罗湖医院待遇（罗湖医院集团工资待遇怎样）

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在深圳罗湖人民医院做的畸胎瘤手术花了两万元社保买的二档，能报销多少？

我国已经全面普及了社保，每一个公民都有自己的社会保障卡。关于在深圳罗湖人民医院做的畸胎瘤手术花了两万元社保买的二档，能报销多少？我认为主要有以下几个方面。首先，按照深圳市社会医疗保险办法规定的住院报销比例，参保人员发生的住院基本医疗费用和地方补充费用，医疗报销分别由基本医疗保险大病统筹基金和地方补充医疗保险基金按规定支付。其次，起步先按照不同医院级别进行设定，市内一级以下医院为100元，二级医院200元，三级医院300元。最后，参保人住院发生的基本医疗费用和地方补充医疗费用起付线以上的部分，支付比例为95%，前提条件是参保人已在本市按月领取职工养老保险待遇，以及按时缴纳基本医疗保险费。

一：按照本市医疗保险的规定报销，而且要根据职工社保购买的具体情况来看。

按照深圳市社会医疗保险办法规定的住院报销比例，参保人员发生的住院基本医疗费用和地方补充费用，医疗报销分别由基本医疗保险大病统筹基金和地方补充医疗保险基金按规定支付。

二：医院的等级划分不同，报销的费用也是不一样的。

起步先按照不同医院级别进行设定，市内一级以下医院为100元，二级医院200元，三级医院300元。

三：报销比例为95%。

参保人住院发生的基本医疗费用和地方补充医疗费用起付线以上的部分，支付比例为95%，前提条件是参保人已在本市按月领取职工养老保险待遇，以及按时缴纳基本医疗保险费。

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深圳哪个医院生小孩好,要不要给医生红包啊?

不能给红包，医院有规定的！就算给了，有医德的好大夫不会要。如果你是实在想表达感谢的话，就登门拜访，带着点土特产，他会收下的。你说的这个医院很好，我小姑就是在那生的。

优秀全科医生起薪30万，这个待遇如何？

30万的年薪，这个待遇也算是相当ok了。

深圳近年来强力补齐医疗短板，对医疗卫生人才“求贤若渴”，不过高房价下“招医难”问题尤其突出。为缓解医护人员缺口，深圳11月将赴全国集中招聘859名住院医师和全科医师，其中住院医师711名，全科医师148名。为加快发展全科医生体系，深圳市政府明确要求保障社康中心医务人员的薪酬待遇不低于医院同类同级医务人员的平均水平。2015年以来，深圳市罗湖医院集团招聘了30名优秀全科医生，起薪30万元，上不封顶。2016年9月，深圳市坪山新区人民医院也以年薪60万招聘社康中心主任，以年薪30万招聘优秀全科医生。

一方面，30万的年薪相对来说是一个比较高的收入，差不多月收入25000。实际上在中国，在全国各地，这都算是一个相对较高的收入，可以保证一个人在一个地方活得非常的滋润。当然，这也是医生这个行业应有的价值，尤其是中国的医生都非常的繁忙，每个人的工作量都是过载的。如果是在英美等发达国家，医生的收入可能会更高一些。

另一方面，医生的收入高，与他们的劳动强度大也分不开。中国的医生，可能劳动强度是世界上最大的，你要是去医院看病，经常看到门诊里人山人海，一夜就像赶集一样，一天到晚都热闹，络绎不绝。因此医生虽然说收费这么高，也算是辛苦费。

总之，30万的年薪，相对来说，医生的收入还是比较高的，当然相对于他们的劳动强度，这些收入又是应得的。

深圳罗湖区中医院护士待遇如何？

护士工资收入标准：护士，工资都差不多，一开始一千多，每个医院的每个科的效益不同，所以奖金就会不同，所以一个月的月薪，就是一千多加上效益奖，这个奖金刚进去三个月只有正常的百分之三十，到半年以后就是一半，到一年后转正就为正常值。然后就是按你的职称了。你考到护师后，会再加上去，这个在每个医院都有不同比例，按科室的效益来算。

深圳罗湖区老年病医院护工多少钱一月深圳护工能有多少钱一月？

深圳罗湖区老年病医院护工一般也就是4000元左右一月，深圳护工能有4000-6000一月的，特护的工资就会越高，但也会更加辛苦

优秀全科医生起薪30万，医生待遇为什么那么高？

优秀全科医生起薪30万，医生待遇为什么那么高？

医院和科室效益不同，医生收入也有差距。比如北京二甲医院病人少，医生年薪10万元左右。内科心脑血管病人多，要常年服药，比儿科、中医科等收入高。不过在“以药养医”环境下，医生收入来源，除了医院薪酬外，还有回扣、红包和“走穴”等隐性收入。

“医生不管有意无意，只要开了我们的药，一律给回扣”，医生开药，不仅为医院创收，还可自己获益。根据国家相关规定，大医院可赚取药品15%的加成，而药厂私下给医生的回扣通常占药价的10%—30%。据统计，大医院药费占医院收入的50%，小医院约占60%。药品回扣因此成为多数医生灰色收入的主力军。

“内科医生靠回扣，外科医生靠手术。”该医药代表介绍，以往，许多人做手术，给主刀医生、麻醉师、手术室护士送红包，几乎成了心照不宣的规矩。不过也有诸多医生表示，“收红包多为被动，事后会退还”，而且“也不缺那几千的蝇头小利，让人看轻自己还容易给自己找麻烦。”

除了回扣、红包，医生还有一种收入来源叫做“走穴”（行内称“会诊”，“院外行医”)，可获得不菲收入。虽然《医师法》规定医生只能在本单位行医，但现实中，医生在院外执业的情况一直存在，只不过冠以“周末门诊”、“专家指导”等名头。2011年上半年，北京市卫生局对北京市医师院外兼职的情况进行的摸底调查显示，有174名医生在本市12家民营医院兼职，且大多数来自于公立医院。

对于回扣、红包这种现象我们不能简单的把它与邪恶、贪婪画等号，它背后其实是医疗资源稀缺，尤其是优质医疗资源，红包也是对获得稀缺资源的一种竞争价格。

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