2020代课教师待遇（教师工资待遇）

今天给各位分享2020代课教师待遇的知识，其中也会对教师工资待遇进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

贵州小学代课老师工资是学校发吗

是的。代课老师工资是学校财务发的，代课老师是没有绩效工资的，相较于有职称的教师，代课教师虽然为教育事业付出很大，但是待遇较低，我国暂时还没有代课教师也应有绩效工资的政策。

公立幼儿园园长负责代课老师的工资吗

公立幼儿园园长不负责代课老师的工资。根据查询相关公开信息显示中小学及成职教学校的代课教师工资待遇，在镇教育经费中列支，幼儿园的代课教师工资待遇，由幼儿园在所收的幼教经费中列支。

很多辅导机构的老师待遇为何要比在编老师高很多？

随着家长对孩子学习的重视度越来越高，各种课外辅导机构也如雨后春笋般发展起来，并且深受广大家长和同学的信赖。而在一些地方课外辅导班代课老师的待遇甚至比学校在编老师要好很多。毕竟课外辅导班的收费是非常贵的，对于学生的辅导也更加详细和有效。尤其是对于一些学习成绩不是很好的同学来说，课外辅导班成为了他们提高成绩的唯一途径。

课外辅导机构老师比在编老师待遇好的原因，首先是课外辅导班的收费更贵。现在的课外辅导班的收费是非常贵的，这样课外辅导机构的利润就更高。利润高了老师们的待遇就更好；其次，高待遇才能吸引优秀的老师。优秀的教师能为课外辅导机构带来更好的辅导效果和更好的声誉，课外机构想要招到优秀的代课教师，那必然要开出更加诱人的代课待遇；最后，待遇机制不同。课外辅导机构的代课老师主要依靠自己的成绩来计算待遇，一旦学生成绩好，那么待遇必定高，而在编老师的待遇是固定不变的。

一、课外辅导机构的收费高。

课外辅导机构的收费是非常贵的，这和学校的收费是完全不同的，高收费就可以创造高利润，利润高了，教师的待遇就会非常高，所以一些辅导机构的教师工资高是正常的。

二、高待遇吸引优秀教师。

课外辅导机构依靠的就是师资和口碑。而这些都需要有优秀的教师为前提，为了机构的信誉和口碑更好，这些辅导机构就必须以更高的待遇招聘更加优秀的教师，所以一些老师的待遇非常高了。

三、待遇机制不同。

课外辅导机构和学校的给老师的待遇完全不同，课外辅导机构老师的待遇是更具学生的成绩和进步来浮动的，而在编老师的待遇基本是固定的。所以课外辅导机构的老师比在编老师的待遇好也是很正常的。

你觉得让孩子上课外辅导班有用吗？

代课老师有没有退休工资？

一、适当支付补偿金

《中华人民共和国劳动法》第91条:劳动者的工资低于当地最低标准，应在规定时间内支付劳动者工资报酬或补足低于当地最低工资标准差额的同时，另外支付部分的25%补偿金。

二、争取办理社会保险

《中华人民共和国劳动法》第72条:用人单位的劳动者，必须参加社会保险，并为其缴纳社会保险费。教人发《关于妥善解决中小学代课教师问题的指导意见》明确提出解决代课教师问题要认真落实国办发《关于解决民办教师问题的通知》精神，结合当地实际，按照社保政策，将辞退代课教师的纳入城镇养老和医疗保险体系。

三、享受离岗退养的待遇

《教师法》第30条规定：教师退休或者退职后，享受国家规定的退休或者退职待遇。原民办代课教师都在公办教育机构，和公办教师一样，长期同工不同酬。他们和公办教师的劳动对象一样，都在培养祖国的花朵，为国家培养人才。同样应该如公办教师一样享受退休或者退职待遇。

贵州特岗教师现在工资多少

你好，贵州特岗教师的待遇是由按照国家统一工资制度发放工资，也跟当地的经济水平有一定关系。基本工资大约在3400-4500元左右。

特岗聘用合同书中明确，特设岗位教师在聘任期间，其教师工资总额按人均2.7万元/年的标准由中央财政转移支付；高于2.7万元/年的，高出部分由县级政府承担。2019年特岗教师工资性补助标准已由中部地区年人均3.16万元、西部地区3.46万元分别提高到3.52万元、3.82万元。

希望能帮到你~

原民办教师补贴条件

原民办教师待遇新规定如下：

1、符合条件的原民办代课教师将可申请领取每月200到400元不等的生活困难补助；

2、工作年限1至3年的，每人每月补助200元；

3、工作年限4至6年的，每人每月补助300元；

4、工作年限7至9年的，每人每月补助400元。

一、对于民办教师有下列补助政策：

1、教师享受教龄津贴和其他津贴；

2、教师到少数民族地区和边远贫困地区从事教育教学工作的，应当予以补贴；

3、对城市教师住房的建设、租赁、出售实行优先、优惠。

二、公办教师和民办教师的区别如下：

1、身份有所不同。公办教师身份是国家公职人员，有很多民办教师没有的福利待遇，而民办教师是属于聘用制，不算国家公职，享受国家补贴，收入待遇普遍很低；

2、产生的历史背景不同。公办教师是国有学校的产物，民办教师则是社队、乡村民办学校的产物，前者是国有制，后者是集体所有制；

3、承担的任务有所差异：公办教师是国有教育的主体力量，占教师数量的大多数，除了承担素质教育的任务外，还承担着教育教学改革和研究。民办教师是乡村学校教师的补充力量，具有公办教师不可替代的作用，承担着农村教育的重大任务，补充了农村教育师资不足的问题。

总之，合条件的原民办代课教师将可申请领取每月200到400元不等的生活困难补助，工作年限1至3年的，每人每月补助200元；工作年限4至6年的，每人每月补助300元；工作年限7至9年的，每人每月补助400元。另外如果教师到少数民族地区和边远贫困地区从事教育教学工作的，应当予以补贴。

《中华人民共和国教师法》

第二十五条教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。建立正常晋级增薪制度，具体办法由国务院规定。

第二十六条中小学教师和职业学校教师享受教龄津贴和其他津贴，具体办法由国务院教育行政部门会同有关部门制定。

第二十七条地方各级人民政府对教师以及具有中专以上学历的毕业生到少数民族地区和边远贫困地区从事教育教学工作的，应当予以补贴。

第二十八条地方各级人民政府和国务院有关部门，对城市教师住房的建设、租赁、出售实行优先、优惠。

县、乡两级人民政府应当为农村中小学教师解决住房提供方便。

第二十九条教师的医疗同当地国家公务员享受同等的待遇；定期对教师进行身体健康检查，并因地制宜安排教师进行休养。

医疗机构应当对当地教师的医疗提供方便。

第三十条教师退休或者退职后，享受国家规定的退休或者退职待遇。

县级以上地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学工作的中小学退休教师的退休金比例。

第三十一条各级人民政府应当采取措施，改善国家补助、集体支付工资的中小学教师的待遇，逐步做到在工资收入上与国家支付工资的教师同工同酬，具体办法由地方各级人民政府根据本地区的实际情况规定。

第三十二条社会力量所办学校的教师的待遇，由举办者自行确定并予以保障。

关于2020代课教师待遇和教师工资待遇的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。