市政府驾驶员工资标准(市公务员薪资)

时间:2023-04-05 09:03:59 | 文章来源:职结果

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在政府机关给领导开车的司机,待遇怎样?

如果是20年前,领先的车手应该是一个令人羡慕的职业,但是时代变了,现在的车手已经失去了以前的光环。

如果他们想被治疗而不治疗,他们就没有未来。 20多年前,每个领导都有一个固定的司机,和秘书一起被称为得力助手。他是领导最亲近的人,有很大的影响力帮助处理很多个人事务。 当时领导司机出门,也是一副小领导的样子。此外,对公交车和油卡的监管不严,私人使用公交车、公共维修私家车、维修回扣等等,让司机赚了不少隐形收入。

当然,和秘书不一样,领导司机大多是编外人员,但是之前的法律法规并不完善,所以领导帮助司机协调一个事业编制并不难。 而且随着领导的提拔,司机可以全程陪伴,把事业编制改成行政编制,提拔他们担任领导职务也不难。直到现在,政府机关事业单位的一些领导都是司机。 由于各种无形的影响,也有很多领导司机腐败的例子。

因此,国家下大力气整顿这一阵地,现状发生了翻天覆地的变化:

第一,随着公务员法和事业单位人事管理条例的出台和完善,公务员和事业编每次进都要考试,领导司机考试的后门已经关了,只能通过考试。

第二,随着八项规定的深入,公交车的管理越来越严格。

1.公共汽车应该涂上明显的“公共汽车”标志,这样普通人就可以随时了解公共汽车的动向。如有违规,拍照投诉渠道也很畅通。

2.单位的油卡是规范的,各种审核都很复杂,所以从源头上打击私车公有制问题。

3.在公交车上安装导航系统,需要提前审批签字,事件中记录路线,事后保存备查,防止公交车私用。 所有这些措施都给领先的司机下了咒。

第三,随着2014年公交改革的推进,除了少数领导还能保留专车外,其他领导只有工作用车,由单位根据工作需要分配。所以大部分领导不再保留固定司机。

第四,目前领导岗位变动时,不允许带秘书和司机走,以防出现依附现象。 综上所述,目前的领先司机采用社会化就业,已经逐渐从以前的光环中消退。在加强监管的状态下,人伸手就会被抓,领导言行就会谨慎,司机的影响力就会大大削弱,变成一个正常的职业。 然而,要成为一名领先的车手并不容易。除了待命,还经常要四处奔波。 另外,领头司机目前没有正向渠道,看不到什么前途,收入也不高,只能做过渡工作,不适合长期就业。

司机工资应是多少

祝贺你,当个司机不容易,该好好庆贺一下.

基本工资不会那么高,几项工资合计二千多会有的(岗位工资高).加上各种奖金补贴四五千会有的.(当然,不是一去就这么多)

驾驶员的每月标准工资是多少?

驾驶的车辆不同,执行的任务不同,差别很大,长途大货每月工资过万,一般市内轻卡只有4000至6000元。

事业机关驾驶员(正式)和同单位同级别员工待遇是否一样

不一样。因为身份不同。驾驶员一般是工勤岗位,不属于干部身份,和一般编制的正式人员还是有差别的。

可参考今年工资改革方案。

基本工资:

办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。

办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

工龄工资:

每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。

奖励工资:

每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

补助工资:

1、车补,随工资每月发放,标准=基本工资÷5,逢一进十。

2、取暖补助,一年发放一次,标准=基本工资÷3,逢一进十。

3、出勤补助,正常上班每天30元,无顾不至每日扣发30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

4、山区补助,农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资÷10,按月发放,三年一调。

5、地区差别补助,各地根据实际情况确定地区差别工资。

劳动法司机工资标准

劳动法没有司机工资标准的规定。

根据《劳动法》的原则,劳动者的工资数额,实际按劳分配的方式,由用人单位根据情况自主确定工资标准。但不能低于当地最低工资标准。

《劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。

第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。

第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。

用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

司机工资多少一个月

目前中国司机行情5000以下占百分之三十,5000--8000占百分之四十,8000--11000占百分之二十,11000以上占百分之十。这

是说的工资,其它收入就不知道了,拉大载的不算在内。8000---11000基本上是包物流,月行25000公里以上的。私人车能开

5000--7000就很不错了

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