创造精神的薪酬管理。

19年12月31日，终于收到了来自去年年底的年终奖，大概是公司需要周转，我这么想着。然后定好了回家的车票。满含热泪的望着3位数的余额。

2月17日，开工第一年，收到了来自公司的开门利是300元，直到后面发现工资被扣掉300，瞬间觉得包里的信封珍贵了许多，谢谢公司的信封。

3月3日，听说要扣掉全体员工2月绩效来保住本年利润，大家的红领巾上为国家发光发热不求回报的光亮又增加了一分呢。

4、心系职工全面发扬家文化。

19年的生日，收到了公司给我的五个蒸汽眼罩，大概是眼睛很酸，真的很需要。

3月6日，公司女性同胞收到了由物业公司赠予商业公司北塔开门利是（费列罗一块、德芙一块、阿尔卑斯数块）作为妇女节礼物。女同事们纷纷流下了感动的泪水。

5、高效的组织管控能力。

7月6日，公司约谈员工离职，只给了一周时间，补偿一个月工资。在央企社会责任感的领导下，绝不给国家增添一分钱负担。

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